Opinie o Paweł Mogielnicki 90 Minut.Pl Media Warszawa
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Negatywne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
anonim24.02.2026 22:25
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
Nowy wpis
Szaman24.02.2026 22:44
Inne
i dlatego uważam ze z kulturka trzeba się odzywać nie ma co psuć atmosfery ofensywnymi odzywkami. A niestety każdemu zdarzy sie popełnić błąd 😒
Nowy wpis
Jakubb17.01.2026 15:41
Inne
Pół roku bana na stronie za zwrócenie uwagi, że "artykule" na długość dwóch zdań jest ewidentny błąd (pomylona pozycja zawodnika). Kiedyś ta strona miała poważanie, dzisiaj co chwila są tam podawane błędne informacje. Komentarze z zasłużoną krytyką są usuwane, a komentujący karani banami. Niepoważna strona omijać szerokim łukiem jest wiele bardziej wartościowych stron
anonim31.07.2025 14:05
Inne
(usunięte przez administratora)
Cezary01.08.2025 11:21
Inne
addBlock i po sprawie 😎 a co do reklam firma musi z czegoś zarabiać dobrze mieć pewność ze terminowe wypłaty to pewnik
Nowy wpis
vic16.10.2025 18:52
Inne
Bez przesady. Ilość reklam przesłania treści, które są pod nimi. Kiedyś korzystałem często. W tej chwili to ostateczność. To jest koszmarnie irytujące.
Były redaktor22.07.2025 17:41
Były pracownik
Pracowałem na portalu 90minut.pl dobrych parę lat temu, ale czytając komentarze widzę, że niewiele się zmieniło.
Pensje były wysyłane dopiero po 2-3 miesiącach, więc po zakończeniu współpracy otrzymałem jeszcze ostatnią zapłatę. Mogiel bardzo wymagający, za każdy najmniejszy błąd minusowe punkty, na podstawie których obcinana była pensja. Przegapileś komentarz z wulgaryzmem? Odjęte punkty. Spóźniłeś się z opublikowaniem newsa? Odjęte punkty. Oczywiście można było podejrzeć jakie błędy popełnili inni, tablica wstydu była dostępna. Kokosów tutaj się nie zrobi, niewiele osób się poznać, jedynie zyskujesz satysfakcję, że pracowałeś na legendarnym dla polskiej piłki portalu.
Godziny pracy elastyczne, fokus na weekendy, w tygodniu było trochę luzniej. W sobotę potrafiłem mieć zmiany od 7 do 18 z 1-2h przerwą, by potem jeszcze mieć dyżur do pierwszej i następnego dnia podobnie. Zaznaczę, że takie zmiany były wnioskowane przeze mnie, nie były narzucone, chociaż czasami było szukanie chętnych i proszenie się, aby ktoś poszedł na mniej chodliwe zmiany (co jest zrozumiałe).
Praca nie jest rozwijająca, polegała na lataniu po stronkach i zbieraniu wyników albo śledzeniu systemów gdzie wpadały wyniki albo newsy z Twittera albo stronek klubowych. Dodatkowo relacje z meczów polskich lig czy ewentualnych występów piłkarzy grających w zagranicznych ligach. Bardziej doświadczeni pracownicy opiekowali się 3 ligami, gdzie po prostu dbali o to, aby wrzucić składy i spisać strzelców bramek, kartki itp.
Jesteś pasjonatem piłki, chcesz pracować na kultowym portalu i nie masz jeszcze doświadczenia zawodowego? Możesz przyjść i spróbować, ale nie spodziewaj się cudów.
Dla osób o innym profilu niż powyżej - nie warto.
Wicedyrektor23.04.2025 10:08
Inne
Na podstawie wyzej publikowanych opisow i wlasnych badaniach na temat portalu, ktory usuwa 99% postow, zglaszam sprawe PM do CBA. Mozliwe ze zostaniecie wezwani do prokuratury w charakterze swiadkow. Powodzenia w szukaniu normalnej pracy.
Redaktor18.02.2025 13:11
Pracownik
Zgadzam się ze wszystkimi powyżej. Praca polega na przepisywaniu informacji z oficjalnych stron klubowych. Niczego tam się nie nauczycie, nikogo nie poznacie. Kiedyś byłem na meczu 3 ligi i widziałem na własne oczy, że bramka była samobójcza, ale mogiel stwierdził, że u buka jest, że strzelił Nowak to ma być Nowak. Mogiel to zadufany w sobie nerd, wyzywa, przeklina, nie daje dojść do słowa, wszystko wie najlepiej a ty jesteś (usunięte przez administratora) Potrafi dać ci dyżur o 6-8, a następnie o 22-24. Pracowałem tam jakieś trzy miesiące, przebrnąłem przez okres próbny, po czym wychodziło jakieś 5zl na godzinę…, 3x mniej niż ówcześnie najniższa stawka. Inni ludzie byli w porządku, jego współpracownik Maciejko również, tylko ten Mogiel okropny. Kiedyś uwielbiałem ten portal, siedziałem w statystykach pół dnia, od dłuższego czasu tam nie wchodzę. Zbrzydł mi okropnie jak poprzednikom
Były kandydat20.02.2025 13:32
Były pracownik
Tak naprawdę PIP lub inna odpowiednia instytucja powinna się przyjrzeć praktykom dotyczącym zatrudniania przez Mogla.
Mam na myśli jakieś cuda-obiecanki dotyczące umowy, umowy o dzieło tylko po to aby nie odprowadzać podatków, składek pracowniczych. Obiecywana tam umowa o dzieło powinna być tak naprawdę umową o pracę (lub przynajmniej umową zleceniem), do tego wdrożenie pozostawia wiele do życzenia, notoryczny brak informacji, jasnych zasad pracy, wynagradzania, zakresu obowiązków. Jako były naborant dziwie się, że PIP się tym nie zajęło jeszcze. Ale może być o to trudno, skoro nawet nie ma tam siedziby itp.
Były kandydat01.05.2024 15:26
Kandydat
Niestety ostatni nabór (04.2024) potwierdza, że funkcjonowanie portalu nie ulega zmianie i za pierwsze miesiące nie otrzymacie żadnej zapłaty mimo waszego zaangażowania, jak wam się "uda", otrzymacie propozycję próbnej umowy, dla najlepszych po tym okresie umowę o dzieło z przeniesieniem praw autorskich. Do wypowiedzi komentujących o warunkach samej pracy nie mogę się odnieść, gdyż mam do siebie resztki szacunku i nie podjąłem się pracowania darmo.
Szkoda, że serwis zasłużony i ważny dla polskiej piłki jest prowadzony w anty-pracowniczy sposób i brak w nim perspektyw na lepsze. Pozdrawiam wszystkich i radzę naprawdę zastanowić się, gdy zobaczycie informację o kolejnym naborze.
Były naborant07.04.2024 19:17
Były pracownik
Tak jak rzadko kieruję się opiniami innych na portalach, tak czuję się w obowiązku ostrzec innych przed nieuczciwym traktowaniem ze strony szefostwa 90minut.pl. To nie ma nic wspólnego z normalnym traktowaniem pracownika.
Brakuje tu przejrzystości, umowy od 1. dnia „szkolenia” (które tak naprawdę jest normalną pracą, bo inwestujesz swój czas, zasoby tj. swój komputer, prąd, pakiety sportowe aby móc robić newsy z meczów). W ten sposób straciłem 2 miesiące, za które należała się normalna zapłata - jakakolwiek zgodna z prawem, nawet jeśli się dopiero szkolisz i popełniasz błędy, bo to normalne że się pomylisz zwłaszcza jeśli robisz to od niedawna.
Straciłem 2 miesiące, trudno, zapłaciłem frycowe i mam nadzieję, że następni naboranci nie dadzą się Moglowi.
Szanowałem 90minut.pl, doceniam mrówczą pracę od których się uczyłem, bo znają się na rzeczy, jednak nie szanuję dziwnych praktyk zatrudniania naborantow, nie płacenia im od początku, umowy o dzieło tylko dlatego aby uciec od płacenia składek. Teraz jednak mam jak najgorsze zdanie o tym procederze. Trzymać się od tego jak najdalej.
Były "NABORANT"30.12.2022 13:02
Były pracownik
Jeśli ktoś z Was zastanawia się, czy warto aplikować do pracy w "90minut.pl", to zdecydowanie odradzam to robić. Byłem tam kilka lat temu na tzw. "okresie próbnym", którego trwanie było nieokreślone w czasie, a dodatkowo była to zwykła praca "za darmo". Co najważniejsze - praca nie jest łatwa, a co gorsze - BARDZO stresująca. Będziecie tam obrażani z góry do dołu, niczego was nie nauczą oraz nikogo nie poznacie. Życzę temu portalowi upadku, mimo że w przeszłości byłem jego fanem. Niestety.
wolontariusz11.03.2024 20:28
Pracownik
Żałuję, że nie przeczytałem wpisu wcześniej. Po miesiącu dowiedziałem się, że to nie jest płatny okres próbny, a darmowe szkolenie. Tak jak szanowałem 90minut.pl jako portal, tak teraz zbrzydł mi całkowicie. Jeśli chce wam się tracić weekendy pod wpływem stresu to śmiało. Dostaniecie to za całe 0 zł.
zgoda 100%15.03.2024 11:00
Były pracownik
zakończyłem swój "okres próbny", komentarze u góry popieram i mogę się pod nimi podpisać. Nie próbujcie, szkoda Waszego zdrowia psychicznego. Kilka osób naprawdę ok ale kierownictwo... szkoda słów. Będziesz (usunięte przez administratora) od góry do dołu za błąd, który powinieneś zauważyć w milisekundę. Pensja za 4 tygodnie dyżurów i opisywania meczy? 0 zł (w sumie to -10 zł to musiałem jakiś mecz wykupić). Omijać szerokim łukiem. Dobrze, że na spotkaniu organizacyjnym zrobiłem zrzut ekranu tego co oferujecie.
Zostaw merytoryczną opinię o Paweł Mogielnicki 90 Minut.Pl Media
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Paweł Mogielnicki 90 Minut.Pl Media!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
12000 - 16000 PLN netto / miesiąc