Opinie Pirxon Gdańsk - 52 opinie - GoWork.pl

Opinie(52)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Rekrutacja

19.12.2021 12:47

Kandydat

No cóż, rekrutacja w tej firmie to jakieś nieporozumienie. Człowiek odpowiada na ogłoszenie pracy, dostaje odpowiedź - firma jest zainteresowana twoją osobą i zaprasza na rozmowę kwalifikacyjną. Pierwszy etap rekrutacji, drugi, badanie kompetencji, obowiązki, system pracy, jak funkcjonuje firma, czym się aktualnie zajmuje itp. Do tego momentu wszystko profesjonalnie. Mija kilka dni i odpowiedź- udało się! Firma chce cię zatrudnić. Umowa i wynagrodzenie dogadane więc niedługo można zaczynać. A jednak zatrudnienie od początku kolejnego miesiąca a w międzyczasie podpisanie umowy, którą wyślą na mejla. Wszystko brzmi sensownie, więc czekasz. Początek kolejnego miesiąca brak umowy i jakiegokolwiek info, więc dzwonisz, ale nie odbierają. Nic dziwnego. Dzwonisz później, to samo. W końcu udaje się skontaktować i dowiadujesz się, że coś nie wypaliło i trochę się wszystko przedłuży, ale odezwą się w ciągu tygodnia. No ok norma, zdarza się. Mija ponad tydzień. Dzwonisz, niestety brak kontaktu przez kolejne kilka dni. W końcu się dodzwaniasz i dowiadujesz się, że znowu coś się stało, ale już zaraz można zaczynać pracę, tylko trzeba umowę przygotować, za kilka dni masz dostać jej skan na mejla. Mijają z dwa tygodnie, skrzynka na mejlu świeci pustkami z ich strony - dzwonisz, ale nie łudzisz się, że uda się dodzwonić tego samego dnia. Nie udaje się. Udaje się natomiast kilka dni później. Niestety, znowu coś nie pykło, ale już wszystko na dobrej drodze, w firmie podobno wszyscy już niecierpliwie czekają, żeby cię poznać. Teraz jednak, żeby przygotować umowę, musisz jeszcze wypełnić kolejne arkusze i wysłać. Dostajesz arkusz, wypełniasz i wysyłasz. Znowu cisza. Dzwonisz, piszesz mejle, sms, w końcu się udaje złapać kontakt (może nie tego samego dnia, ale tygodnia więc sukces!), ale jak się okazało, wystąpiły niespodziewane, wyjątkowe problemy, tylko spokojnie, nie musisz się niczym martwić, już wszystko na dobrej drodze i pytają kiedy, można przyjść do biura podpisać umowę, jak tylko ją w końcu przygotują. Podajesz datę i czekasz. Znowu cisza. Dzwonisz, piszesz mejle, sms, cisza. Zastanawiasz się, gdzie popełniłeś błąd. Ja rozumiem, zmienili zdanie - ok, nie mogą jednak cie zatrudnić - no ok, nie chcą i nigdy cię nie chcieli - spoko, zatrudniają tylko Latynosów - nie ma problemu, cokolwiek. Cokolwiek byłoby lepsze. Wystarczyłby jeden sms z jednym zdaniem. Dorośli ludzie, a zamiast po prostu napisać, że jednak pracy nie będzie, to cyrki w ciągłe w nieodbieranie, nieodpisywanie, przekładanie i wymówki. No śmiechu warte. PS. Do dziś nie rozumiesz, jak 2-dniowy brak wody u jednego z pracowników mógł przedłużyć cały ten proces o dodatkowe, dwa miesiące.

Marta

28.03.2022 17:23

Były pracownik

Oni nie ogarniają tam kuwety niestety:) to nie twoja wina. Traktują tak każdego.

Mirosław

09.07.2020 15:41

Inne

Dzień dobry, w nawiązaniu do ostatnich 3 wpisów chciałbym odpowiedzieć, że działamy i pomimo zewnętrznej sytuacji rynkowej świetnie sobie radzimy. Zdobywamy nowe zamówienia, nowe duże projekty i nowych klientów. W kwestii rekrutacji, to za chwilę rozpoczynamy nowy proces do marketingu. Co do ogłoszeń to "nie wiszą po pół roku", jak ktoś wspominał. Można sprawdzić np.: ostatnie miesiące.

Magda

24.08.2020 14:41

Pracownik

również czekam na odpowiedź reprezentanta firmy na powżysze pytanie.

Mirosław

25.08.2020 10:20

Pracownik

@Paweł, poprzednia moja wypowiedź odnosiła się do wcześniejszych pytań, wobec tego wskazywanie na "brak" innych informacji w tym kontekście nie jest do końca zrozumiały. Co do wskazanych nowych wątków odniosę się zgodnie z wiedzą jaką posiadam: "Znamienne, że osoba z firmy odnosi się tylko do tego, że firma, działa ma się dobrze i zdobywa nowych klientów. A co z kwestiami, które najbardziej interesują ludzi, którzy szukają pracy: - niskich zarobków w firmie - sporej rotacji pracowników - dziwnymi rozstaniami z pracownikami - kiepskiej atmosferze pracy - kolesiostwa panującego wewnątrz firmy - trudnych dyrektorów, z którymi ciężko się współpracuje Myślę, że taka odpowiedź z działu HR nie wymaga komentarza.". Jeżeli chodzi o wynagrodzenia, to mamy własny system wewnętrzny jak każda inna firma, co do rotacji, to jest ona znacząco niższa niż standardy rynkowe, co do rozstań to nie wypowiem się, bo jestem w firmie od marca 2020 i w tym czasie nie odnotowałem takiego zdarzenia, co do atmosfery to jest ona bardzo dobra - ostatnio przeprowadziliśmy badanie kultury organizacyjnej, które to potwierdziło, w zakresie ostatnich dwóch wątków trudno mi się odnieść, bo ich nie widzę w firmie. Gdybym mógł zaproponować bezpośrednią rozmowę w siedzibie PIRXON, to chętnie odpowiedziałbym bardziej szczegółowo na te lub inne pytania. Co do projektów rekrutacyjnych, to prowadzimy teraz proces na stanowisko Menadżera ds. Marketingu, Full Stack PHP Developera do naszej Spółki Pirxonsoftware i jeszcze kilka innych do tej Spółki, które można śledzić na portalach branżowych.