Opinie o TELUS INTERNATIONAL AI Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(101)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

SCAM JAKICH MAŁO, NACIĄGACZE !

07.04.2025 23:36

Kandydat

UWAGA NA FIRMĘ TELUS!!! MAJĄ SPORO OGŁOSZEŃ NA LINKED IN, NP NA ONLINE DATA ANALYSYS DO PROJEKTU ZWIĄZANEGO Z ANALIZĄ/ OCENĄ ZAPYTAŃ MAP APPLA. NA POCZĄTKU WSZYTKO WYGLĄDA BARDZO PROFESJONALNIE, PROFESJONALJNIE PRZYGOTOWANA STRONA, OGÓLNIE DOBRE WRAŻENIE. OTRZYMUJESZ MAILA Z ZAPROSZENIEM NA WEBINAR, KTÓRY MA WYJAŚNIĆ NA CZYM POLEGA PRACA, PROCES REKRUTACJI I EGZAMIN. WEBINAR PRZEPROWADZONY PRAWDOPODOBNIE PRZEZ BOTA, ALE TAKIEGO DOBEGO BO SPRAWIA WRAŻENIE OSOBY, DO TEJ PORY SIE ZASTANAWIAM. SAM WEBINAR MIAŁ WYSOKI POZIOM MERYTORYCZNY I DUŻO WYJAŚNIAŁ. PO WEBINARZE PROSZĄ O FEEDBACK I JEST MOŻLIWOŚĆ WYMIANY ZDAŃ MAILOWO. REKRUTACJA POLEGA NA TYM, ŻE MASZ ZALICZYĆ EGZAMIN SKŁADAJĄCY SIĘ Z 40 TAKICH ZAPYTAŃ DO PRZEANALIZOWANIA. ANALIZY DOKONUJESZ NA PODSTAWIE TZW GUIDELINES, CZYLI INSTRUKCJI, PRZEWODNIKÓW Z OPISANYMI ZASADAMI OCEN, PRZYKŁADAMI I STRUKTURĄ ANALIZY. JEST TEGO DOŚĆ DUŻO BO OK 260 STRON. DO NAUKI JEST ZORGANIZOWANY CAŁY SERWIS, GDZIE PRZED GŁÓWNYM EGZAMINEM MOŻESZ ĆWICZYĆ I UCZYĆ SIĘ PRZEWODNIKÓW. TAKICH PRÓBNYCH PRZYKŁADÓW JEST OK 70 PLUS ZADANIA TESTOWE DO CWICZENIA W SUMIE OK 100 ANALIZ/ ZADAŃ DO NAUKI. NA POCZĄTKU Z JEDNYM SCHODZI OK 1 GODZINA, PO WYROBIENIU SIE OK 15-20 MINUT. NA POCZATKU WSZYSTKO WYGLADA ZACHĘCAJĄCO, ALE DOŚĆ SZYBKO WIDAĆ, ŻE COŚ JEST NIE TAK. BARDZO CZĘSTO ODPOWIEDZI JAKIE PODAJE SYSTEM SĄ EWIDENTNIE BŁĘDNE, ODNOSZĄCE SIĘ NP DO INNYCH PRZYKŁADÓW, LUB PODAJĄCE W OGÓLE ODPOWIEDZI JAKICH NIE DOTYCZYŁO ZAPYTANIE. SAME INSTRUKCJE SĄ BARDZO NIELOGICZNE, ZAPRZECZAJĄCE SAME SOBIE I PEŁNE NIEJASNOŚCI. NP W JEDNYM PRZYKŁADZIE JEST HASŁO "LOTNISKO" I WYNIK STACJA KOLEJOWA NA TYM LOTNISKU, Z PRZYPISANĄ OCENĄ GOOD, A ZARAZ JEST PRZYKŁAD Z WYNIKIEM "TERMINAL" I TUTAJ JUŻ OCENA JEST BAD. PODOBNIE W PRZYPADKU PINESEK I ADRESÓW. BARDZO DUŹO BŁĘDNYCH I NIEJASNYCH ZAPISÓW. NP CZĘŚĆ ADRESÓW MIMO ZNAJDYWANIA NA GOOGLE I W BAZIE DANYCH, BYŁA OZNACZANA JAKO NIEAKTYWNA, PRZEZ CO ANALIZA MIAŁA BŁĘDNY WYNIK. W BARDZO NIEJASNY SPOSÓB WYJAŚNIONE JEST OKNO DO ZAMIESZCZANIA NOTATEK, GDZIE NIBY JEST TO KONIECZNE ALE NIGDZIE NIE MA INSTRUKCJI PODANEJ JAK TO ZROBIĆ A PRAWIDŁOWY SPOSÓW. NA FILMIE PRZYKALDOWYM Z SERWISU POLE ZOSTAJE PUSTE, W PRZEWODNIKACH NATOMAIST INFORMACJA, ABY JAK NAJDOKŁADNIEJ OPISAĆ. SAMO PRZESZKOLENIE ZAJEŁO MI OK 50 GODZIN!! PO PRZESZKOLENIU OTRZYMUJESZ INFO O TYM, ZE WIDZĄ ZE ZAKONCZYLEŚ SZKOLENIE I JEST MAIL Z ZYCZENIEM POWDZENIA NA EGZAMINIE, TUTAJ KONTAK I WYMIANA ZDAŃ SIĘ W ZASADZIE KOŃCZY, BO PÓŹNIEJ JUŻ NIE MA ODPOWIEDZI NA MIALE. EGZAMIN SKŁADA SIE Z 40 ANALIZ, NIE MA LIMITU CZASOWEGO I TRZEBA KORZYSTAĆ Z INSTRUKCJI W TRAKCIE. SAM EGZAMIN TRWA OK 20 GODZIN TAK ABY WSZYTKO ZROBIC NA TIP TOP. PO EGZAMINIE CZEKA SIE KILKA DNI NA WYNIK I .... WYNIK NIEZALICZONY.... BEZ PODANIA RESULTATU, ANI MOŻLIWOŚCI WGLĄU, ANI INFORMACJI CO BYŁO ŹLE, ALE UWAGA.... Z MOŹLIWOŚCI NAPISANIA DRUGIEGO.... Z DOPISKIM ZE NIE MA MOZLIWOSCI SPRAWDZENIA WYNIKÓW TESTU. TUTAJ JUŻ KONTAKT SIĘ URWAŁ ZUPEŁNIE BRAK ODPOWIEDXI NA MAILE TYLKO PRZYPOMNIENIA O NOWYM TERMINIE EGZAMINU. JAK NA MOJE OKO NIESTETY DAŁEM SIE NABRAĆ. FIRMA TELUS MA W TEN SPOSOB 40 ANALIZ ZA (usunięte przez administratora) NIECH MAJĄ 100 KANDYDATÓW.... 100 NIBY EGZAMINÓW PO 40 ZADAN TO OK 200 GODZIN PRACY ZA (usunięte przez administratora) OMIJAĆ SZEROKIM ŁUKIEM I CISNĄĆ PRZY KAŻDEJ OKAZJI Z TYMI OSZUSTAMI I WYŁUDZACZAMI!!

Niepolecam

03.04.2026 09:39

Były pracownik

Chodzi o to że zrobiłaś x przykładów za darmo w ramach szkolenia. To jest datascamming zwykle naciąganie na pracę.

Bb

03.04.2026 09:52

Były pracownik

Fake!! Niestety. Nie polecam!! Zawierzyłam im a teraz jestem bez pracy i przez to bezrobocie jest naprawdę ciężko o nową .. Naciągacze..

Patrick

20.05.2024 10:52

Były pracownik

I absolutely discourage this place of work, (usunięte przez administratora) as well as GASLIGHTING is a daily occurrence. When you report such things, they get rid of you and the matter is swept under the rug. In addition, everyone earns different amounts for the same position, which is already discrimination! But when it comes to bullying, my hands are falling off, I have been diagnosed with severe depression, and that's because HR instead of helping the victim it gets rid of her in a perfidious way, trying to terminate the contract on psychiatric L4! The case has gone to all authorities as well as the labor court! Let's fight crime! We are also happy to help anyone get compensation who has been harmed in the same way as me and others. Do not be afraid to write to me, the case is in court and the more of us there are, the sooner the consequences will be drawn and compensation paid for the loss of health and danger to life. Absolutnie odradzam to miejsce pracy, (usunięte przez administratora) jak i GASLIGHTING to codzienność. Gdy zgłaszasz takie rzeczy, pozbywają się Ciebie a sprawa zamiatana pod dywan jest. Ponadto każdy zarabia różne kwoty na tym samym stanowisku co juz jest dyskryminacja! Ale jesli chodzi o (usunięte przez administratora) to ręce opadają, mam stwierdzona ciężka depresje, a to przez to ze HR zamiast pomoc ofierze to się jej pozbywa w perfidny sposób, próbując wypowiedzieć umowę na L4 psychiatrycznym! Sprawa trafiła do wszystkich urzędów jak i sadu pracy! Walczmy z kryminalem! Chętnie pomożemy też każdemu uzyskać odszkodowanie kto został skrzywdzony w ten sam sposób co ja i inni. Nie bójcie się do mnie napisać, sprawa jest w sądzie a im więcej nas będzie tym szybciej zostaną wyciągnięte konsekwencje i wypłacone odszkodowanie na poczet utraty zdrowia i zagrożenia zycia.

Whyimstupid

12.08.2025 09:22

Pracownik

Ah schade das du weg bist. Aktualnie jeszcze jestem ale naprawdę od momentu co ciebie nie ma ta firma schodzi na (usunięte przez administratora) Brak pomocy u tm. ogolnie jest aktualnie 2 ogarniający tm reszta to szkoda komentować. Maja zamiar wprowadzić 30sek po rozmowie na zostawienie notatki Po czym sam ci zamyka calla i wchodzi nowy Brak czasu na przeczytanie zmian. Żałosne jest też to że klienci wiedzą szybciej o zmianach niż pracownicy. Zmiana bonusu Ogólnie jak tu pracujesz czujesz siw jak na tonącym statku

Patrick

07.09.2025 12:08

Były pracownik

Bez obaw, wkrótce Firma spotka się z ciężką rzeczywistością gdzie konsekwencje będą przeogromne. Sprawa nabrała aktualnie charakter karny bo złożyli fałszywe zeznania i została przekształcona w pełny wymiar. Sędzia sprawy ostrzegł firmę przed konsekwencjami jeśli nie pójdą na ugodę którą zaproponowałem w sposób uczciwy po tym co mnie spotkało, ale odmówiła bo myśli ze blefuje, gdzie dowody sa przytłaczające. Tylko cierpliwie czekać na konsekwencje, wyrok będzie jawny i nikt juz tam nie będzie pracował wtedy.

Anon

03.06.2024 12:20

Były pracownik

I worked at TELUS for a few years. Initially, the environment seemed promising, but over time, several issues became apparent. For the first year, there was a lack of actual work provided. When tasks were assigned, they were often unrelated to my role, or they were tasks others did not want to do. Additionally, there was subtle bullying and passive aggression among team members, which was either ignored or tacitly approved by management. Upper management often struggled with basic tasks like managing annual leave and seemed to overlook employee improvements and contributions during performance reviews. Despite feedback and efforts to improve, these were often disregarded. The performance review process itself was flawed, splitting across years and only considering the first half of the review period. Remote work negatively impacted my well-being, and the company’s support for employee well-being was inadequate. There were several resignations due to similar issues, suggesting systemic problems within the management structure. While there were some positive aspects, such as a professional and supportive tech lead, the overall experience was marred by poor management practices. I would recommend prospective employees to thoroughly research the company and be mindful of these potential issues.

Ano

24.07.2024 14:19

Były pracownik

Apologies you had a similar negative experience, I hope that you are in a better, more supportive working environment now. yes I believe so and for their treatment of staff is covered up, there were several resignations whilst I worked there and the employee seemed to want to get out as quick as possible. The only reason for hiring in certain locations is strategic also, an excuse to underpay - it is in no way looking to find a decent workforce. HR work in a classic way of acting like they support you but in reality they are on management side, not the employee - which is typical really of HR these days. Please feel free to use any comments I've made above or here in any further legal pursuits you make.

Recruitment Team Lead

30.06.2025 19:11

Były pracownik

I would only add if they do not hit the target promised to the client they will find someone in the team above. Notice without any feedback the same day 😊 if you have a an opportunity take another position do not join Telus.

zmarnowany czas

11.12.2023 00:09

Inne

szczerze odradzam, moje doświadczenia są następujące: 1) wysyłasz CV nie wiedząc na jakiej stawce godzinowej i ile tak naprawdę będziesz pracować 2) otrzymujesz zapro do udziału w procesie i pierwszy test (realnie 2-4h żeby przejść przez materiały i test) - test jest bezpłatny 3) po pozytywnym wyniku dostajesz dane do logowania na ich portalu i możesz zobaczyć za jaką stawkę będziesz pracować (7,5 EUR/h brutto) = już na tym etapie w mózgu powinien pojawić się impuls odpuść, ale nie słuchasz wewnętrzne ja i brniesz dalej 4) potwierdzasz i zgłaszasz się do projektu! - nic że na język polski, testy i zadania otrzymujesz nadal w języku EN 5) po tygodniu dostajesz kolejną paczkę testów - myślisz ok to już ostatnia prosta to tylko 2h 6) po wstępnych quiza dowiadujesz się ze będziesz tagować też inne języki, szukać na www i ogólnie dawać mega quality bo inaczej cię odepną od zadań, ok ciśniesz dalej, dowiadujesz się że nie jest pewne czy dostaniesz jakiekolwiek zadania, że nie gwarantują ilości, i czy w ogóle coś będzie, zasada kto pierwszy ten lepszy, zadania są różne, nie ma ilości minimalnych, a instrukcje jakiejuż poznałeś przez godziny szkolenia to tak naprawdę tylko przykładowe, idziesz dalej 7) po 3 h nad quizem jesteś zmęczony bo już tracisz w sumie blisko 8h a jeszcze nic nie zarobiłeś, są kolejne quizy które masz rozwiązać 8) instynkt podpowiada - sprawdziłeś odpuść - niech zarobią inni te miliony EUR 9) słuchasz instynktu 10) żeby ten czas nie był stracony - wchodzisz na gowork i zostawiasz ładną laurkę dla potomnych żeby już na starcie wiedzieli na co się piszą Serdecznie pozdrawiam wszystkich którzy tak jak ja próbowali a w szczególności tych którzy zaszli dalej :) życzę wiele sukcesów, owocnych godzin i dni!

Cała prawda!

05.03.2024 10:33

Kandydat

Od 2 tygodni, proszę się o odpowiedź odnośnie stawki za pracę jaką oferują Personalized Internet Ads Assessor - Polish (PL) jedyne co dostaję to zaproszenie na zrobienie testów, które zajmą łącznie 10h. Więc czekam na odpowiedź, a oni czekają aż skończę testy i ciągle wydłużają mi termin XD

Patrick

21.05.2024 14:43

Były pracownik

I absolutely discourage this place of work, (usunięte przez administratora) as well as GASLIGHTING is a daily occurrence. When you report such things, they get rid of you and the matter is swept under the rug. In addition, everyone earns different amounts for the same position, which is already discrimination! But when it comes to bullying, my hands are falling off, I have been diagnosed with severe depression, and that's because HR instead of helping the victim it gets rid of her in a perfidious way, trying to terminate the contract on psychiatric L4! The case has gone to all authorities as well as the labor court! Let's fight crime! We are also happy to help anyone get compensation who has been harmed in the same way as me and others. Do not be afraid to write to me, the case is in court and the more of us there are, the sooner the consequences will be drawn and compensation paid for the loss of health and danger to life. Absolutnie odradzam to miejsce pracy, (usunięte przez administratora) jak i GASLIGHTING to codzienność. Gdy zgłaszasz takie rzeczy, pozbywają się Ciebie a sprawa zamiatana pod dywan jest. Ponadto każdy zarabia różne kwoty na tym samym stanowisku co juz jest dyskryminacja! Ale jesli chodzi o (usunięte przez administratora) to ręce opadają, mam stwierdzona ciężka depresje, a to przez to ze HR zamiast pomoc ofierze to się jej pozbywa w perfidny sposób, próbując wypowiedzieć umowę na L4 psychiatrycznym! Sprawa trafiła do wszystkich urzędów jak i sadu pracy! Walczmy z (usunięte przez administratora)! (usunięte przez administratora) Kwestia czasu aż firma poczuje poważnych konsekwencji, wszystko zostało bardzo skrupulatnie zebrane, nagrania voice, e-maile, zdjęcia. Oni nie mają pojęcia co ich czeka a moi prawnicy zrobią wszystko by zamknąć to miejsce i ich praktykę wobec ludzi. 12 osób trafiło do psychiatry z ciężką depresja, ale to drobny szczegół. ODRADZAM PRACY W TYM MIEJSCU