Opinie o HRQ Engineering Kraków
Na podstawie 3 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
Kumpela11.05.2026 14:23
Inne
Hejo 😃 zauważyłam ze dlugo już nikt nie twierdził ze z rekrutacjami jest coś nie tak. agencja podciągnęła poziom?
Nowy wpis
xxx11.05.2026 10:59
Inne
Na wielu popularnych portalach z ofertami pracy, takich jak Facebook, OLX czy Pracuj, przedsiębiorca nieustannie zamieszcza ogłoszenia rekrutacyjne na stanowiska kierowców. Proponowane w nich wynagrodzenie często przyjmuje formę tzw. „dniówek” lub „kilometrówek” w kwocie około 400–500 zł. Warto podkreślić, że w treści umów najczęściej wskazywana jest jedynie stawka minimalna krajowa, która w praktyce nie odpowiada rzeczywistemu zakresowi pracy, liczbie przepracowanych godzin ani obowiązkom kierowców. Dodatkowo wiele ofert jest anonimowych — bez podania nazwy firmy, danych kontaktowych lub innych istotnych informacji o pracodawcy. Takie działanie utrudnia weryfikację rzetelności ogłoszeń i budzi poważne wątpliwości co do legalności warunków zatrudnienia. Brak przejrzystości i transparentności na tym etapie to sygnał ostrzegawczy dla potencjalnych kandydatów. Zgodnie z art. 29 § 3 Kodeksu pracy, pracodawca ma obowiązek precyzyjnie poinformować pracownika o wszystkich składnikach wynagrodzenia oraz o zasadach jego wypłaty. W praktyce jednak często pomijane jest transparentne rozliczanie godzin nadliczbowych (art. 151 K.p.), delegacji służbowych (art. 77 K.p.), diet oraz innych należnych świadczeń. Taka sytuacja może prowadzić do rzeczywistego wynagrodzenia poniżej ustawowego minimum określonego w art. 6 oraz art. 78 K.p., co jest sprzeczne z obowiązującymi przepisami prawa pracy. Istotnym aspektem, którego nie wolno pominąć, jest prawidłowe rozliczanie składek ZUS oraz przestrzeganie przepisów Pakietu Mobilności dotyczących delegowania kierowców w transporcie międzynarodowym. Niedopełnianie tych obowiązków skutkuje nie tylko naruszeniem przepisów prawa ubezpieczeń społecznych, lecz także prawa pracy, co może mieć poważne konsekwencje dla pracowników i pracodawcy. Ponadto, procesy rekrutacyjne są często realizowane przez osoby lub podmioty nieposiadające odpowiednich kwalifikacji, doświadczenia ani wiedzy z zakresu prawa pracy i zasad etyki rekrutacyjnej. Brak profesjonalizmu objawia się niejasnymi, nieprecyzyjnymi warunkami zatrudnienia oraz brakiem rzetelnych informacji dla kandydatów. Anonimowość ofert, niska transparentność oraz powtarzalność takich ogłoszeń dodatkowo utrudniają pracownikom świadome podejmowanie decyzji o zatrudnieniu. Niepokojące jest również występowanie praktyk dyskryminacyjnych wobec osób z niepełnosprawnościami oraz cudzoziemców, zwłaszcza tych nieposługujących się językiem polskim na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację. Takie działania są sprzeczne z art. 11¹ Kodeksu pracy oraz ustawą o równym traktowaniu, które wyraźnie zabraniają dyskryminacji w zatrudnieniu z powodu niepełnosprawności lub pochodzenia. Mając na uwadze powyższe kwestie, rekomenduję kandydatom na stanowiska kierowców zachowanie szczególnej ostrożności podczas aplikowania na takie oferty. Przed podjęciem decyzji o zatrudnieniu warto skonsultować się z prawnikiem specjalizującym się w prawie pracy, aby upewnić się, że umowa o pracę zawiera jasne, precyzyjne i zgodne z obowiązującymi przepisami zapisy. Tylko w ten sposób można zabezpieczyć swoje prawa pracownicze oraz przyczynić się do podniesienia standardów zatrudnienia i transparentności na rynku pracy w sektorze transportowym, który wymaga szczególnej troski ze względu na specyfikę wykonywanej pracy i jej warunki.
Przychody i zysk HRQ Engineering
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
423,3 tys
112,7 tys
337,5 tys
-33,3 tys
463,8 tys
27,7 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Nowy wpis
x02.12.2025 12:52
Kandydat
Brak jakiejkolwiek informacji zwrotnej, mimo, że Pani rekruter miała się kontaktować w ustalonym terminie.
anonim03.07.2025 19:34
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
Nowy wpis
XXXXX20.08.2025 17:09
Były pracownik
Uwaga ludzie na bandę (usunięte przez administratora) Uwaga, ponad 100% opinii wytworzonych w google'u to opinie napisane przez nich samych!!!!. Ta pseudo agencja jest sektą!!!! Zanim zaaplikujecie pomyślcie co robicie i gdzie aplikujecie!!!!!!!!Ludziom nie wypłacają wynagrodzeń za pracę ( grożą im i ich rodzinom, szpiegują, okradają, wysyłają liściki z groźbami karalnymi, biją!!!!). Oni żyją z okradania ludzi i zbijają na Was kasę, a dla nich jesteście tylko słupami!!!!!!! Ta pseudo agencja prowadzi działalność przestępczą i aplikując do nich i pracując dla nich w sumie jesteście przestępcami gospodarczymi!!!!!!!!Oszukanych i okradzionych ludzi jest cała masa i ciągle się powiększa!!!!!!!!!!Uwaga, to nie jest zabawa, ani żarty, tylko jedyna obiektywna prawda o tej pseudo agencji i jej działalności!!!!!!!!!Uwaga, na piramidę finansową wielkich rozmiarów!!!!!!!Uwaga na (usunięte przez administratora) i manipulatorów!!!!!!Polecam lekturę, jedyną i najbardziej prawdziwą:
https://www.emis.com/php/companyprofile/PL/Hr_Quality_Polska_Sp_z_oo_sp_k_pl4270038.html,https://zaufanatrzeciastrona.pl/post/od-ponad-7-lat-ktos-bezkarnie-zarabia-na-osobach-poszukujacych-pracy-i-nic-z-tym-nie-da-sie-zrobic/,https://tvn24.pl/premium/badania-tajemniczego-klienta-banku-i-otwieranie-kont-za-posrednictwem-linkow-afiliacyjnych-st8089752,https://interwencja.polsatnews.pl/reportaz/2024-03-19/nagral-oszusta-probowano-wyczyscic-mu-konto-w-banku/,https://wiadomosci.onet.pl/tylko-w-onecie/nabici-w-tajemniczego-klienta-ogloszenie-pracy-zmienilo-ich-zycie-w-koszmar/1hx9mx4
Kandydat22.03.2025 14:36
Kandydat
Najgorsza rekrutacja w jakiej brałem udział. Pan który ze mną rozmawiał był bezczelny i bez szacunku do drugiego człowieka. Nie polecam.
1201.08.2024 08:57
Kandydat
przestrzegam !
niekompletni a zarazem bez kultury i szacunku do innych pracownicy
wystawiają równiez ogloszenia o pracę i dyskryminują w zatrudnieniu osoby z niepełnosprawnosciami
unikać szerokim łukiem !
Ola02.10.2023 14:46
Kandydat
Czy ktoś wyjezdzał przez to firmę do pracy już.interesuke nnie praca przy fotelach samochodowych
Nicki29.04.2022 10:24
Kandydat
Szybki kontakt po wysłaniu CV, pierwszy etap to rozmowa telefoniczna ok. 20 minutowa. Dostałam feedback dwa dni później, negatywny ze względu na zbyt małe doświadczenie w branży, mimo tego firmę i prowadzony przez nią proces rekrutacji oceniam pozytywnie :)
Zostaw merytoryczną opinię o HRQ Engineering Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o HRQ Engineering Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
6000 - 8000 PLN brutto / miesiąc