Opinie o Nieruchomości Marcin Stępień Złotniki

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(634)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Wrocek

31.01.2020 20:23

Inne

Witam, sama firma na pierwszy rzut oka prezentuje się elegancko czy to pod względem wizualnym z zewnątrz czy dobrze prezentujących się ludzi w środku. Miałem okazję do wizyty podczas samej rekrutacji na kierownika logistyki i muszę przyznać, że początkowe wrażenie wizualne zatarło się po samej rozmowie. Produkcja projektowa owszem jest specyficzna, ale jej Procesy i Procesy logistyczne, zakupowe są zgrubsza podobne jak i w większość firm produkcyjnych. Najważniejszy etap tej rekrutacji to zadanie optymalizacji tych procesów. Miałem nawet wrażenie jakby nikt w firmie nie wiedział nic o tych procesach tym bardziej że skoro mamy fajnych ludzi, doświadczonych i od lat pracujących w jednej firmie to dlaczego dopiero teraz ktoś myśli o czymś takim jak rozwiązania czy Optymalizacja oznaczeń na wejściu. I dodatkowo jak się okazało te wszystkie pomysły tych ludzi nie działają. Po rozmowie z samym kierownikiem logistyki miałem wrażenie że tylko i wyłącznie zbudował swoje doświadczenie w oparciu o jedną firmę i się nie pomyliłem. Nie będę nawet wchodził w szczegóły, ale rekrutacja do większych firm nie zajmuje tyle co zajęła ta do STIGAL. Dojazd godzina plus czas na samej rozmowie, zadaniach, lataniu tam i spowrotem po firmie z limitem czasowym łącznie zajął prawie 5 godzin i w tym też czasie miałem zoptymalizować cały proces lub w sumie to kilka procesów. Szał, nie spotkałem się z czymś takim nawet na rekrutacjach na wyższe stanowiska czy do o wiele większych firm. Jednym słowem miałem straszny niesmak i wrażenie jakby rekrutacja była tylko w celu szukania łosia, który ma tylko podrzucić pomysły i tyle a firma możliwe że już miała kogoś na to stanowisko. Może się mylę, ale tak jak mówię ogólne wrażenie marne i zbyt pewne siebie. Szczególnie muszą uważać bo z doświadczonymi kierownikami jest słabo na rynku. Natomiast od niedoświadczonych i genialnych są jeszcze są i tacy którzy niewiedza na czym opierać wskaźniki...... Na liczbach. Nie znam wyniku rekrutacji, ale nie podejmę tam pracy. Porównując do innych firm to mam też wrażenie że kierownicy nie mieli zbyt do gadania. A to duży błąd i może dlatego przez lata te pomysły i rozwiązania nie funkcjonują a ludzi przychodzą tylko by odbębnić swoje i iść do domu. Mam nadzieję że nikogo tym nie obrażę bo w ciągu kilku minut nie da się obiektywnie nikogo ocenić i ludzie pracujący w środku są naprawdę sympatyczni. Tak jak mówię kwestia zarządzania i polityki być może nie spina tego wszystkiego jak powinna i nie wyciąga tego potencjału z tych kierowników i innych pracowników.

Toster

03.02.2020 13:47

Inne

Innowacyjne rozwiązania na skalę światową???? Na skalę Złotników chyba. Zakochani w sobie na skalę wszechświata XD

Tobiasz

03.02.2020 20:37

Inne

Firma jest zamknięta na specjalistów z doświadczeniem, więc nie zaskakuje mnie wynik "rekrutacji". Nie jest tu dobrze widziane, gdy ktoś ma własne zdanie, sprzeczne z wizją właściciela. Schemat jest znany: zaprosić fachowca, niech podpowie rozwiązania- potem mu się powie, że "nie był Pan wystarczająco dobry". Co też oznacza "nie chciał Pan pracować za darmo". Panie "Wrocek", dobrze, że Pan zrezygnowałeś pierwszy, bo rozwoju tu nie ma. Popracowałby Pan chwilę czasu i po sprzedaniu wszystkich pomysłów trzeba byłoby zwolnić Pana pod byle pretekstem. Na szczęście intuicja Pana nie zawiodła, powodzenia!