Firma szukała szefa kuchni na kontrakt B2B. Oferowana była umowa o pracę lub B2B, do tego konkurencyjne wynagrodzenie i praca w rozwijającej się restauracji. Wymagali doświadczenia, kreatywności oraz umiejętności zarządzania zespołem i menu.
Jakie były tu naprawdę warunki współpracy? Dało się wynegocjować dobre stawki i jak wyglądała atmosfera w kuchni?