Opinie o B3 Kraków
Na podstawie 4 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Pytanie09.09.2023 10:01
Inne
Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w B3 Sp. z o.o.?
Nowy wpis
Mario6909.09.2023 11:16
Pracownik
Lipiec 2023, 4.000 brutto.
Nowy wpis
Ja wiem27.02.2024 02:20
Kandydat
Nie zmieni się oczywiście, zwolnią paru albo nawet parunadtu ludzi, żeby dyrektorki dostawały nadal swoje i więcej, a reszcie będą stulać, że firma poczynią ciągle duże inwestycje i o jakichkolwiek podwyżkach nie ma mowy...ehhh. kindersztuby ziro
Mario6908.09.2023 20:34
Kandydat
Kolejna firma, mająca wysokie mniemanie o sobie, właściwie szefowie, a tak naprawdę brak profesjonalizmu. Ale po kolei. Odpowiedziałem na ogłoszenie na stanowisko sprzedażowe, spotkanie w miłej atmosferze, dużo o firmie, o organizacji, wartościach itp. Poznanie dwóch szefów, właścicieli, na koniec informacja, że to początek rekrutacji, damy znać co dalej. Realia. Mamy 08.09, zero odzewu, jakiejkolwiek informacji zwrotnej. W sumie nic nowego, może poza tym, że szefowie to nie jakieś młode rekruterki z pokolenia XYZ, tylko stare chłopy, co najmniej +40, jak nie +50, prowadzący biznes o zasięgu ogólnopolskim od wielu lat i wydawało mi się, że od kogo, ale od nich, można oczekiwać profesjonalizmu. Kolejne brutalne zderzenie z szarą rzeczywistością polskich Januszów biznesu. Tak na marginesie, nasuwa mi się taka konstatacja. Moja świętej pamięci Babcia, prosta, ale mądrą kobieta, często mi powtarzała, że jak kindersztuby nie wyniesiesz z domu, to się już później nie nauczysz. I to się bardzo często sprawdza w obecnych czasach, dramatycznie często w obszarze rekrutacji. To jest po prostu brak szacunku, co najmniej. Albo jestem kulturalny, albo nie, nie ma czegoś takiego, że prywatnie są inne standardy, a firmowo inne. Kolokwialnie, nie można być trochę w ciąży. Oczywiście moja kandydatura mogła im nie przypaść do gustu, ale pewne zasady obowiązują. Dalszych „sukcesów” w obszarze rekrutacji. PS. Znajomi się pukają w głowę, że mi się chce takie tematy poruszać, ale cholera mnie bierze na takie traktowanie poważnych ludzi. A zwróć im uwagę, to wielkie halo i oburzenie, że jak się śmie.
Nowy wpis
Mario6909.09.2023 11:13
Kandydat
Co do etapów rekrutacji, na to samo stanowisko, to też jest różnie, w zależności od firmy. W tym wypadku, nie wiem, "przeszedłem" przez dwa, a biorąc pod uwagę wielkość firmy i sposób przeprowadzenia rozmowy, nie więcej niż 3-4, wliczając przejście selekcji ogłoszeniowej. Pytanie tylko czy warto startować do takiej firmy, która już na wejściu, nie ma szacunku do potencjalnego pracownika.
Nowy wpis
Mario6910.12.2023 18:28
Kandydat
Generalnie, to 90% firm nie daje feedbacku, więc nie odbiegają od standardu, tylko po co te opowieści dziwnej treści, jacy to oni nie są zajefajni, zorganizowani, fajni i w ogóle, jak generalnie brak im kindersztuby, no ale, jak mawiała moja Babcia, jak nie wyniosłeś kindersztuby z domu, to się jej później już nie nauczysz. Jeszcze gdyby to byli jacyś młodzi, gniewni, to bym może i zrozumiał, ale to są faceci w sile wieku, od wielu lat w biznesie, więc powinni mieć standardy. Przeczytaj sobie cały wątek, kasa to było w wakacje 2023, 4tyś brutto. O ile dobrze pamiętam, to był przedstawiciel albo KAM, i jeszcze wymagania stricte handlowe i doświadczenie. Na Uberze na rękę, miesięcznie, można więcej zarobić i wcale się nie przepracować.
Gabriela30.09.2022 10:17
Inne
Wiele osób pisało, że kilka lat temu zarobki były niskie. Na jakim poziomie są one obecnie? Fajnie jakby ktoś podał konkretną kwotę bo zależy mi na konkretach
Zośka29.12.2022 20:33
Były pracownik
Bo to prawda i jeszcze to udowadnianie, że szarak robi tak samo coś dobrego dla firmy, jak ten swój o ile oczywiście nie więcej ehh dobrze, że prawie wszyscy ludzie tam fajni chociaż
Mario6908.09.2023 20:43
Pracownik
I nic się w tej materii nie zmieniło. Na start (lipiec 2023), kilka stówek powyżej płacy minimalnej, czyli jakieś 3000 na rękę. Po okresie próbnym, bliżej nie sprecyzowany system premiowy. Dla osoby z doświadczeniem w sprzedaży, biuro, teren, najlepiej drobnego AGD. Z tego co się orientuję, to taką kasę można zarobić na Uberze, nie przemęczając się, pracując 3x w tygodniu, po 10h.
Anka16.07.2019 14:45
Inne
Pewnie trzeba dać dużo od siebie żeby dobrze zarabiać!
Nicky19.04.2020 22:48
Inne
Anno a co z tymi, ktorzy daja z siebie więcej niz ty, a ich zarobki to caly czas smiech i to takich jak ty zarabajacych? Czyli sa tam u was bArdzo sprawiedliwie traktowani tak? Ciekawe czy tez nie ma w waszej firmie mozliwosci awansu, a może tez maja je tylko ci z polecenia? Pytam bo nie wiem czy skladac cvke bo sa jakies ogloszenia. Chciałbym nie tarfic do firmy, gdzie nieswoi to gorszy sort pracowników i lepiej wiedzieć za wczasu..
Chętny do pracy12.04.2018 19:30
Inne
Zastanawiam się czy firma dobrze funkcjonuje? Jak się pracuje?
Grey15.07.2019 23:21
Inne
Mówić możesz ale czy będzie ci się to opłacało. .. zarobki Total niskie i zapomnij o podwyżkach. ...a i owszem obowiązków ci dokładają a kasę tylko dyrektorom menadżerów a nie szara kom co ledwo wyrabiają. Smutne...ale o dobrego pracownika rynek upomina się sam :p
Hehe15.07.2019 23:25
Inne
A może hehe taki dobry czy taki zły ! Pupcia czeka na klapsa :*
i co dalej13.04.2018 22:33
Inne
zarobki ,bieda.Atmosfera git.
Zostaw merytoryczną opinię o B3 Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Nie przegap nowości o B3 Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
6000 - 20000 PLN netto / miesiąc