Opinie o Pge Polska Grupa Energetyczna Lublin

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(75)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kandydat

06.12.2022 12:40

Kandydat

Nie polecam marnowania czasu na rekrutację w siedzibie PGE Ekoserwis w Rybniku. Rozglądałem się za nową pracą ze względu na niedotrzymanie ustaleń na rozmowie kwalifikacyjnej w obecnej pracy i po kontakcie z PGE umówiłem się na rozmowę. Pani z HR przeprowadziła ze mną wstępną rozmowę na której podziękowała za dopasowanie się i wybranie urlopu specjalnie na rozmowę po czym przedstawiła wszystkie warunki, benefity zasady itp. Przeprosiła również za spóźnianie się dyrektora z ktorym miała się odbyć rozmowa. Po godzinie czekania na "Pana Dyrektora" raczył się on zjawić, bez żadnego słowa wyjasnienia po czym przez godzinę dopytywał dlaczego w obecnej pracy nie pasuja mi warunki nie pozwalając dojśc do słowa i wyjasnić sytuacji, żadne argumenty i wyjasnienia nie docierały do tego Pana. Miałem wrażenie, że zostałem zaproszony na rozmowę żeby zrobić ze mnie (usunięte przez administratora) i zmarnować mój czas ponieważ już w CV i liście motywacyjnym zostały wyjaśnione powody dlaczego szukam pracy po tak krótkim czasie. Po rozmowie już na drugi dzien otrzymałem automatycznego maila z podziękowanie za rekrutację. Po takich doświadczeniach odradzam.

elektrociepłownia

05.01.2023 18:37

Były pracownik

ja pracowałem w innym dziale, też odszedłem, ale mogę ci tylko powiedzieć że będąc zwykłym pracownikiem na zasadzie - podaj, zrób, na prawdę nic nie straciłeś. Ludzie przychodzą odchodzą. Jest duża rotacja. Łatwo zmienić pracownika. Praca jest mało ciekawa, mało rozwijająca, monotonna. Na ludzi jakich trafisz, to jest loteria, są i normalne osoby i takie którym lepiej ręki nie podać.Połowa osób jest dziwna i na prawdę co tutaj jest napisane o braku szacunku, krzykach, mobbingach, itp. to wszystko to jest prawda. Firma nie dba o ludzi, przełożeni ignorują problemy. Jest dużo spraw technicznych czy personalnych nie rozwiązanych. Nikt nie chce nic widzieć... każdy przychodzi do roboty i ceduje, zwala tą robotę na innych, musisz po kimś coś robić czego ta osoba nie zrobiła. Powodzenia, trzymaj się, nic ciekawego nie straciłeś. Szef jest jaki jest i każdy o tym dobrze wie... Firma nie jest doinwestowana. Wiele maszyn, czy budynków wymaga natychmiastowej naprawy czy modernizacji. Wiele maszyn działa na zasadzie aż się zepsuje. Większość budynków jest zdezelowana, obszarpana, nikt nie inwestuje w firmę...

finansiak

01.10.2022 18:32

Były pracownik

Pracowałem w PGE Baltica i mogę powiedzieć, że teraz liczą się tam głównie koneksje. Firmą zarządzają aktualnie ludzie bez wiedzy i umiejętności. Ci ludzie w normalnych warunkach rynkowych nie zrobiliby żadnej kariery. A w PGE Baltica rządzą i gnębią podwaładnych. Mobbing to dla nich naturalna sprawa. Państwo z centrali w PGE SA to również osoby bez talentu i chętne do mobbingowania, za to ze znajomościami. I to wszystko za pieniądze podatników. No, ale wszystko do wyborów. Mam nadzieję, że wylądują na bezrobociu. A na rynku, cóż, sukcesu nie odniosą.

Wiesław

07.11.2022 07:01

Pracownik

szanowny kolego, proszę mniej na uwadze, że w PGE staż pracy to minimum 30 lat. Tutaj siedział (usunięte przez administratora) ojciec a teraz syn siedzi. Rodzina to 50% zespołu. Prezesi mają po 70 lat minimum lub więcej. Trzymają się stołków tak długo jak będą mogli. Tutaj nie ma możliwości rozwoju. Ludzie siedzą 10 lat lub dłużej na 1 stanowisku i nie ma możliwości żeby ktoś ich zmienił. Firma jest fatalnie zarządzana, brak kontrol, brak nakładów, napraw, kontroli jakości, zużycia maszyn, wszystko jest na zasadzie od wypadku do wypadku, od jednej zepsutej maszyny do następnej, budynki wyglądają jak biedaszyby, wszystko odrapane, nikt nie przejmuje się estetyką, nie maluje, nie spawa, nie czyści. To tylko pokazuje skalę problemu ... na zasadzie, do kolejnej wypłaty, nie polecam, strata czasu ... (usunięte przez administratora), ludzie nie rozmawiają tylko krzyczą na siebie, brak jakiegokolwiek ducha współpracy, brak rozmowy, nikt nikogo nie uczy niczego, .... żenujące. zarządzanie polega na krzyczeniu, ciągłym szukaniu haków, pokazywania błędów, śledzeniu, poważnie - ludzie się śledzą nawzajem żeby później na siebie donosić jak jesteś młody, ucz się języków, ta praca jest tylko dobra bo jest pensja na czas nieokreślony, pakiet medyczny nic więcej powodzenia

pge

09.06.2022 15:20

Pracownik

co mogę doradzić, firma fajna, ale jest dużo ale: - za bardzo upolityczniona ... - brak węgla, ... , brak węgla na nasypach, nasyp pusty ... ludzie co wy tam planujecie w Warszawie? jak my przeżyjemy zimę? - po co oddawaliście kopalnie lub je zamykaliście? nie ma węgla do elektrociepłowni ... panie prezesie czy pan kontroluje sytuację? węgiel dostarczany jest po prostu sporadycznie przez samochody ciężarowe ... - róbcie więcej kontroli spółek zależnych, za dużo rzeczy jest na głowie zwykłych ludzi bez wiedzy, doświadczenia, ktoś musi z zarządu bardziej kontrolować co się dzieje w terenie, dyrektor regionu nic nie może lub nie chce, wygląda to bardzo słabo... - szkoda że władza tak słabo zarządza, dotyczy to nie tylko pge ale pgz zbrojeniówki, kopalń ... - stawiajcie na bezpieczeństwo, to jest podstawa, na prawdę brakuje tego - patrzę i kręcę głową, niby tak wielka spółka a tak dużo rzeczy jest po prostu olanych, nie inwestuje się w infrastrukturę, nie ma wizji, wiele rzeczy jest z przypadku ... nie ma strategii rozwoju i wizji jak to ma wyglądać ... - najbardziej szkoda że infrastruktura leży i kwiczy, zaczynając od maszyn, ich wyeksploatowania, budynków, brakuje czujników, kamer, na prawdę brakuje chęci podnoszenia jakości, wiele rzeczy jest zdezelowanych, kontrole to jest porażka ... nie ma jej. prosta rzecz - brak stanowisk do pracy w maszynowniach, głównie chodzi o brak kontroli produkcji z 1 miejsca, lub z kilku naraz, wyłączniki maszyn lub stanowisk oddalone o wiele miejsc, brak 1 wyłącznika głównego ... kto to projektował ... gdzie ci ludzie mieli głowę? wszystko powinno być koło siebie żeby wyłączyć wszystkie maszyny na raz, czy kotły itp. ... - brak kamer, lub stare kamery, wiele miejsc po prostu nie ma kamer a powinny być na porządku dziennym - brak czujek dymu, czadu itp... ludzie? czy wy jesteście normalni? na produkcji itp. - brak prawdziwych niezależnych kontrol, maszyna działa na papieże ... - zacznijcie jeździć po kraju i kontrolować swoje placówki bo na prawdę jest słabo ...