Pracowałem tam 3 lata Prawda jest taka ze firma odziedziczona po ojcu, ktory nadal tam rzadzi tzn moze wyzywac, ponizac, ublizac ludzia a Marek nic z tym nie moze zrobic. Brak umow dla nowych pracownikow. W sezonie praca po 10 godzin, nadgodziny platne 0 zl wiecej i 0 procent więcej kasa do reki i czlowiek stoi w kolejce jak nie będę mowil co zeby pieniadze dostac. To co pisze Marek to jakis zart jaki awans z jakiego stanowiska na jakie ? Rafal (usunięte przez administratora) i burak gardzi ludzmi. Ogolnie to zaklad udus jakby sie komus cos stalo to by sie wypieli na czlowieka. Tylko zglaszac takie firmy do odpowiednich instytucji. Co do zarobkow to smiech czlowiek w biedronce zarobi podobnie.
Zawsze możemy porozmawiać z kandydatem o prace po uprzednim umówieniu się na spotkanie. Proszę o kontakt 600278247.
Kilka pytań do pracodawcy o warunki pracy. Pytania zebrane na podstawie opini na tym forum Licze na konkretne odpowiedzi. 1. Jak są wyplacane godziny nadliczbowe ? Czy są to 50 % jak stanowi prawo pracy ? 2. Jak wyglada zatrudnienie czy jest na start umowa czy na czarno się pracuję ? 3. Dużo skarg jest na Rafała i nic się w tym temacie nie dzieję dlaczego ? 4. Czy są zachowane przepisy bhp w firmie ? 5. Jak wyglada wymiar przerw skoro pracownicy pracuja 10 godzin podczas sezonu ? Pozdrawiam.
Zarówno w poprzednich opisach tak i w tym widać ewidentnie działanie tej samej osoby, która działa na niekorzyść naszej firmy. Sprawa została już zgłoszona do prokuratura z artykułu 212 Kodeksu karnego, który mówi o zniesławieniu przedsiębiorcy.
Jak szefostwo w Zako Zajchowski Marek traktuje ludzi?
Rzetelny, uczciwy pracodawca, bardzo zaangażowany, profesjonalny i skupiony na rozwoju. Ma ogromną wiedzę i doświadczenie biznesowe, cierpliwość do przekazywania wiedzy. Bywają lepsze i gorsze chwile, ale to my pracownicy mamy największy wpływ na sposób postępowania pracodawcy - nasze zaangażowanie, uczciwość i nasze koleżeńskie zachowanie odgrywają decydującą rolę.
Pracowałem tam 3 lata Prawda jest taka ze firma odziedziczona po ojcu, ktory nadal tam rzadzi tzn moze wyzywac, ponizac, ublizac ludzia a Marek nic z tym nie moze zrobic. Brak umow dla nowych pracownikow. W sezonie praca po 10 godzin, nadgodziny platne 0 zl wiecej i 0 procent więcej kasa do reki i czlowiek stoi w kolejce jak nie będę mowil co zeby pieniadze dostac. To co pisze Marek to jakis zart jaki awans z jakiego stanowiska na jakie ? Rafal (usunięte przez administratora) i burak gardzi ludzmi. Ogolnie to zaklad udus jakby sie komus cos stalo to by sie wypieli na czlowieka. Tylko zglaszac takie firmy do odpowiednich instytucji. Co do zarobkow to smiech czlowiek w biedronce zarobi podobnie.
Widzę, że nie ma Pan odwagi napisał swojego imienia całkiem zrozumiałe biorąc pod uwagę w jakim tonie Pan pisze ale to też świadczy o Panu jako o człowieku. Jakie w Panu siedzi nikczemność w podejściu do ludzi. Mamy pracowników, którzy pracują u nas po 18 lat i nie mają powodów do narzekania ani oni ani ich rodziny. Nie wiem skąd ma Pan takie zbieżne i łajdackie informacje o warunkach panujących w zakładzie, które ni jak mają się do rzeczywistości. Takie podejście wskazuje wyłącznie na szkalowanie i oczernianie naszej firmy. Każdy z pracowników posiada u nas ubezpieczenie nie tylko ogólnie w ZUS ale także prywatne opłacane przez naszą firmę. Takie podejście do naszej firmy rodzinnej godzi nasze dobre imię wypracowywane przez ponad 30 lat z czego jest mi bardzo przykro. Życzę ci jak najlepiej na dalszej drodze swojej kariery zawodowej i rodzinnej oby tobie się takie przykre sytuacje nie przytrafiły.
Panie Marku, a zamierza Pan przyjąć niedługo nowego kamieniarza? I mogę zapytać o zarobki? Wiadomo, chleb niedługo będzie po 10 zł, więc już nie ma to tamto, trzeba pytać wprost :)
Zawsze możemy porozmawiać z kandydatem o prace po uprzednim umówieniu się na spotkanie. Proszę o kontakt 600278247.
Czy pracownicy Zako Zajchowski Marek mają możliwość uczestnictwa w jakichś formach integracji?
Poszukujemy: Asystent / Asystentka Koordynatora z Językiem Niemieckim.
Czy rozmowa rekrutacyjna w Zako Zajchowski Marek odbywa się również w języku angielskim?
Jeśli tak to nie jest możliwe, żeby pracowała tutaj osoba, która nie zna w zasadzie języka polskiego?
Jeżeli w zupełności nie zna to niestety nie będziemy mogli się zrozumieć co może powodować uniedogodnienia
Rozumiem, bo wiem, że w niektórych firmach wymaga się znajomości angielskiego na poziomie min B1 i podejrzewam, że to może być związane właśnie z tego typu sytuacjami
Widzę, że najniższa pensja to 3500, a premie między 300, a 700 zł. Za co są tutaj przyznawane. Mógłby ktoś opisać system premiowy, bo jestem ciekawa?
pani Moniko system premiowy obejmuje wykonane prace w danym miesiącu, podejście pracownika do swoich obowiązków oraz wykonywanie przydzielonych zadań.
Czyli premia tak naprawdę nie zależy tak jakby w całości od pracownika? Bo zdarzyć się może, że dacie mało do zrobienia przez co nie nabije się więcej mimo, że pracownik by miał chęci i czas?
Jak się pracuje z ludźmi z Zako Zajchowski Marek?
(usunięte przez administratora)
Nie wiemy jaki jest Pana cel wystawiania takich opinii lecz od ponad 2 lat nikogo nie zwolniliśmy wręcz przeciwnie zatrudniliśmy nowych pracowników. Najniższe zarobki w naszej firmie to 3500 zł na rękę, premie miesięczne pomiędzy 300-700 zł a takze premie swiąteczne. Dodatkowo organizujemy raz w roku integrację pracowników. Jeżeli tak Pan mówi to znaczy ze nie miał Pan styczności z naszą firmą wogóle. Miłego dnia zyczy zespół zako zaczernie.
Firma godna polecenia. Warunki pracy bardzo dobre, wynagrodzenie na czas i premie zadowalające. Atmosfera tez dobra. Polecam.
Na jakie narzędzia pracy może liczyć pracownik w Zako Zajchowski Marek?
Narzędzia pracy są przydzielane do stanowisk pracy i są dobierane adekwatnie do rodzaju wykonywanych czynności. Narzędzia są dostarczane optymalne jakie potrzeba do zrealizowania danego zamówienia.
Jakie ma firma plany na ten rok? Będą nowe miejsca pracy?
Tak ciągle poszukujemy nowych pracowników. W dnym momencie zapotrzebowanie jest na stanowiska z doświadczeniem pracownik budowlany do prac przy wykonywaniu nagrobków oraz kamieniarz do prac na produkcji elementów z kamienia.
Polecam tą firmę. Rzetelni i uczciwi w swoich działaniach.
Co jaki okres czasu w Zako Zajchowski Marek można ubiegać się o podwyżkę?
Wiele osób zainteresowałaby kwestia, związana z możliwością rozwoju w Zako Zajchowski Marek. Czy taka w ogóle w niej istnieje?
Tak oczywiście mozłiwosz rozwoju jest możliwa poprzez przeprowadzane szkolenia oraz podnoszenie kwalifikacji zawodowych.
To super, że pracodawca ten daje taką możliwość. Zastanawia mnie jednak, czy osoby bez doświadczenia zawodowego też mogą tam z powodzeniem aplikować? Nie znalazłem informacji w tym zakresie, dlatego pytam.
Doświadczenie zawodowe jest mile widziane lecz jeżeli nie ma takiego jak najbardziej można aplikować jako osoba do przyuczenia. Trzeba mieć jednak świadomość, że wymagania będą rosły z czasem.
Firmy coraz częściej dostrzegają pozytywny wpływ dobrej atmosfery na efektywność pracowników. Czy podobnie jest w Zako Zajchowski Marek?
Wiecie może czy są jakieś szanse na pracę w firmie? Czy w obecnej sytuacji firma może rekrutować?
Polecam tego pracodawce słowa dotrzymuje i ekipa wraz z atmosferą jest w porządku.
Spoko się pracuje?
Jak wyglądają możliwości ewentualnego awansu na wyższe stanowiska w Zako Zajchowski Marek?
Zawsze są możliwości awansu, oczywiście po osiągnięciu odpowiedniego poziomu swoich kwalifikacji w wykonywaniu obowiązków.
Zakład kamieniarski ZAKO jest zakładem z którym się współpracuje bardzo dobrze, zakład ten jest rzetelny, precyzyjny i dotrzymuje terminów. Jestem mega zadowolona. Polecam każdemu
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Zako Zajchowski Marek?
Zobacz opinie na temat firmy Zako Zajchowski Marek tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 3.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Zako Zajchowski Marek?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 2, z czego 1 to opinie pozytywne, 1 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
