Dzień dobry, ta firma szukała automatyka-elektryka. Trzeba było mieć doświadczenie w automatyce przemysłowej i aktualne uprawnienia SEP. Oferowali pracę w zgranym zespole, dodatki za nadgodziny oraz stabilną umowę o pracę. Było też zapewnione miejsce parkingowe.
Jak wyglądała rzeczywistość tutaj jeśli chodzi o delegacje i rozliczanie nadgodzin? Czy na tym stanowisku faktycznie była możliwość rozwoju i zdobywania nowych uprawnień?