W związku z treścią opinii opublikowanych na niniejszej stronie internetowej toczy się przed Sądem Okręgowym w Warszawie postępowanie sądowe z powództwa Gold-Trade spółki z ograniczoną odpowiedzialnością przeciwko Gowork.pl Serwis Pracy spółce z ograniczoną odpowiedzialnością o ochronę dóbr osobistych i zadośćuczynienie

Opinie o GOLD TRADE Maciej Złotowski Leszczynek

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(151)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

opinia

11.02.2021 07:40

Pracownik

Jeśli zastanawiasz się nad zmianą pracy - co warto wiedzieć o firmie. Po pierwsze masz narzędzia pracy w postaci dostępu do niemal wszystkich materiałów budowlanych, nie masz sytuacji "blokada" bo jest jakaś nie zapłacona FV - zwracam na to uwagę bo w innych firmach tak jest na porządku dziennym. Masz swobodę działania i wsparcie. Wynagrodzenie zawsze na czas i premia za wyniki. Jeśli masz chęci i potrafisz sobie stworzyć możliwości, a zakładam, że handlowiec z doświadczeniem ma swoje "tematy" to polecam pracę w Gold-Trade. W każdej firmie jest szef - jeden nic nie robi i dlatego jest miły a inny jak w GT jest bardzo zajętym człowiekiem - co widać po dynamice rozwoju firmy.

Hahaha

16.04.2021 16:14

Pracownik

Człowieku gdzie nie masz „blokady” klient nie zapłaci to nawet musisz anulować dostawy, które do niego jadą bądź są zamówione i maja jechać. Zero myślenia do przodu o relacji z klientem. H(usunięte przez administratora) A dyskusja jest jałowa i bezsensowna bo mając racje i tak jej nie masz! Pracodawca nie wie co znaczy kultura i szacunek. A jak osiągniesz coś co mu się spodoba to może Ci łaskawie podziękuje ale nie licz na jakieś premie czy korzyści!! Pracodawca musi dojrzeć do zarządzania ludźmi bo narazie ma ich za (usunięte przez administratora)

GOLD TRADE Maciej Złotowski

12.07.2021 19:01

Pracodawca

To prawda. Jako firma poukładana dbamy o finanse nie tylko firmy ale również naszych Pracowników. Dlatego jeżeli Klient nie ma uregulowanych zobowiązań wobec nas nie otrzyma towaru. Gdybyśmy robili inaczej to nie byłoby pieniędzy np. na zakup kolejnego towaru lub wypłaty wynagrodzeń na co nie możemy sobie pozwolić. Co do moich kompetencji to nie twierdzę, że są na najwyższym poziomie natomiast wydaję mi się, że z roku na rok są większe z racji szkoleń, w których uczestniczę a także edukacji np. studiów MBA. Poza tym ciężko byłoby stworzyć dużą firmę bez jakichkolwiek umiejętności. Rozumiem natomiast, że nie każdemu może pasować sposób zarządzania -jest to normalna sprawa.

Wywiadu udzielił/aMaciej Złotowski

17.06.2021 15:33

Jakie są, Państwa zdaniem, największe atuty Gold Trade? Co odróżnia Państwa od konkurencji?

Gold Trade to marka budowana przez nas już od kilku lat, która wychodzi naprzeciw potrzebom zarówno indywidualnych, prywatnych inwestorów, jak i przedsiębiorstw działających na znacznie szerszą skalę. Obsługujemy wszystkie gałęzie sprzedaży materiałów budowlanych: klientów indywidualnych poprzez sieć hurtowni stacjonarnych oraz hurtowni internetowych sklepyGT.pl, a także małe, średnie i duże inwestycje oraz składy i hurtownie budowlane dzięki rozbudowanej sieci dystrybucyjnej. Nasze liczne składy oraz duża dynamika rosnącej sprzedaży internetowej sprawiają, że docieramy wszędzie tam, gdzie pojawia się budowlane zapotrzebowanie. Ostatnio uruchomiliśmy sklep internetowy z pokryciami dachowymi dachyGT.pl i ciągle poszerzamy ofertę materiałów budowlanych w bezpiecznej przestrzeni e-commerce, choćby poprzez sklep internetowy z systemami kominowymi kominyGT.pl. By zapewnić kompleksowe rozwiązania dopasowane do wszelkich potrzeb, oferujemy wszystko, co niezbędne do budowy domu, hali, hotelu, fabryki - słowem: każdego możliwego obiektu budowlanego w dowolnym miejscu w Polsce.

Swoim klientom zapewniają Państwo wszechstronną, fachową pomoc w procesie doboru materiałów, technologii i nowatorskich rozwiązań budowlanych. Jak w praktyce wygląda taki proces?

Patrząc „z zewnątrz”, proces ten wygląda banalnie łatwo. Wystarczy skontaktować się z nami (wszystkie namiary dostępne są na naszych stronach internetowych, np. izolacjeGT, muryGT i kostkaGT, które prężnie rozwijamy, wychodząc naprzeciw budowlanym trendom), a nasi wykwalifikowani doradcy zapewnią pomoc i wsparcie. Wszelka fachowa wiedza, którą oferujemy, bazuje na wieloletnim doświadczeniu, nieustannym rozwoju oraz trosce o zapewnienie jak najwyższych standardów dla naszych klientów.

Jakiego rodzaju specjalistów zatrudnia Państwa firma?

By zapewnić jak najwyższe standardy, zatrudniamy specjalistów z niemal każdej dziedziny – zaczynając od magazynierów, handlowców, pracowników działu HR oraz doradców techniczno-handlowych, kończąc na programistach, grafikach oraz copywriterach. Nasze zaplecze tworzą pracownicy, którzy nieustannie się rozwijają i naprawdę lubią swoją pracę (i co ważne, siebie nawzajem), dzięki czemu tworzymy efektywny zespół, który podejmie się każdego budowlanego wyzwania.

Jak często prowadzą Państwo rekrutację? Jakie umiejętności i kwalifikacje należy posiadać, aby zostać pracownikiem Gold Trade?

Od początku swojej działalności prężnie się rozwijamy, stąd też cyklicznie, według aktualnych potrzeb, przeprowadzamy nabór nowych pracowników. Jeśli chodzi o umiejętności i kwalifikacje, to ważne jest, by aplikując na dane stanowisko, posiadać specjalistyczną wiedzę oraz odpowiednie doświadczenie. Jednakże nie mniej ważny jest potencjał oraz nastawienie. Naszych pracowników dobieramy tak, by cały zespół stanowił kompleksowo uzupełnioną, działającą sprawnie komórkę.

Co oferują Państwo potencjalnym pracownikom i kandydatom?

Naszym pracownikom oraz potencjalnym kandydatom oferujemy wyłącznie to, co najlepsze. Poza czysto ekonomicznymi aspektami jest to jasno wyznaczona ścieżka rozwoju zawodowego, cykliczne szkolenia oraz wszelkie inne dodatki, takie jak doskonała atmosfera pracy czy wsparcie merytoryczne. Proponujemy również to, co odgrywa dużą rolę w zapewnieniu najlepszych warunków pracy – wspólne spędzanie czasu (integrację), by stanowić jeszcze bardziej efektywny, zgrany zespół.

Czy biorą Państwo pod uwagę przyuczenie nowego pracownika do zawodu, czy stawiają wyłącznie na już doświadczonych specjalistów?

Oczywiście - chętnie przyuczymy nowych pracowników. Jak już wcześniej wspomnieliśmy, dla nas liczy się również drzemiący w ludziach potencjał. Na początku kariery zawodowej nie każdy musi być specjalistą w swojej dziedzinie. Wystarczy odpowiednie nastawienie oraz nieustanny rozwój, by z każdego, kto trafia pod nasze budowlane skrzydła, stworzyć nieprzeciętnego fachowca.

Państwa oferta to także sieć sklepów internetowych sklepyGT. Na jakim etapie zaczęli Państwo rozwijać swoją markę w sieci?

Nasze działania w sieci nabierają tempa. Zaczęliśmy z pewnym już wypracowanym asortymentowo zapleczem, aktualnie bardzo szybko poszerzamy swoją działalność, nie tylko zwiększając liczbę i rodzaj produktów, ale i prężnie rozwijając swoje działania online. Aktualnie, w dobie internetu, nawet w branży budowlanej należy być „na łączach”, by zapewnić klientom jak najlepszy dostęp do informacji oraz profesjonalną i efektywną obsługę.

Jaka była Państwa strategia budowy wizerunku Gold Trade w internecie? Do jakiej grupy docelowej skierowany jest ten segment Państwa firmy?

Nasze działania planujemy tak, by dotrzeć zarówno do inwestorów prywatnych, jak i znacznie większych podmiotów, takich jak przedsiębiorstwa działające na szeroką skalę. Do każdego klienta podchodzimy z pełnym zaangażowaniem, zapewniając fachowe doradztwo w trakcie procesu sprzedażowego, ekspresową dostawę, najwyższej jakości materiały oraz jedne z najbardziej konkurencyjnych cen na rynku.

W Państwa ofercie znajdziemy szeroki wybór materiałów budowlanych i innych, niezbędnych na budowie rozwiązań technologicznych. W jaki sposób dobierają Państwo swój asortyment? Z jakimi markami Państwo współpracują?

W odpowiedzi na dynamiczny rozwój branży oraz wzrastające zapotrzebowanie z roku na rok poszerzamy portfolio dostawców, by wychodzić naprzeciw potrzebom klientów oraz pojawiających się na rynku trendów. Współpracujemy bezpośrednio z niemal każdym producentem materiałów budowlanych w Polsce.

W ciągu 7 lat działalności udało się Państwu uruchomić 6 nowych filii Gold Trade. Jakie mają Państwo plany na przyszłość?

Nasze plany od początku działalności pozostają niezmienne. Chcemy zapewnić jak najwyższe standardy oraz kompleksowe rozwiązania dopasowane indywidualnie do potrzeb każdego klienta. Planujemy nieustannie poszerzać nasz asortyment, nawiązywać kolejne współprace oraz rozszerzać działalność na kolejne rynki.