Opinie Co.Brick Gliwice - 30 opinii - GoWork.pl

Opinie(30)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Edi

28.02.2024 15:14

Kandydat

Nietety trudno mi podzielić te pozytywne opinie (chociaż jedna z nich jest nieco podobna do moich doświadczeń). Po pierwszej rozmowie z Panią Magdaleną od razu infomacja o przejściu dalej i kolejnej rozmowie, tym razem już z osobą bezpośrednio z kraju, w którym rezyduje firma współpracująca z co.brick. Umówienia spotkania troszkę trwało (ale Pani Magdalena dopytywała czy spotkanie już umówione i jak sądze przyśpieszyła sprawę). Finalnie termin umówiony i spotkanie się odbyło. Warto podkreślić iż obie rozmowy na bardzo wysokim poziomie i tu trudno mieć jakiekolwiek zastrzeżenia. Po drugiej rozmowie, na jej koniec również od razu informacja - pozostaje nam jedynie rozmowa z CEO, wrócimy z informacją o możliwym terminie. Dopytałem tylko do kiedy można spodziewać się w/w informacji i otrzymałem odpowiedź, że do ok. tygodnia z podkreśleniem, co zapadło mi w pamieć: "we are always back". Minął miesiąc czasu i niestety, firma całkowicie zapomniała o powyższej zasadzie :( Jako, że lubię mieć wszystkie sprawy domknięte pozwoliłem sobie na dwukrotny kontakt telefoniczny z Panią Magdaleną. Pani Magdalena nie odbierała, przy czym raz dostałem formułką z automatu "nie mogę teraz rozmawiać". Jak sie okazuje oddzwonić również. Podobnie zachowała się Pani spoza Polski. Absolutnie rozumiem, że pomimo, iż proces wyglądał bardzo pozytwnie i finałem miała być rozmowa z CEO coś mogło ulec zmianie. Nie muszę być idealnym kandydatem, jakiego szuka firma, może pojawił się lepszy kandydat (swoje lata już mam...) - powodów może byc dużo. Ale taki brak szacunku i wręcz unikanie kontaktu z odpowiedzią (oczywiste jest jaką) rodzi u mnie pewien dysonans poznawczy. O ile w trakcie spotkań mam wrażenie, że rozmawiam z osobami na naprawde wysokim poziomie, tak potem ten obraz ulega drastycznej zmianie. Jakby nie patrzeć reprezentują one firmę i współtworzą jej wizerunek. Osobiście miałbym problem, żeby tak kogoś potraktować. Każdy sam ma prawo do oceny takich praktyk, ktoś przejdzie obojętnie, ktoś inny będzie miał jakąś refleksję. Ja mam.

Magdalena

10.04.2024 09:33

Pracownik

Dzien dobry, przepraszamy za brak odpowiedzi po drugiej rozmowie kwalifikacyjnej. Niedopatrzenie wynikło z niedogadania się w zespole i z choroby jednej z nas, jednocześnie też nadmiar pracy robi swoje :(. Chciałabym naprawić sytuację: wyjaśnić co poszło nie tak i uniknąć takich sytuacji w przyszłości, także będę wdzięczna za kontakt (mailowy). Dopełnimy proces rekrutacji i przekażemy pełny feedback. Doceniam szczerą opinię. Wdrażamy aktualnie nowe procedury, aby usprawnić komunikację z kandydatami.

nvm

20.10.2020 00:54

Kandydat

Brałem udział w rekrutacji jakiś czas temu, gdy firma jeszcze raczkowała i generalnie na pierwszy rzut oka wszystko wydawało się w porządku. Cv, następnie zadanie do zrobienia, potem rozmowa z architektem i seniorem, a także z ceo. Idąc po kolei czyli od zadania - aplikowałem wtedy na stanowisko juniorskie, a samo zadanie nie było trudne, mianowicie napisać mikroserwis w javie z mongo + jakieś dockery, a dla chętnych frontend. Generalnie fajnie, ze zadanie bylo konkretne, sprawdzające umiejętności korzystania z różnych technologii i rozwiązywania realnych problemów, a nie tylko tego czy ktoś uważał na zajęciach z algorytmiki. Troche można się przyczepić do tego, że Panowie pierwsze dali na wykonanie okolo tygodnia, po czym po kilku dniach napisali mejla, czy nie mógłbym go oddać szybciej. Dla mnie nie stanowiło to większego problemu bo zadanie było przyjemne, aczkolwiek przypuszczam, ze większość osób nie byłaby zachwycona. Co do rozmowy - wszyscy Panowie byli w porządku, przyjemnie się rozmawiało. Zarówno na części "hrowej" jak i technicznej. Feedback z zadania był - cytuje "nie ma się do czego przyczepić", niestety już na początku poinformowano mnie, że ktoś został przyjęty na stanowisko, na które aplikuje - więc troche to było dziwne. Sama rozmowa techniczna odbywała się raczej w formie dyskusji, a nie odpytywania przy tablicy - co na pewno jest na plus. Po rozmowie otrzymałem mejla z feedbackiem, także bardzo miło było zobaczyć, że Panowie dotrzymują słowa chociaż w części - bo chcieli zatrzymać CV, by odezwać się w przyszłości. Podsumowując, chyba nie ma czego się przyczepić poza tym, że panowie przeprowadzają rozmowy i chcą by wykonać zadanie nawet wtedy, gdy nie ma możliwości zostać zatrudnionym. Z drugiej strony przynajmniej byli uczciwi. Poza tym zadanie konkretne, rozmowa w fajnej formie, wszyscy panowie kontaktowi i na luzie. Wszystko odbywało się w momencie, gdy firma miała bodajże 2-3 deweloperów i biuro było na strychu w kamienicy, więc na ten moment ciężko powiedzieć czy i co się zmieniło. Mimo, że się nie udało dostać pracy, to na pewno było to fajne doświadczenie.