W tej firmie człowiek jest jednostką wymienną zero szacunku
Ja nic nie wiem tylko faktury klepie nie wiem co moi wspólnicy robią i jakie mają relacje z pracownikami
Za maj 2022 nadgodziny proszę zapłacić na umowie nadgodzin nie było ale tak się nie robi
Cytuję , jak się komuś nie podoba to na drzewo prawda panie J w espolu tak gadałeś brawo
ESPOL
KASA ZMIENIA LUDZI PAZERO
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Nie polecam wiele lat tam pracowałem niestety i do domu prawie nie Przynosiłem dlatego że kiepskie wynagrodzenie wymagania wielkie a moneta słaba ale tak to jest jak uczeń przerasta mistrza i nie pozdrawiam
Standardowo wymagania wielkie wiele godzin dziennie realizacja dużych projektów a pensja na przeżycie ledwo co. prawda Mario i Juri i Sebis karma wraca
Nie polecam pracowałem tam wiele lat zarabiałem 3.500 operator koparki przeciski pod ulicami i pseudo brygadzista na umowie koparkowy zamiast operator koparki i kierownik grupy telemonterskiej sam się dałem zrobić ale mam nadzieję że wy się nie dacie pozdrawiam z całego serca wszystkiego dobrego Piotr. K
Pracowałem i starałem się wiele lat i nic z tego nie mam za grosze człowiek pracował jak dla mnie to awaria
Pracowałem w tej firmie na przełomie lat 2019-2021 za 3.500 zł max nie miła atmosfera
Czy Werin Sp. z o.o. zatrudnia studentów?
Część mam na imię Adrian i pracowałem tam od początku tej firmy czyli od listopada 2016 jak się nie mylę za 2500 zł miesięcznie na najniższej krajowej i naprawdę dużo dla tej firmy zrobiłem bo pracowałem tam aż do maja 2022 na początku mieli jedna koparkę po moim zwolnieniu mieli ich 12 pracowaliśmy od 7 rano do 21 często projekty dla Urząd Miasta Szczecin i Orange były dwie listy jedna z nadgodzinami druga zwykła od 8-16 na wałku normalka dużo projektów dla wojska w Świnoujściu i wiele innych rzeczy Espol internety i dużo dla szczecińskich firm i nie ma to jak pracowników nie szanować brawo
Nie polecam można znaleźć na rynku lepszą pracę lepiej płatną pracę i tam gdzie pracodawca cię będzie szanował i wynagradzał
Nadgodziny nie płacone premia nie płacona wymagania przesadzone Stargard Awaria a firma w Szczecinie ty ..,...............i ty ........,....,
Parę lat tam pracowałem i po paru latach dostałem 3600 zł. Za miesiąc Jako operator koparki i przeciski pod ulicami i brygadzista Awaria zero szacunku
Słaby temat nie polecam jest dużo większych firm co dbają o pracowników
Werin Sp. z o.o. chce zatrudnić na stanowisko Monter kogoś z doświadczeniem. Czy zarobki takie jak 4300 będą osiągalne?
Praca w tej firmie to jest awaria nerwy stresy za kiepskie pieniądze teraz dopiero człowiek żyje jak zmienił firmę. Nie polecam
(usunięte przez administratora)
To długo. Co było na plus według ciebie? Umowę miałeś w miarę stabilną? Na czas określony czy bezterminową?
Umowę miałem na czas określony ale nie ma problemu z umową na stałe jak ktoś chce. Co do plusów to atmosfera, social, sprzęt, dobra kadra, zaliczki, generalnie wszystko co potrzebujesz to jest. Oczywiście jak komuś się nie chce pracować to wszystko będzie złe.
(usunięte przez administratora)
wynajem mieszkania to po pierwsze mialo byc lepiej a nie bylo pozycja mnie trzymala bo bylem brygadzista i operatorem i sie balem zmian (usunięte przez administratora)
Rok temu Werin szukał monterów sieci telekomunikacyjnych, proponowali stawkę 17 zł brutto/godzina. Z kolei magazynier miał proponowane od 2 600 zł brutto miesięcznie i szukali na to miejsce kogoś z orzeczeniem. Jak to wygląda w tym roku? Do końca 2021 będą jeszcze się ogłaszać? A te zarobki są już może wyższe?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Werin Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Werin Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 30.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Werin Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 30, z czego 1 to opinie pozytywne, 27 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Werin Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Werin Sp. z o.o. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.