Firma szukała serwisanta – montera urządzeń na pełen etat. Oferowana była umowa o pracę, auto służbowe do użytku prywatnego oraz pakiet socjalny z opieką medyczną i kartą sportową. Wymagane były uprawnienia SEP i gotowość do delegacji.
Jak ocenialiście pakiet socjalny i możliwość korzystania z auta służbowego? Jak przebiegało wdrożenie i czy faktycznie była szansa rozwinąć się w tej ekipie?