Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

ROCA Polska

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.9/5

Na podstawie 309 ocen

Opinie(1060)

O firmie
.
Roca na świecie
.
Galerie
.
Dlaczego warto
.
Proces Rekrutacji
.
Benefity
.
Social media
.
Nasze fabryki

O firmie

Roca na świecie

Galerie

Dlaczego warto

Proces Rekrutacji

Benefity

Social media

Nasze fabryki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Opole
Gliwice
Sosnowiec
Częstochowa
Zabrze
Tychy
Bielsko-Biała
Ruda Śląska

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Gliwice
Żerniki
Szałsza
Żernica
Czekanów
Przyszowice
Czechowice
Przezchlebie
Kozłów
Ziemięcice

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Gliwice - Roca Poolspa Sp. z o.o.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Gliwice
/
Opinie o ROCA Polska

Opinie

Opinie o ROCA Polska Gliwice

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

1
…
7
8
9
…
14

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o ROCA Polska!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Polidor

21.06.2017 14:14

Inne

Ja nie mogę zrozumieć co tam się dzieje od kwietnia pozabierali punkty za sztuki które zjeżdżają z odlewni np kompakty porażka niema ani jednej sztuki której by nie trzeba było poprawić inspektor musi naginać poprawiać czy nikt tego nie widzi polidorzy robią sztuki tak jak robili tylko teraz robią to bez punktów ale normy jak zwykle do góry jeżeli prezes twierdzi że sztuki jadą na gotowo to może puścimy to wszystko bez poprawiania i zobaczymy co wyjdzie a może wystarczy się pofatygować przyjść na szkliwiernia i zobaczyć to nie jest hyba tak wiele i zobaczyć co ten polidor robi a może punkty które polidor miał za zrobiona sztukę zostaną zwrócone pozdrawiam

Mr

13.06.2017 15:14

Inne

Ja wiem ze moim kierunkiem bedzie wypowiedzenie jesli to wszystko dalej pujdzie w tym kierunku ktorym idzie. Wiec jesli zarobic nie bedzie szlo to nie ma co pracowac w tych pyłach i niszczyć sobie kręgosłup co juz czasami teraz daje popalic i to pewnie większości osób. Najwyraźniej kilkanaście lat pracy tutaj to za wiele. Trzeba zrobic jakis krok do przodu .Ale podobno kazdego mozna zastapic wiec jak nie my to inni. Na granicach czekają arabusy moze oni bedą chętni ! !!

Pulidor

12.06.2017 12:12

Inne

Nie rozumie tego najeżdżania na związki . Tak naprawdę to czego od nich oczekujecie ? .To są zwykli pracownicy, jak kazdy z nas i z pewnością zależy na tym aby warunki były godne w naszej pracy . Do czasu jak pracodawca nie łamie prawa pracy to nie wiele mozna zrobić. Niestety zyjemy w takich czasach że tacy zwykli pracownicy jak my niewiele mamy do powiedzenia .To sie dzieje nie tylko unas .Kazdy mądrzejszy zauwarzy że nastepuje taka światowa transformacja .Świat sie kieruje w kierunku gospodarki wydajnosci . Minęły czasy kiedy sie zarabiało wyłacznie za godzinę. Bedziesz chciał zarobić trzeba zwiększyć wydajność. Nie wyrobisz sie, korzyść dla pracodawcy bo i tak bedziesz (usunięte przez administratora) on zarobi i jeszcze zaoszczędzi na tobie !!! . Nie ma co sie łudzić że ten światowy kierunek sie zmieni .

Bart

06.06.2017 09:53

Inne

Chłopy skonczcie z takimi przykrymi wpisami. "Pracownik" nikt cie nie zmusza do chodzenia na nadgodziny ale są tacy co chcą albo potrzebują i daj im te wolność a co do kasy to jak to godajom trowa zawsze jest barzi zielono u somsiada a jo od somsiada przyszol i wcale tak dobrze nie jest a często nawet nadgodzin nie ma możliwości wziąść albo ci tego nie wyplacom. Pogodejcie z kumplami abo rodziną ale tak szczerze a nietylko chwalenia się to zobaczycie jak jest albo i może nie zoboczycie ale życie jest za krótkie zeby sie tak żołądkować. Piwo dobrze robi po robocie

Pracownik

06.06.2017 08:45

Inne

System 6/3 ok ale nie kosztem mniejszej kasy ale tym na stolkach o to wlasnie chodzi szukaja zyskow naszym kosztem.

Pracownik

06.06.2017 08:41

Inne

Skoro ktos kocha roce i poswieca rodzine dla nadgodzin to jego sprawa ja napewno nie bede chodzic na nadgodziny kosztem rodziny.a swoja droga to wszyscy jeszcze normalni na tym zakladzie dobrze wiedza kto i dlaczego chodzi na nadgodziny hahahaha (pieski).a co do zwiazkow to juz nie ma o czym gadac kolejna porazka.brak slow.

xxx

05.06.2017 07:54

Inne

to ze ktos nie nalezy do zwiazku to nie znaczy ze niema nic do powiedzenia druga rzecz w tylko reprezentujecie ludzi zaden z was zwiazek ktory ruszyl (usunięte przez administratora) i przeszol sie po brygadach co ludzie o tym sadza|( zaden siedzicie u siebie w tej budzie z tylkiem przyklejonym do stolka )normy tak wywalili ze sie premi nie da wyrobic .Zmiana systemu 6/3 robia pod siebie bo ludzi chetnych niema zeby robic a tak zeby zarobic czeba bedzie chodzic na nadgodziny bo inaczej nie zarobisz (dodatek za nocki odpadnie mniej niedziel ci tez bedzie wpadac juz nie wspomne ze dniowek w miesiacu tez)to ciezko bedzie 3 wyciagnac ZEBY ZAROBIC BEDZIEMY LAZIC 8/1 TYLKO PO TO ROBIA

xxx

05.06.2017 21:25

Inne

i bardzo dobrze ze ostatni wpis co tak wielkiego zescie zrobili chyba tylko ludzi w ciula

MOZ.

05.06.2017 22:29

Inne

Daremny jesteś gościu, jednak brak ci odwagi. KS.

byledowekendu

04.06.2017 11:55

Inne

Nie słyszałem aby ktoś odchodził z napraw przez system 6/3, jak już to przez atmosferę jaka się tam powoli psuje.

byledowekendu

04.06.2017 11:54

Inne

Nie słyszałem aby ktoś odchodził z napraw przez system 6/3, jak już to przez atmosferę jaka się tam powoli psuje.

OkladkaNaJabol

03.06.2017 21:31

Inne

6/3 jest spoko. Nikt nikogo za rękę nie ciągnie na nadgodziny. Byle wpadła 3 z przodu i będzie Ok. A te cebulaki z Lubelskiego to niech spadają do siebie !!! Bo nawet na parkingu parkować nie potrafią !!!

KAJET

03.06.2017 10:05

Inne

No tak Nowy dyrektor nie przyszedł po to żeby dać pracownikom podwyżki tylko po to żeby ludzi zniechęcić do pracy a może o to chodzi żeby Roca mniej produkowała to Cersanit zwiększy sprzedaż na odlewni dało się godzinę zabrać to czego na szkliwierni kasy nie zabrać już od kwietnia jadą kible na zielono szkliwiernia tylko dmucha sztuki i puszcza tak oczywiście myślą na górze a wrzeczywistośći jadą gorsze niż kilka miesięcy temu no ale dyrektor jest przekonany że jest super system 6/3 może myślą że ludzie będą pracować 8/1zeby zarobić te trzy tysiace system sześć na trzy jest na wypalaniu i ludzie z tamtad wieją a swoją drogą co związki na to na takie zmiany pozdrawiam

moz

03.06.2017 20:08

Inne

Panie Kajet, jeśli jesteś członkiem związku to zapraszam do biura związkowego, tam się wszystkiego dowiesz co związki na to ,jeśli nie jesteś to przykro mi bardzo ale się nie dowiesz, bo niby czemu mamy zdradzać swoje plany wszystkim?

Pracownik

02.06.2017 20:55

Inne

Zenada zenada zenada od wrzesnia podobno praca na szkliwierni 6 na 3 i tylko dwie zmiany wiec zarobimy duuuuuzo mniej.ja juz rozgladam sie za nowa praca.niewiem ilu zostanie z perspektywa zarobku 2500 tys.taka kase dostaniemy wszedzie i w systemie od poniedzialku do piatku.bravo roca !!!.

Marley

05.05.2017 21:16

Inne

Tragedia kiedyś to przynajmniej wypłaty były w tej firmie jedynym plusem, w tej chwili już nawet kasa jest gówniana, wogole sobie pracowników nie cenią.

Ktos

04.05.2017 16:07

Inne

Koledzy a jak w tym systemie 6 na 2 wychodzą wolne weekendy co ile jaki czas przypada wolne?

wrrrrrrrrrr

30.04.2017 20:35

Inne

Jakich wózkach dla inwalidów?

kowalski

28.04.2017 15:34

Inne

Jakie sa zarobki na wózkach w roce ?

Robert

19.04.2017 08:20

Inne

Jak ja pracowałem było 4 na 1.Teraz jaki system wprowadzili.?

Łamacz klaty

19.04.2017 05:21

Inne

Roca daje mi radosc. Cersanit uzdrowi firme i bedzie dobrobyt...

Ulala

18.04.2017 20:27

Inne

Kolego Bart napisz netto czy brutto. Bo z twojego rozumowania wychodzi że netto. Czyli perdzielisz trzy po trzy. Jak zrobisz 3 x nadgodziny i masz ozp znaczy nie chorujesz to może 3800 netto dostaniesz przy 26 dniach pracy.

Bart

18.04.2017 23:58

Inne

Oh kolego Ulala zaś mi coś wmawiasz albo sugerujesz. "przed podatkiem" to wszedzie znaczy brutto i o tym gadam. wyluzuj -" agresja zero" - to z Seksmisji

Srt

18.04.2017 13:15

Inne

Dzięki Bart widzę, że Ty jeden wiesz o czym mówisz i nie sciemniarz. A jak tobie się tam pracuje, jak długo już tam robisz? Praca w święta i niedziele nie przeszkadza?

Bart

19.04.2017 00:05

Inne

Srt - Robota ciężka jest i itego nikt nie ukrywa ale podejście zależy od tego co cie w życiu spotkalo. Mnie wcześniej po budowach nieźle przegoniło – deszcz mróz i spiekota. Mi tu odpowiada bo robota stabilna, w ciepłym, wypłata na czas i na kumplach mogę polegać to i sobie chwale. Każdy ma swoje patrzenie. Ja zaczynałem jak jeszcze na próbnym 2 miechy się po niższej stawce harowało. Teraz stawki dla nowych -podstawa i stanowiskowe- jest to samo a na premie to punkty dodatkowe są i byli tacy co już w pierszym miesiącu dostali premie. Zmiany i swięta to dla mnie tez nie nowość choć jak tu był system 4na1 to było kiepsko. Teraz jest inny i może być. Dodatki za nocki, święta, niedziele i ostatnio też za soboty sa to się to jakos kompensuje. Ale ty se to bracie sprawdź sam:)

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w ROCA Polska?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - ROCA Polska

Wyczółkowskiego 20 44-109 Gliwice

NIP:9691111800

REGON:27368439500000

KRS:0000176704

https://www.roca.pl/

Branża główna: Wykończenie wnętrz

Odwiedź nasz profil

Srt

18.04.2017 08:52

Inne

A praca jest bezpośrednia pod roca czy pod jakimś agencja? To jaka jest stawka dla zwykłego fizycznego?

Bart

18.04.2017 12:12

Inne

Przez firme Randstad. Ale z polecenia starych pracowników też bez agencji. po 6 michach sie przechodzi. różnicy w kasie nie ma żadnej chyba - tak przynajmniej gadają

Ulala

16.04.2017 20:23

Inne

3200-3600 zł + 350 jak nie masz zwolnień ? Chyba sobie jajca Wielkanocne robisz . Czyli rozumiem,że bierzesz wypłatę mistrza ;-)

Bart

18.04.2017 12:02

Inne

Ulala - prosze cytuj dokładnie powiedziałem: "przed podatkiem" i w normalnym miesiącu tak wychodzi - jak bierzesz mniej to pewnie normy nie wyrabiasz?- No chyba że nie chcemy na forum sie wiadomościami o kasie dzielić ale i tak sie na spotkaniu dowiedzą

Wrrt

14.04.2017 18:44

Inne

Są teraz przyjęcia na produkcję, czy ktoś może powiedzieć jakie są stawki, a system pracy to czterobrygadowka, w jakim systemie się pracuje?

Bart

15.04.2017 13:04

Inne

Otwierają nową odlewnie i na monitorach pojawiło sie że potrzebują nowych. systemy różne w zależności od działu. robota ciężka jest na wszystkich działach ale kaska adekwatna chyba ok 3200 - 3600 przed podatkami w normalnym miesiącu, plus 350 jak nie masz zwolnień a do tego dodatki za nocki lub święta no i można dorobic na nadgodzinach jak juz fach złapiesz i jak wytrzymasz to jeszcze stażowe po 3 latach sie dostaje. codziennie kanapka tez jest i napój dają i cos tam jeszcze na stronie wypisane tez jest. powodzenia

Mały

22.03.2017 19:40

Inne

Przepracowalem w tej firmie 11-lat zwolnilem sie i to byl najlepszy krok jaki zrobiłem w tej firmie nic dobrego człowieka nie spotka caly czas non stop normy w gore fakt faktem co rok podwyzka ale taka ktora nigdy nieodczujesz każdy kto chce zatrudnić sie w ręce niech dwa razy się zastanowi mi to 11-lat wycielo z życiorysu wracając do domu niemialem sily podnieść reki a teraz czuje ze zyje pozdrowienia dla szkliwierni brygada B

nowy robol

21.03.2017 15:35

Inne

Rozumiem ze tu nikt pracy nie poleca ? jakie zarobki za miesiac ?

mały

14.03.2017 17:00

Inne

TO JUŻ NIE ROCA TO CERSANIT..WRACAMY DO EPOKI KAMIENIA ŁUPANEGO...BRAWO FIRMA.MOŻE PAN DYREKTOR WYJDZIE NA HALĘ I POROZMAWIA Z PRACOWNIKAMI....NO I JESZCZE W PLANACH PRACA W ŚWIĘTA BOŻEGO NARODZENIA...MASAKRA

heppyfunny

08.03.2017 17:22

Inne

Z tego co wiem kierownik odszedł jeden... i tylko dla tego że zlikwidowali stanowisko i chcieli go zdegradować do stopnia brygadzisty. Jeśli o chodzi o zarobki to fakt że jakoś nie chcą się one ruszyć do przodu, co prawda nie płacą mniej ale powinni się troche bardziej postarać przy podwyżkach bo za chwile Roca wpadnie w poważny kryzys pracowniczy. Co raz więcej osób się zwalnia a póki co randstat nie jest w stanie nadgonić braków ... Nie wspomne już o nowych normach jakościowych - które obniżyliśmy już chyba do granic przyzwoitości.

%%%

14.03.2017 16:03

Inne

To mało wiesz!

xxx

07.03.2017 12:26

Inne

niby podwyżki a kasy mniej a normy do gory róbcie tak dalej a ludzie pójdą w (usunięte przez administratora) przykład idzie od kierowników którzy odchodzą nie bez przyczyny

Wasaty

07.03.2017 11:22

Inne

Brawo roca!!!!!! Jeszcze bardziej wypłaty uwalcie to na pewno będziecie mieć ludzi do roboty

Bob02

06.03.2017 09:26

Inne

Podobno za dużo zarabiamy, mają wypłaty uwalic, ludzie już tam nie chcą pracować, a co dopiero jak jeszcze zmniejsza kasę. Roboty doszło, każdemu dokładają.Nowa hala to porażka zwariować można jest ciężej i cieplej. Z resztą na starej hali tak samo, na dworze jest już ciepło a oni puszczają gorące nawiewy, jak się nic nie robi to jest ok ale niech podniosą parę sztuk to zobaczą jak to się człowiek czuje po paru minutach.Wszystko jest bez sensu marnowanie czasu na przewożenie sztuk z jednej hali na drugą, człowiek jak wół ciągnie te wózki,tak samo marnuje się czas na spisywanie sztuk parę razy dziennie, przy tym burdelu. Nie mówiąc już o tym jak ludzi na punktach oszukują, jedna wielka h.... a

chybasiezwolnie

05.03.2017 19:57

Inne

No przecież się rozwijamy,powiększono fabrykę o nową halę i ..............., no właśnie zamiast przenośników mamy wszechobecne wózki i więcej dźwigania ,sztuki na zielono które tak naprawdę powinny być na czerwono,normy podniesione , nowy no nie raczej stary piec przy którym trzeba się więcej nadźwigać,wędrówki ludu czyli piecowych z wózkami z starej hali na nową i odwrotnie,nowe zasady rodem z cersanitu które czy są dobre czy nie to i tak są wdrażane bo tak ma być nastała epoka kamienia łupanego, jedyny pozytyw to nowe maszyny ciśnieniowe cała reszta to krok w tył.

Gogus 500

04.03.2017 12:14

Inne

Jedno wielkie dno, fabryka schodzi na psy, juz nawet kierownicy się zwalniają. Roboty coraz więcej a wypłaty coraz to mniejsze, za chwilę będziemy zarabiać najniższa krajowa za weekendy i nocki przerobione, masakra.

Pracownik tej niby firmy

03.03.2017 06:51

Inne

Co roku niby podwyżki a wypłaty stoją w miejscu.... uper...dają na premiach jak się da !!!! Punkty za aktywność liczone są przez ciemnych ludzi albo wpisują jak im się podoba bo tego pojąć się nie da normę chcą dźwignąć o ponad 100% a na temat kasy żeby dźwignąć ? Niech panowie na stołkach wejdą na linie niech przerzucą to samo co przerzucają zwykli pracownicy. Góra się kompletnie nie liczy ze zdaniem pracowników ma swoje chore wizje i pomysły jak "ulepszyć pracę " a w gruncie rzeczy dodają dodatkową robotę i utrudniają ją a nie ulepszają !!!!! Na stulecie firmy pracownicy dostali po pączku... brak słów przy negocjacjach związków z dyrekcją na temat podwyżki wyskakuję tekst dyrekcji "po co wam podwyżka jak jabłka staniały"

Jaa

27.02.2017 15:54

Inne

Roca jest (usunięte przez administratora) nie wiem co wam się nie podoba :-P :-P :-P taki żart chłopaki

zorro

24.02.2017 16:50

Inne

Degradacja kierowników ; ok dobre posunięcie ! Teraz tylko czekam na degradację dyrektora produkcji . Ten człowiek prędzej czy później doprowadzi fabrykę do bankructwa ! Ja bym go widział na produkcji jako fizol , to jest jego miejsce niech pokaże co potrafi! Pedro wróć !!!

odlewnik

18.02.2017 21:09

Inne

Smacznego pączka bo nie wszyscy dostali

bez premii

09.02.2017 17:09

Inne

Kto miał dostać premie to pewnie dostał , dla nas tylko pączek . Pączek ma dużo kalori to miałeś siły szkrobać . Nagrody są ale nie dla nas . Firma się zaczyna ośmieszać za spadająca jakość dobiorą się w końcu i do tych u góry .

przestałem lubieć pączki

04.02.2017 12:48

Inne

Mówią jaki to niby koncern mający tyle fabryk , że doby pracodawca na stulecie firmy dają pączki ?????? Czy komuś nie powinno być wstyd ?

Tępy robol

28.01.2017 17:38

Inne

W tym roku obchodzimy 100-lecie firmy... W ramach tego "święta" pracownicy dostali po.... pączku

były kiblarz

18.01.2017 20:45

Inne

A pracuje tam jeszcze karierowy podpiepszacz PALUSZEK?

Zostaw merytoryczną opinię o ROCA Polska

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.