Opinie o Ryszard Woźniak-Wynajem Nieruchomości Dąbrowa Górnicza
Na podstawie 11 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
24.03.2026 17:03
Asystent AI
Firma szukała fizjoterapeuty lub fizjoterapeutki do pracy z dziećmi. Proponowali umowę o pracę i pensję od 8300 do 9000 zł brutto. W ofercie były elastyczne godziny pracy, dofinansowanie do szkoleń oraz wsparcie zespołu.
Jak wyglądała naprawdę atmosfera w zespole i czy te zarobki były realne na start? Czy można było liczyć na pomoc przy wdrożeniu do pracy z małymi dziećmi?
Nowy wpis
Bożena06.05.2026 06:33
Inne
Dobrze mieć jasność co do elastycznych godzin pracy 😌 a te 9 tys przy ilu godzinach będzie do zarobienia?
Nowy wpis
Nowy wpis
Zośka15.02.2026 12:10
Inne
Hejka, no to super, że ejsteś zadowolona! 😉 Widziała wlasnie jak ostatnio szukali recepcjonistki, ze obiecywali atrakcyjne zarobki i terminowosc. To prawda, płacą adekwatnie, ponad 5000 brutto jest mozliwe? 😉
Była pracownica25.11.2025 12:44
Były pracownik
Pracowałam w Villi Barbara kilka miesiecy.Zarobki tragedia, za moich czasów była jeszcze Pani prezes-brrr! Straszna kobieta. Jak przyszłam 1 dnia miesiąca to byli akurat po inwentaryzacji po odejsciu dwóch kelnerów, wyszło manko i ściągnęli je z mojej wypłaty na koniec miesiąca. Praca bardzo często zaczynała sie o 14 do ostatniego klienta jesli była impreza ( 4-5 rano) a na 6ta na śniadania trzeba było się stawić.Obrusy trzeba było obracać na drugą strone jeśli brudne, serwetki jesli wygladały na czyste też się zostawiało. Na śniadania serwowaliśmy jedzenie z dni poprzednich lub imprez. Nie zdziwę się jeżelli ktoś opryszczki po wizycie w Villi dostał. Uciekłam i nie oglądałam sie za siebie. Jedyny plus to była ekipa( kuchnia, recepcja,kelnerzy)- bardzo fajni,życzliwi i pomocni ludzie
Były pracownik14.10.2025 06:22
Były pracownik
Widzę że w tym miejscu nic się nie zmieniło od 20-tu lat. Kiedyś była pani prezes która nawet brudne obrusy kazała na drugą stronę obracać żeby nie prać bo to kosztuje. Podejście do pracownika tragiczne , to był (usunięte przez administratora).
23.06.2025 12:08
Asystent AI
Na stanowisko Elektryka można dostać pełen etat na umowie o pracę, choć pensji w ogłoszeniu nie podano. Firma oczekuje aktualnych uprawnień SEP i przynajmniej roku doświadczenia w branży. Obiecuje możliwość rozwoju zawodowego.
Czy te wymagania są Waszym zdaniem duże w porównaniu do innych ofert na rynku? Może ktoś wie, jak wyglądają realne zarobki i warunki pracy u tego pracodawcy?
Pytanie25.04.2021 10:47
Inne
Na jakich zasadach zawierana jest umowa o pracę w firmie Villa Barbara - Centrum Zdrowia I Rehabilitacji Sp. z o.o.? Pojawiło się ogłoszenie na Nuzle.pl 1 lutego
Pracownik10.08.2023 14:39
Pracownik
Stawka od 3600 zł w górę
Były Pracownik24.08.2023 15:31
Były pracownik
Netto czy brutto? Jeśli brutto to łaski nie robią,bo tylko aktualnie wynosi najniższe wynagrodzenie na umowę o pracę
00017531.01.2022 13:19
Kandydat
Masakra, nie polecam. Większość pracowników (oprócz tych na najniższych stanowiskach, którzy są spoko) powinno przejść szkolenie jak przyuczać do pracy i nauczyć się szacunku do drugiego człowieka. Potwierdzam negatywne opinie o prezesie, dyrektorze i jeszcze kilku innych oraz beznadziejnej atmosfery, zwłaszcza na recepcji.
Pracownik10.08.2023 14:46
Pracownik
Atmosferę w pracy tworzymy wszyscy nie tylko prezes, dyrektor czy recepcja. Dla mnie sprawa jest prosta chcesz normalności to bądź normalny. Trochę już tu pracuje i wszystko jest do dogadania. Potrzebuje wolne albo się zamienić daje taką informację a kierowniczka robiąca grafik zazwyczaj to uwzględnia.
Były Pracownik24.08.2023 15:26
Były pracownik
Ile Ci płacą za dodawanie pozytywnych opinii czy jesteś z kadry kierowniczej i takie polecenie dostałaś od góry?????
Bebe23.08.2023 14:09
Inne
Jak faktycznie wyglada praca na kuchni ? Za jaka stawkę się pracuje ? Czy jest ciężko ?
Nieporozumienie07.06.2020 21:21
Inne
Widzę,że nic się nie zmieniło. Wszystko, co opisuje Totalna Porażka, to prawda. Pracowałam tam kilka lat i wiem, co piszę. Strzeżcie się Villi Barbara.
Pokojowa03.05.2021 20:20
Pracownik
Oj to prawda, jak wpadniesz w oko dyrektorowi to możesz wszystko
Pracownik10.08.2023 14:53
Pracownik
To co ustaliłem na rozmowe otrzymuje. Pensja składa się z podstawy, premii motywacyjenej która jest uzależniona od absencji w pracy oraz premii uznaniowej. Tak jak wszędzie kto pracuje dobrze zarabia więcej od tego co przyodzi po to żeby być
Pytanie04.08.2021 11:46
Inne
Czy firma Villa Barbara - Centrum Zdrowia I Rehabilitacji Sp. z o.o. udziela pożyczek pracowniczych? Na jakie dodatkowe wsparcie może liczyć pracownik?
Zalamany31.01.2022 14:01
Inne
Bajer jest taki że jak masz 10 nad rodzin karzą Ci wybierać, nie rozchodzić do pracy... A jak masz 100 niedogodzin to mają ro w (usunięte przez administratora) I masz pracować w wakacje po (usunięte przez administratora)
Pracownik10.08.2023 14:43
Pracownik
Rozliczenie jest 12 miesięczne więc w roku ilość godzin musi się zamknąć - a nadgodziny, które się nie rozliczą są wypłacane
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Pytanie22.02.2022 13:04
Inne
Jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w Villa Barbara - Centrum Zdrowia I Rehabilitacji Sp. z o.o.?
Pracownik10.08.2023 14:21
Pracownik
Kto ma chęć i potencjał może się nauczyć pracy. Jaki jest sens skreślać kogoś kto np. nie ma doświadczenia a ma chęci i potencjał.
Pracownik10.08.2023 14:24
Pracownik
Pracuję tu już jakiś czas i nie było sytuacji, żeby ktoś nie dostał kasy na którą się umówił. Pensja jest zawsze na 10 a jak 10 wypada w niedziele to 8.
Były Pracownik10.12.2022 21:10
Były pracownik
Ciekawe jestem kto finansuje usuwanie części wypowiedzi. Prezes czy dyrektor że swojej pensji????
Prawda05.02.2023 18:44
Były pracownik
Tam nikogo nie szanują, dziwię się pensjonariusza że w ogóle zatrzymują się w takim miejscu, budżet na śniadanie wzrósł czy nadal prezes kombinuje aby śniadanie wyszło go za 5zl a sprzeda za 30zl....dramat, jajecznica przerabiana na pastę jajeczna z twarogiem, tak tam bylo
Były Pracownik05.02.2023 20:33
Były pracownik
Większość tam przyjezdza dla miłej obsługi. Goście jedynie negatywnie wypowiadają się o dyrektorze,że idać przez restaurację nie umie powiedzieć "dzień dobry" i o prezesie,który prowadzi głośne i nie zbyt kulturalne rozmowy na restauracji. Bo nie ważne vo dajesz,byle było tanio. Przecież delma to jest to samo co masło!
Pytanie15.12.2022 10:10
Inne
Czy osoby bez doświadczenia mają szansę na zatrudnienie w Villa Barbara - Centrum Zdrowia I Rehabilitacji Sp. z o.o.?
Były Pracownik15.12.2022 15:25
Były pracownik
Tam Biorą każdego, bo nikt nie chce pracować. Poczytaj opinię a wszystkiego się dowiesz o firmie.
Prawda05.02.2023 18:42
Pracownik
Dokładnie tam biorą wszystkich
X19.04.2022 18:13
Były pracownik
Byłem na rozmowie rekrutacyjnej i pierwszym dniu szkolenia. Zarządu nie poznałem za dobrze więc nie będę tego komentował. Miałem styczność z dwoma osobami na tym samym stanowisku. Osoba, która mnie wdrażała bardzo miła, pomocna i sympatyczna, natomiast druga na pierwszym spotkaniu nie ma szacunku do innych i rzuca tekstami że "ona innych nie nauczy myśleć jak nie umieją" (takie coś już na pierwszym dniu szkolenia xd). Na początku umowa o zlecenie, minimalna krajowa, 3 zmiany, praca w weekendy obowiązkowo. Na rozmowie wymienione obowiązki to: typowa praca na recepcji + okazjonalnie pomoc jako kelner, w rzeczywistości dostaje się 2 strony A4 z wypunktowanymi obowiązkami tj.:
Zmiana dzienna:
- przejęcie zmiany od osoby będącej na zmianie nocnej (sprawdzanie kasy, przekazywanie najważniejszych informacji z nocy)
- chowanie poduszek, które znajdują się pod baldachimem do biura w czasie deszczu oraz wyjmowanie ich jak nie pada
- sprawdzanie skrzynki pocztowej i odpisywanie na email
- obsługa centralki telefonicznej, ksero, komputera
- przyjmowanie rezerwacji na bieżąco
- uprzejme przywitanie gości
- dbanie o prawidłowy obieg dokumentów
- kierowanie gości do właściwych miejsc
- reagowanie na życzenia gości
- udzielanie informacji dodatkowych
- przyjmowanie zleceń i próśb gości
- naliczanie usług dodatkowych na pokoje
- rozliczanie pobytu gości
- wystawianie faktur i wprowadzanie ich do systemu
- karmienie rybek
- wykonywanie zadań zleconych przez zarząd
- przykrywanie i odkrywanie basenu kiedy goście z niego nie korzystają
- obsługa gości na stojąco
- udzielanie informacji gościom
- zgłaszanie i odnotowywanie usterek
- zachowanie ciągłości komunikacji (zeszyt komuniakcji, Messenger)
Nocna zmiana:
- przejęcie zmiany od osoby dziennej, sprawdzenie kasy, przekazanie informacji)
- przejęcie utargu z restauracji i wpisanie do plików
- zamknięcie kasy i doby
- przygotowanie raportów posiłków dla kuchni
- napisanie i wydrukowanie menu
- odpisywanie na email
- pilnowanie żeby był aktualny cennik
- odkręcanie grzejników w pokojach przed przyjazdem
- zamykanie parasoli i sprzątanie stolików na tarasie
- chowanie poduszek i rowerów
- wyłączenie fontanny
- dbanie o porządek na recepcji (wycieranie kurzy, sprzątanie w szafkach)
- zapalanie i gaszenie świateł
- wpuszczenie łazika czyszczącego do basenu
- obsługa pralni
- obchód hotelu i zamknięcie drzwi
- zamykanie bramy
- pomoc innym działom (obsługa gości w kawiarni, restauracji)
Czyli taki natłok rzeczy, że trudno jest nadążyć i wszystko zrobić, praca dodatkowo jako kelner to normalka. Organizacja jest tragiczna, jedną i tą samą rzecz trzeba wpisywać po kilka razy w różnych miejscach (zeszyt, plik, baza itd.). Bardzo brakuje ludzi dlatego biorą wszystkich jak leci, trzeba cały czas biegać rozliczać gości na barze bo nie ma kelnerów. 2/10 nie polecam
Ala20.05.2022 14:52
Inne
Hej
Na jakim stanowisku pracowałaś?
Były Pracownik21.05.2022 18:47
Były pracownik
Recepcjonistka
Ol02.09.2020 22:42
Pracownik
zmiany są po 8 czy 12 godzin?
Prawda24.01.2021 18:52
Były pracownik
Jak niema kto pracować to siedzisz tam i cały dzień i noc....nikt Tobie za to nie podziękuję,
archiwum XXX09.02.2021 20:46
Były pracownik
nie za dużo oczekujesz? wdzięczność? phii
recepcja25.11.2020 15:21
Były pracownik
dzień dobry,
oto moja opinia na tema pracy Vilii Barbara w Jaworzu, w dziale recepcji. mam nadzieję że komuś pomoże podjąć decyzję gdy się waha co może go spotkać a co nie zostało powiedziane przy rozmowie rekrutacyjnej.
Otóż z pozytywów wymienię że można liczyć na tzw pracowniczy posiłek, tj zupę która w danym dniu jest serwowana dla gości, rodzaj zupy raczej jak na koloniach, ale zawsze to ciepły posiłek który na pewno przydaje się w pracy,m dodatkowo, można korzystać z herbaty oraz pracodawca zapewnia wodę,to chyba tyle jeżeli chodzi o plusy. Z minusów to oczywiście nikt nie poinformował mnie o wielozadaniowości którą później w czasie pracy zastałem, od początku recepcja poza swoimi zadaniami, obsługuje lobby bar poza godzinami pracy tegoż, nalewa wino, otwiera piwo, parzy kawki itp , zdarza się też serwować dla gości śniadania...i obiady czy kolację... ale najciekawszym zadaniem jakie przyjdzie nam jako pracownikowi recepcji wykonywać moim zdaniem jest bycie pracownikiem pralni hotelowej, otóż na zmianie nocnej, pierzemy brudne ręczniki i pościele gości którzy wyjechali jak juć wypierzemy suszymy a jak już wysuszymy składamy, ale w specjalny wzorek składamy... przy tym zadaniu bycie ogrodnikiem i wrzucanie tzw robota do czysczenia basenu a pozniej łowienie go i wylewanie z niegoż wody to pikuś...jeżeli chodzi o współpracę na linii dyrekcja i współpracownicy ,to są to trudne relację , Kierownik recepcji raczej zwraca się słowami "daj , mi" "zrób mi..." co niezbyt wpływa na atmosferę pracy ,klimat zastany określił bym słowem sielsko- wiejski. recepcja nie tworzy żadnego teamu co jest niezbędne w tej pracy... Na palcach jednej ręki można policzyć osoby wesołe, miłe i pomocne , reszta jest sfrustrowana i lepiej nie popełnić żadnego błędu bo zaraz skarzą zresztą każdy skarży tam na każdego... Mnie osobiści potraktowano w sposób następujący : gdy w okresie przyuczania nie było personelu do pracy a kierowniczka chciała pójśc na komunie to potrafiła zadzwonić czy mógłbym przyjśc do pracy bo nie ma komu, mimo iż nie widziałem połowy rzeczy jaki się tam dzieją zwyczajnie czas który przepracowałem jakies 15-20 h łacznie był nie wystarczający oczywiście się zgodziłem, natomiast gdy już nie byłem potrzebny, bo okazało się że będzie remont i że w ogóle zamykają na jakis czas to pod pretekstem który sobie znaleźli zowlniono mnie.oczywiście zwolniono nie dlatego, tylko pod pretekstem jakiś pomówień że w pralni nie wykazuje się należytym zaangażowaniem i inne tego typu zagrania majace na celu ukazanie mnie w świetle pracownika nie nadającego się, nagle stałem się nie nadający, choć po pierwszym miesiący próbnym , wszyscy byli ze mnie zadowoleni, w drugim miesiacu już nagle się popsułem ... Nie mam o to żalu a nawet z perspektywy czasu jestem wdzięczny że mnie zwolniono, Rozumiem obiekt nie zarabia trzeba zwolnic osoby najkrócej pracujace... tylko dlaczego nie w sposób uczciwy??. Miałem jednak okres wypowiedzenia do końca miesiąca jakieś12 dni. I tu pojawia się postać dyrektrora obiektu , który już wcześniej w opiniach został nazwany krętaczem , tak też zachował się wobec mnie zwykłą nieuczciwością, podpisał ze mną dokument wypowiedzenia za porozumieniem stron , następnie nie mówiąc oczywiście nic zabrał mi zmiany do końca miesiąca i pozbawił ,1/4 wypłaty. . także taka moja historia u tego pracodawcy , dziwnie pokrywająca się z wcześniejszymi wpisami. Także może komuś pomoże wybrać rozwiązanie.
Prawda24.01.2021 18:51
Były pracownik
Te lep (usunięte przez administratora)i (usunięte przez administratora) "dyrektor" z Ustronia tam pracuje? Współczuję wam wszystkim.Wszystkie negatywne opinie są prawdziwe.
Pytanie26.12.2020 09:10
Inne
Jak wygląda temat awansu w Villa Barbara - Centrum Zdrowia I Rehabilitacji Sp. z o.o.? Jakie są możliwości w ramach jednego działu oraz w perspektywie całej firmy dla stanowiska Fizjoterapeuta?
Kandydat07.01.2021 09:50
Kandydat
Dotarłem do rozmowy kwalifikacyjnej na stanowisko kierownika działu rehabilitacji i szczerze mówiąc chyba na rozmowie kwalifikacyjnej się zakończy. Na plus dla obiektu to dosyć dobre zaplecze sprzętowe ale dalej idąc już jest tylko gorzej. Nie odpowiem Ci jakie są możliwości awansu ale stawka jaką mi zaproponowano na stanowisku kierownika jest tak żałosna że nawet nie wiem czy jest sens brnąć do tego awansu. Kolejnym problemem jest to iż żeby zarządzać zespołem to musi być zespół a z tego co się dowiedziałem narazie jest tylko jedna osoba na stanowisku rehabilitanta. Udało mi się dowiedzieć że stawka zależna jest od absencji chorobowej, z jednej strony to rozumiem ale z drugiej jeden dzień chorobowego i tracisz dosyć spora część wynagrodzenia. Podobno otrzymanie urlopu w okresie wakacyjnym i ferii graniczy z cudem albo utratą premii.
Ala13.05.2020 19:49
Inne
Nie prawda. Te komentarze wyssane z palca.. Jeżeli ma się odpowiednie podejście do pracy wszystko jest ok
Marzena05.07.2020 09:35
Inne
To odpowiedź mi dlaczego od dwóch lat wisi sukcesywne ogłoszenie na recepcję? (usunięte przez administratora)
Aaa10.07.2020 23:01
Inne
Masz rację
Pytanie09.05.2020 10:40
Inne
Czy można w Villa Barbara - Centrum Zdrowia I Rehabilitacji Sp. z o.o. liczyć na jakieś dodatki?
Sandra18.05.2020 08:40
Inne
Hahahaha
Sandra18.05.2020 08:39
Inne
Rotacja jak w kole fortuny, praca za najniższą krajowa, poza sezonem każda wybierać urlopy...dyrektor obiektu cwaniaczek, który mówi jedno a robi drugie.
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Ryszard Woźniak-Wynajem Nieruchomości?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Człowiek05.01.2020 22:23
Inne
Jak ktoś ma jakieś pytania obecnie, to chętnie odpowiem ;))
admin404014.01.2020 14:41
Inne
wszyscy pisza negatywne opinie.czy az tak zle jest na osrodku?ci ktorzy pracuja sa zadowoleni.przynajmniej tak mowia
Filip18.01.2020 15:46
Inne
Jak wyglądają warunki pracy na recepcji, wynagrodzenie, współpraca z innymi pracownikami. Coś więcej na temat prezesa i dyrektora.
Rotacja10.01.2020 07:39
Inne
Nie polecam, płaca za najniższą krajowa, ciągła rotacja, nieprzyjemny właściciel, wymagania niewspółmiernie do wynagrodzenia...brak premii.
anonim14.01.2020 14:39
Inne
czy pracowales?wiecej szczegolow prosze.o ile to nie problem
Zainteresowany29.12.2019 19:13
Inne
Witam, już od dłuższego czasu widzę na OLX ofertę pracy recepcjonisty w Villi Barbarze. Jak tam wyglada praca, jaka atmosfera, współpracownicy, rotacja oraz wynagrodzenie?
Mona opinia08.01.2020 15:03
Inne
Sama sobie odpowiedziałaś na to pytanie.Rotacja, Rotacja itd...jeśli siebie szanujesz to radzę nie brać pod uwagę tej pracy, czy to na recepcji, kelnerce, kuchni itp...brak szacisku ze strony prezesa(strasznie chamowaty człowiek, pomimo swojego juz starszego wieku) to jeszcze na dodatek dyrektor fałszywy człowiek, który obiecuje i niedotrzymuje slowa.
Ola06.09.2019 14:57
Inne
Witam, czy trzeba mieć ukończone studia aby starać się o posadę w tej firmie ?
Radek21.10.2019 10:19
Inne
hahaha wystarczy spodobać się zarządcy obiektu
anonim11.10.2019 11:08
Inne
(usunięte przez administratora)
Radek21.10.2019 10:17
Inne
trzeba potrafić romansowac jak pokojowki
Pytanie19.09.2019 19:12
Inne
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Villa Barbara - Centrum Zdrowia I Rehabilitacji Sp. z o.o.?
Archiwum X08.10.2019 20:44
Inne
Nie ma imprez. Integracji.
Ludzie są zmęczeni do granic wytrzymałości - atmosfera średnia. Relacje współpracowników raczej trudne.
Archiwum05.09.2019 18:33
Inne
Nie polecam pracy w Villa Barba, okropna atmosfera pracy, praca za najniższą krajową, zero poszanowania pracownika, prezes furiat, który ma się za władce i pana, w tym poniża pracowników, dyrektor tego obiektu krętacz, który TYLKO obiecuje .Szkoda czasu i nerwów
Kasia11.09.2019 17:07
Inne
Naprawdę sytuacja tam tak wygląda? Przez jaki czas pracowaliscie w willi?
Archiwum X08.10.2019 20:42
Inne
Niestety tak.
Totalna porażka07.02.2018 07:41
Inne
Pracodawca nie warty uwagi, oferty pracy za kompletne minimum, brak obiecywanych podwyżek, kiedy pracownik o nią się upomni prezes krzyczy i grozi zwolnieniem. Pokojowe są kelnerkami, kelnerki recepcjonistkami a recepcjonistka w wolnym czasie pokojową. Brakuje tylko żeby kucharze byli rehabilitantami choć pewnie do tego dojdzie, wszechobecny wyzysk, brak świadczeń socjalnych, brak zapewnienia pracownikowi podstaw bhp, nieprzestrzeganie podstawowych zasad kodeksu pracy. Dyrektor wcześniej zarządzał pralnią i w hotelarstwie miota się po omacku, jest wstanie obiecać wszystko za chwilę świętego spokoju. Prezes wyzywa pracowników w obecności gości. Tylko najbardziej wytrwali wytrzymują te warunki powyżej 3 miesięcy.
Zaniepokojona22.03.2018 13:36
Inne
Co Ty piszesz naprawdę tak tam jest?ja od kwietnia zaczynam tam pracę.
Totalna porażka13.04.2018 12:48
Inne
Każdy ma swoje zdanie, dla mnie ta firma oparta jest na intrygach, spiskach i wzajemnym pod*********niu, czym okaże się dla ciebie napiszesz po 3 miesiącach o ile jeszcze tam pracujesz.
admin12.09.2015 20:19
Inne
Pracowałeś w firmie i wiesz jak wygląda rekrutacja Villa Barbara Sp. z o.o. ? Jakie są szanse dostania się do firmy? Czekamy na Twój komentarz!
Zostaw merytoryczną opinię o Ryszard Woźniak-Wynajem Nieruchomości
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Ryszard Woźniak-Wynajem Nieruchomości!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
5000 - 15000 PLN netto / miesiąc