Opinie Park Sitaniec - 50 opinii - GoWork.pl

Opinie(50)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nowy wpis

Sati

06.04.2022 13:01

Inne

Byłem klientem od 9 lat. Zawsze od tyłu lat karnet open, kilka razy zorganizowane grupy, imprezy prywatne i służbowe itd. , itd. Przez te lata współpraca układała się bardzo dobrze i miło, a i przez te lata nazbierała się niezła kwota, którą u Was zostawiliśmy. Od jakiegoś czasu poziom obsługi klienta znacząco się obniżył, a już to co mnie ostatnio spotkało zakrawa o film Barei, a nie o 4 gwiazdkowy hotel. Już od jakiegoś czasu dało się słyszeć głosy niezadowolenia znajomych klientów z powodu atmosfery, która panuje w spa. Widać to również po liczbie klientów. Jakiś czas temu mając aktywny karnet miesięczny, zakupiłem karnet dla córki, która jak od razu zaznaczyłem, może chodzić na basen raz w tygodniu. Otrzymałem informację ze strony pracownika, przedstawiciela hotelu, że pomimo, iż generalnie karnet ma miesiąc ważności to w tym przypadku nie będzie wpisywania data ważności, a córka wykorzysta karnet w dłuższym terminie i pod tym warunkiem go kupiłem - zawarłem umowę cywilno - prawną. Niestety córka nie mogła chodzić była jeden raz, więc po skończeniu własnego karnetu, przepisałem go na siebie i podczas drugiej wizyty przy wyjściu otrzymałem pocięty karnet z adnotacją nieunieważniającą i informacją o anulowaniu (został on pocięty i animowany bez mojej obecności). Udałem się zatem do menadżerki i oprócz kupy bzdur i porównań do wymyślonych z sufitu zasad notabene nie będących zgodnych z prawem konsumenckim ani dobrymi obyczajami, otrzymałem informacje o zwolnieniu pracownika, który wystawił karnet, tylko co to ma do rzeczy ? Umowa to umowa i została zawarta, a jedna ze stron się z niej nie wywiązała. Poczułem się jak (usunięte przez administratora) który chce coś wyłudzić ("korzystaliście z karnetów po pół roku" - to też usłyszałem no cóż nie przechodziłem z Panią na Ty ale cóż kultura to nie jest mocna strona hotelu) - lojalny wieloletni klient, zawsze płacący i korzystający ze spa 4 razy w tygodniu przez 9 lat, czuje się jak (usunięte przez administratora) Pani manager zaproponowała wypisanie nowego karnetu, jednak nie chodzi tu bynajmniej o te marne 5 pozostałych wejść, lecz o zasadę. Mogę odczucia pod nowymi rządami w spa nie są bynajmniej odosobnione - kilkunastu znajomych, którzy mieli karnety grupowe, również poczuło się oburzonych i nie chcą mieć nic wspólnego z hotelem.. Gratuluję zarządowi tak doskonale wypracowanej strategii i dalszych sukcesów w odstraszaniu stałych klientów. I jeszcze jedno - jeśli kupujemy 40 karnetów na 25 wejść na którym nie ma terminu ważności, to naprawdę nie widzę problemu żeby ktoś wykorzystał go w dłuższym okresie czasu, tym bardziej, że takie były zasady. I proponuję odświeżyć starą zasadę - klient nasz Pan, a nie potencjalny (usunięte przez administratora)

WIESZ KTO

24.04.2017 23:10

Inne

CHCĘ DODAĆ MOJĄ SZCZERĄ OPINIĘ NA TEMAT HOTELU ARTIS! PRACOWAŁEM TU NIEWIELE OK.6 MIESIĘCY A PRZED UMOWĄ OK.2 MIESIĘCY NA "CZARNO" ZANIM PODPISAŁEM UMOWĘ NA 2 LATA A ZWIĄZANE TO BYŁO Z TYM ŻE HOTEL OTRZYMUJE DOTACJĘ Z P.U.PRACY (STARY MYK PRZEDSIĘBIORSTW W TYM MIEŚCIE I NIE TYLKO). Z CHWILĄ KIEDY MNIE ZWALNIANO USŁYSZAŁEM ŻE ZWIĄZANE JEST TO Z KOSZTAMI FIRMY! TO JA SIĘ PYTAM: JEŻELI PRACOWAŁEM TAM 6 MIESIĘCY A KOSZT PRACODAWCY TO 2000 ZŁ. (PRZY NAJNIŻSZEJ KRAJOWEJ) MIESIĘCZNIE A DOTACJA TO OK.20000 ZŁ. (NAWET WIĘCEJ) TO JAKI TO JEST KOSZT!!! MOŻNA BY SZERZEJ ROZMAWIAĆ NA TEN TEMAT TO PO PROSTU KULAWE PRAWO PRACY PONIEWAŻ W MOJEJ OPINII JEŻELI KTOŚ NIE WYWIĄZUJE SIĘ Z UMOWY/KONTRAKTU TO POWINIEN PONIEŚĆ KONSEKWENCJE SWEJ DECYZJI ALE NIE W TYM KRAJU!!!OSOBIŚCIE NA TEMAT PRACODAWCÓW NIE BĘDĘ SIĘ WYPOWIADAĆ PONIEWAŻ TO JEST ICH BIZNES I POZWALAJĄ SOBIĘ NA TO NA CO IM PAŃSTWO POZWALA (TEMATY PRAWNO USTAWODAWCZE). ZAZNACZĘ JEDNAK ŻE JAKO URODZONY W ZAMOŚCIU OBYWATEL TEGO MIASTA NIGDY WCZEŚNIEJ NIE SPOTKAŁEM SIĘ Z TAKIM BRAKIEM ORGANIZACJI PRACY! ODNIOSĘ SIĘ JESZCZE DO NIEWIEDZY PANI/PANA "HA" Z DNIA 19.02.2017. PO PIERWSZE: NA CZARNO NIKOGO SIĘ NIE ZATRUDNIA POPRZEZ UMOWĘ!PO DRUGIE:PRACUJĄC TU 6 MIESIĘCY ZWOLNIŁO SIĘ WIELE OSÓB KTÓRE PRACOWAŁY KILKA LAT (DLACZEGO TERAZ NIE WIEM)MOŻNA BY ZAPYTAĆ TE OSOBY JEŚLI TUTAJ JEST WSZYSTKO "CACY". SĄ TEŻ OSOBY KTÓRE RZECZYWIŚCIE PRACUJĄ I DO TEJ PORY OD POCZĄTKU! ALE DLACZEGO SKORO JEST TU TAK ŻLE! OSTATNIO WYSZEDŁ NA YOU TUBIE TAKI FILM - "UCHO PREZESA". ZOSTAWIAM TO DO INDYWIDUALNEGO ROZWAŻENIA! NO I PO TRZECIE: JEŻELI MÓWIMY TU O ROZWOJU OSOBISTYM TO KARIERY TUTAJ NIKT NIE ZROBI CO NAJWYŻEJ WYŻEJ WYMIENIENI I WSZELKIEGO RODZAJU PRZYDUPASY!!! NIE POLECAM PRACY W TYM MIEJSCU ALE DECYZJA NALEŻY DO KAŻDEGO OSOBIŚCIE!!! POZDROWIENIA SZCZEGÓLNIE DLA HA!

Silną baba

24.06.2017 23:34

Inne

Widzę, że pracowaliśmy w tym samym czasie. Doprawdy było mi przykro patrzeć jak wspaniali kelnerzy znikają z dnia na dzień. Ja co prawda nie chciałam rezygnować z pracy w artisie, niestety to ze mnie zrezygnowano z dnia na dzień mimo starań i mojej sumiennosci. To przykre i boli tym bardziej, że swoją pracę uwielbiałam i dawałam z siebie zawsze 200%.