Opinie o DOMIR CATERING Adriana Andrusieczko Konikowo

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(23)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Ona

13.08.2025 22:09

Były pracownik

Miałam okazję poznać pracę u tej pani. Niestety byłam rozczarowana. Na dzień dobry to gdy chciałam przywitać się z paniami z kuchni byłam potraktowana jak nikt. Widać było że jest tam duża rotacja jeśli chodzi o pomoc kuchenną. Zresztą można to wywnioskować po ciągłych ogłoszeniach o pracę na to stanowisko. Pani co chwila bierze nową pomoc kuchenną "na próbę" po czym płaci dniówkę i nara. Przynajmniej zus-u nie musi płacić za tą osobę. Jeśli chodzi o higienę podczas przygotowywania posiłków dla dzieci no tu pozostaje wiele do życzenia. Jakiś sanepid znienacka by się przydał. Na obieraku czyste już produkty (warzywa,owoce a nawet serki topione bez opakowania) leżą na podłodze w misce bez przykrycia bezpośrednio przy brudnych mopach, szmatach i miotłach. Nie podobało mi się tam. Atmosfera kiepska. A gdy przez przypadek dowiedzieli się że moje dziecko jada ich catering w przedszkolu to odrazu pojawił się szef z dniowką i mi podziękował. Hehe ciekawe dlaczego? Jestem raczej pracowita osobą. Pewnie żebym za dużo nie zobaczyła jak szykują dania dla dzieci. W każdym razie nie żałuję że tam nie pracuję. I wszystkim odradzam. Tam już jest zgrana ekipa i żeby zaakceptowali nową osobę trzeba by im chyba ciągle w d... Wchodzić. Nie dla mnie...

dorota

14.08.2025 09:29

Pracownik

Bo trzeba pracować , a nie udawać , przychodzą jesiki i brajanki posiedziec i myśla ze pracodawca sie nie pozna czy ktos coś umie czy nie. Pracowałam w espersenie na tasmie i tam jest zamordyzm , atutaj to jest ok , obiad kawa normalne godziny wypłata na czas a że szybko trzeba pracowac bo wszystko na czas sniadania ,obiady ,dzieci mają o okreslonych godzinach.

Nowy wpis

Ona

14.08.2025 11:46

Były pracownik

Mi do jesiki czy brajanka daleko. Od 16 lat pracuje ciężko przy produkcji. Mi ciężka praca nie jest obca. Ja tu piszę o atmosferze i o higienie pracy żebyśmy się zrozumiały😉

anonim

17.02.2022 18:17

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

DOMIR CATERING Adriana Andrusieczko

17.02.2022 19:57

Pracodawca

Szanowna Pani "Zainteresowana". Bardzo istotna jest dla nas satysfakcja i poczucie bezpieczeństwa naszych Pracowników, a także dobra atmosfera w pracy, którą tworzą między sobą również sami Pracownicy. Dbając o komfort naszych Pracowników, którzy doskonale odnajdują się w naszej firmie i chcąc chronić ich przed niepokojącymi sytuacjami ze strony osób zaburzających atmosferę współpracy, czasem musimy podejmować niepopularne decyzje i rozstać się z konfliktowym Pracownikiem. Jeżeli po 4 miesiącach od rozwiązania z Panią umowy o pracę nurtują Panią i nie dają spokoju jakieś niewyjaśnione kwestie, to serdecznie zachęcam do kontaktu osobistego w siedzibie firmy. Chętnie raz jeszcze uzasadnię, dlaczego po 1 roku naszej współpracy zmuszeni byliśmy rozstać się z Panią. Życzę sukcesów w poszukiwaniu pracy.

DOMIR CATERING Adriana Andrusieczko

20.02.2022 19:38

Pracodawca

Szanowna Pani. Po raz kolejny uprzejmie prosimy o zaniechanie procederu, który rozpoczęła Pani 18 października 2021r., czyli w dwa dni po ustaniu stosunku pracy z naszą firmą. Od tamtej pory, czyli od 4 miesięcy nęka nas Pani nieustannie przejawiając niezgodne z prawem działania. Z premedytacją, podszywając się pod różne osoby, dokonuje Pani systematycznie negatywnych wpisów na temat naszej firmy, aby za pomocą tych wpisów, w określonym przedziale czasowym zbudować niekorzystny wizerunek naszej firmy. Na portalu GoWork wystąpiła już Pani jako: ZAINTERESOWANA, KTOŚ, ONA, BYŁY PRACOWNIK, a wcześniej jako KISS, EMINOS, ZULA, PRZEWOŹNIK, LOKALNY, JOZIU itp. Pani działania nie mają nic wspólnego z wyrażaniem obiektywnej opinii. Są one świadomym, zaplanowanym i niezgodnym z prawem działaniem, o którym zresztą uprzedziła Pani jednego z naszych obecnych pracowników. Podobnie, jak wcześniej poinformowała Pani inne osoby, że "nas Pani załatwi", co próbuje Pani uczynić, nie mając cywilnej odwagi, aby wystąpić z imienia i nazwiska i podjąć konstruktywny dialog. Od 4 miesięcy podejmuje Pani działania noszące znamiona stalkingu wobec mojej osoby i firmy. W listopadzie 2021r. napisała Pani na nas donos do Powiatowej Stacji Epidemiologicznej w Koszalinie oraz Wojewódzkiej w Szczecinie. W grudniu 2021r. złożył Pani na nas donos do Państwowej Inspekcji Pracy w Koszalinie. A ponieważ nie mogła Pani zaakceptować faktu, że kontrole nie wykazały nieprawidłowości, dlatego w lutym 2022r. napisała Pani kolejny donos (jajo inna osoba) do PIP w Koszalinie.. W między czasie nieustannie dokonuje Pani negatywnych wpisów na portalu GoWork. Pragniemy zauważyć, że w ten sposób niezbyt korzystnie prezentuje się Pani, jako potencjalny pracownik w oczach innych firm (pracodawców). Niewielu może chcieć mieć w swoich szeregach tak bezprawnie i złowrogo nastawioną osobę. Zwłaszcza, że podczas 1 roku pracy w naszej firmie, bardzo niekorzystnie wypowiadała się Pani, z wykorzystaniem niecenzuralnych słów, o swoich poprzednich pracodawcach. Uprzejmie prosimy po raz kolejny, aby tak duże zasoby energii, jakie Pani posiada przekierowała Pani z obecnie obranej niewłaściwej drogi, na kształtowanie swojej nowej ścieżki zawodowej, która (czego serdecznie życzymy) mogłaby dostarczyć Pani dużo satysfakcji.

ONA

20.01.2022 19:51

Były pracownik

Na pierwszy rzut oka ,super zakład, atmosfera i szefostwo , ale to tylko do momentu rozpoczęcia pracy .Praca na czas ,szefowa bacznie obserwuje i podaję czas w którym powienies się wyrobić..SZACUNEK znaczenia tego słowa właściciele nie znaja ...pracownicy wykorzystywani do sprzątania domu oraz podwórka pracodawców . Każdy który przejrzał na oczy i zwolnił się w porę zostaje przez nich oczerniony w oczach pozostałych pracowników. Dziwię się, że sanepid jeszcze nie zainteresował się tym co serwowane jest dzieciom .A i najważniejsze pracujące są także niedziele o których nikt nie wspomina ani w ogłoszeniu, ani w rozmowie nie wspomnę juz o umowie o pracę .... Nie polecam pracy w tym zakładzie

DOMIR CATERING Adriana Andrusieczko

09.02.2022 15:17

Pracodawca

Dzień dobry. Dziękujemy za wyrażenie swojej opinii i jednocześnie musimy stwierdzić, że jest ona dla nas bardzo krzywdząca. Prowadzimy firmę zgodnie z literą prawa, a sytuacje, o których Pani wspomina nie mają miejsca. Jako placówka zajmująca się żywieniem dzieci posiadamy pozwolenie na prowadzenie takiej działalności. Ze względu na profil działalności jesteśmy objęci nadzorem Sanitarnej Stacji Epidemiologicznej. Jesteśmy również po wielu różnych kontrolach Sanepidu, które przeszliśmy w zadowalający sposób. W branży gastronomicznej praca w weekendy nie jest niczym nowym. W naszej firmie kucharze mają w soboty i w niedziel wolne. W przeszłości ze względu na pandemiczną sytuację rynkową oraz bardzo turbulentne otoczenie, przejściowo dla niektórych kucharzy były wprowadzone dyżury niedzielne. Natomiast pracownicy na stanowiskach pomocy kuchennej , na rozmowie kwalifikacyjnej są informowani, że ich praca będzie przebiegała od poniedziałku do piątku i, ze wypadnie im dyżur niedzielny jeden raz na 4-5 tygodni. Dla naszych obecnych pracowników nie stanowi to uciążliwości. Zapewniam, że wszystkie osoby zatrudnione w naszej firmie, będące w wieku produkcyjnym są zatrudnione na umowę o pracę. Pozdrawiam i życzę sukcesów.