Proszę Was wszystkich nie zachowujcie się jak dzieci. W Naszej firmie wcale nie jest tak źle. Praca jest ok ; panuje jakaś dziwna zmowa milczenia. Kogo Wy chcecie chronić?
Macie świadomość o tym,że pozwalacie się obrażać,poniżać,ośmieszać komuś kto nie może tego robić! Boicie się? Ale czego i kogo -żeby powiedzieć dość tego!
Jakbyście zapomnieli ,to Wam przypomnę-telefon to środek komunikacji,przez który można zgłosić problem do Kerownika i nikt o tym się nie dowie skoro nie macie odwagi pójść osobiście. Trzeba rozwiązać ten
problem bo robi się nieprzyjemnie. Wiecie,że takie pisanie o mobbingu szkodzi firmie.Opierając się o prawa kodeksu pracy,przedstawiając konkretne artykuły i paragrafy mamy do czynienia z kimś zorientowanym w temacie. Chcąc je jednak wykorzystać trzeba mieć podstawy do tego. BEZ WASZYCH KONKRETNYCH PRZYKŁADÓW MOBBINGU ZE STRONY BRYGADZISTY NIC NIE DA SIĘ ZROBIĆ. Rozwiążmy ten problem wspólnie bo nie ma rzeczy niemożliwych.
