opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanieRejestracja
Logo

Baks Producent Systemów Tras Kablowych

Profil oficjalny - płatna współpraca

4.4/5

Na podstawie 1212 ocen
Opinie(1836)
Dodaj opinię
Oferty pracy(6)

Opinie(1836)

Dodaj opinię
Oferty pracy(6)
Logo
  • O firmie
  • .
  • Produkty
  • .
  • Referencje
  • .
  • Wsparcie Techniczne
  • .
  • Konstrukcje PV
  • .
  • Facebook
  • .
  • Kontakt

O firmie

Produkty

Referencje

Wsparcie Techniczne

Konstrukcje PV

Facebook

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Warszawa
  • Radom
  • Piaseczno
  • Siedlce
  • Mińsk Mazowiecki
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Karczew
  • Otwock Mały
  • Otwock Wielki
  • Gassy-Kopyty
  • Nadbrzeż
  • Otwock
  • Gassy
  • Czernidła
  • Dębina
  • Cieszyn
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
​
Karczew - Baks

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Karczew
  4. /
  5. Opinie o Baks Producent Systemów Tras Kablowych

Opinie

Opinie o Baks Producent Systemów Tras Kablowych Karczew

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    Opinie

    • 1
    • …
    • 9
    • 10
    • 11
    • 12
    • 13

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o Baks Producent Systemów Tras Kablowych!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    mag135

    21.09.2017 19:27

    Inne

    A ile u Was wychodzą spawacze?
    ReviewUserIcon
    Wieczny Student

    05.09.2017 18:30

    Inne

    Co się stało że alkomatów w Baksie nie używają ? Czy to jest związane z tym że rąk do pracy nie mają ?
    ReviewUserIcon
    Mac Janusz

    21.09.2017 16:10

    Inne

    Nie narzekaj, był... Ale jeden!
    ReviewUserIcon
    Fiku miku na patyku

    20.09.2017 01:31

    Inne

    Proste... trzeba pracować po 8 godzin.
    ReviewUserIcon
    Bony m

    20.09.2017 08:20

    Inne

    Na niektorych dzialach ma wejsc opcja ze po 12h i co terass ???
    ReviewUserIcon
    tytyity

    13.09.2017 18:28

    Inne

    Hmm, wystarczy zrobić zdjęcie list obecności, tej z nadgodzinami i tej tylko z podpisem. Następnie wydrukować i przejść się do Urzędu Skarbowego w celu wyjaśnienia wątpliwości. Tylko nikt za was tego nie zrobi drodzy pracownicy...
    ReviewUserIcon
    Goniec

    14.09.2017 12:29

    Inne

    Co jakis czas dostaje sie dokument z zusu ze zliczona skladka za dany miesiac, czy policzone sa tam nadgodziny? Pytanie retoryczne. Ja nie oskarżam tylko sie zastanawiam.
    ReviewUserIcon
    do wszystkich nieudaczników prawo

    30.08.2017 12:05

    Inne

    Jak podaje art. 212 Kodeksu karnego: „Art. 212. § 1. Kto pomawia inną osobę, grupę osób, instytucję, osobę prawną lub jednostkę organizacyjną niemającą osobowości prawnej o takie postępowanie lub właściwości, które mogą poniżyć ją w opinii publicznej lub narazić na utratę zaufania potrzebnego dla danego stanowiska, zawodu lub rodzaju działalności, podlega grzywnie albo karze ograniczenia wolności. § 2. Jeżeli sprawca dopuszcza się czynu określonego w § 1 za pomocą środków masowego komunikowania, podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do roku. Zgodnie z art. 23 Kodeksu cywilnego dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa, artystyczna, wynalazcza i racjonalizatorska – pozostają pod ochroną prawa cywilnego. Natomiast znieważenie za pomocą środków masowego komunikowania podlega grzywnie, karze ograniczenia albo pozbawienia wolności do roku. Sąd Najwyższy przypomniał, ze znieważenie oznacza zachowanie, które polega na uczynieniu sobie z adresata pośmiewiska i wyraża wobec niego pogardę. Wyrok Sądu Najwyższego z dnia 8 marca 2012 roku, sygn. akt V CSK 109/11, OSNC 2012/10, poz. 119
    ReviewUserIcon
    Don kutak

    12.09.2017 20:36

    Inne

    To czemu sa w kopercie a nie na koncie? A podział firmy na rodzinne to też dla wygody? I przez zle Państwo,m
    ReviewUserIcon
    Wszystko mi jedno

    12.09.2017 21:22

    Inne

    Zaskoczę Cię ale wypłacanie pensji na konto jest wyłącznie dla wygody i oszczędności czasu. Pensje dla kilkuset pracowników wylicza arkusz kalkulacyjny i tyle samo przelewów idzie za jednym kliknięciem. Proste. Co innego z nadgodzinani, które trzeba indywidualnie wyliczyć. Uwierz mi ze w firmach zatrudniających do kilkunastu osób do dzisiaj pensje są w kopertach i raczej nie jest to związane z unikanie podatków. Co do podziału struktury firmy na spółki możliwe ze chodzi o wykluczenie związków zawodowych a może o podział majątku w rodzinie a może z zupełnie innego prozaicznego powodu, o którym nie wiemy. Naprawdę myślicie, że oszukiwanie na podatku jest takie łatwe? Sproboj zrobić przekręt w warzywniaku a co dopiero w dużej firmie. Gdyby to bylo takie proste to juz dawno handlowalby kokaina z kolumbii a nie waszymi nadgodzinami. Coz możliwe ze coś tam kombinują w tym baksie ale raczej nie na regularnych wypłatach nadgodzin.
    ReviewUserIcon
    Grunwald

    30.08.2017 11:58

    Inne

    12zl po 4 latach pracy to jest śmiech na sali a blachy ciezkie obijajom się
    ReviewUserIcon
    Przemek

    27.08.2017 14:49

    Inne

    Ja zarabiam 1(usunięte przez administratora)nie potraficie wydajnie pracowac i walczyc o podwyzki. Nie pozdrawiam. Żryjcie.
    ReviewUserIcon
    nick

    02.08.2017 10:59

    Inne

    W myśl obowiązujących przepisów pracodawca ma obowiązek organizowania pracy w sposób zmniejszający jej uciążliwość. Dotyczy to także pracy wykonywanej w trakcie upałów. Przyjmuje się, że największą efektywność i wydajność pracy osiąga się przy temperaturze od 17 do 20 stopni Celsjusza. Na hali 33 stopnie.
    ReviewUserIcon
    Kowalski

    29.06.2017 15:55

    Inne

    Za złotówkę bardziej się nie będę starał ąle 2pln to już kusząca propozycja. Myślę że nie jeden a nawet wszyscy którzy myślą o zmianie pracy po takiej podwyżce by te myśli porzucili i wzięli się porządnie za robotę.
    ReviewUserIcon
    prawo jest takie

    30.08.2017 12:03

    Inne

    jak za 1 zł nie starasz się to i za 5 nie będziesz bucu
    ReviewUserIcon
    ..baks..

    25.06.2017 18:24

    Inne

    podwyżka 2 zł/h???wątpie chodz wszystko mozliwe zreszta nie wierze w to bo czy bedzie czy nie nie wazne w jakim dziale zawsze ktos przyjdzie do pracy nawet na tydzien czy dluzej... osoby odpowiedzialne za baksa prace bhp produkcje logistyke czy podwyzki waja cholernie dziwne podejscie bo....sami wiecie wystarczy dac takiemu KOWALSKIEMU podwyzke np.50 gr.czy 1 zł to po czyms takim sam stwierdzi ze dostalem trzeba postarac sie bardziej o prace lepiej pracowac starac sie podchodzic wykonywanej pracy z glowa itd... a moze zostawac po godzinach???a tak jest jak jest konkurencja nie spi jest za drzwiami i pracownicy naprawde zaczna zwalniac sie...naaaaapewno na dluzsza wspolprace UK sprawy nie zalatwia wrecz przeciwnie nie sa wogole przygotowani na taka prace zreszta widac to w kazdym dniu ich pracy...pozdrawiam...
    ReviewUserIcon
    nwo

    21.06.2017 12:26

    Inne

    To prawda,że w BAKSie będzie podwyżka o 2zł/h dla wszystkich? Ponieważ okazało się,że są na to fundusze. Nawet biuro powiększają dla szlachty.
    ReviewUserIcon
    GENOWEFA SmolareK z bundes ligi

    21.06.2017 10:24

    Inne

    O rany wes się za robotę a nie tu gadasz o kamieniach posłuchaj sobie piosenki put-in biały mis...i nie lataj po hali od A do K
    ReviewUserIcon
    Standard

    20.06.2017 20:30

    Inne

    Amen! :D
    JobOffersIcon

    Oferty pracy - Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    Specjalista ds. zakupów (k/m/d)

    Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    LocationIcon

    Garwolin

    Sprawdź ofertę
    Magazynier z uprawnieniami na wózki widłowe (k/m/d)

    Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    LocationIcon

    Karczew

    Sprawdź ofertę
    Frezer (k/m/d)

    Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    LocationIcon

    Garwolin

    Sprawdź ofertę
    Mechanik Utrzymania Ruchu k/m/n

    Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    LocationIcon

    Karczew

    Sprawdź ofertę
    Operator maszyn

    Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    LocationIcon

    Garwolin

    Sprawdź ofertę
    Spawacz ręczny/ operator robota spawalniczego

    Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    LocationIcon

    Garwolin

    Sprawdź ofertę
    ReviewUserIcon
    KW 1

    20.06.2017 13:41

    Inne

    "Kto jest bez grzechu , niech pierwszy rzuci kamieniem "
    ReviewUserIcon
    Hektor123

    20.06.2017 12:52

    Inne

    Ta jest troglodyta:)
    ReviewUserIcon
    Standard

    19.06.2017 22:56

    Inne

    W baksie to normalka ... jeden spawacz też gada sam do siebie.
    ReviewUserIcon
    Beksi

    19.06.2017 13:04

    Inne

    Czy mi się zdawało czy na cynkowni jest jakiś wózkowy co gada sam do siebie
    ReviewUserIcon
    marek

    13.06.2017 20:15

    Inne

    Pozdrawiam cały magazyn a szczególnie jacka :*
    ReviewUserIcon
    niezdrowy

    09.06.2017 10:41

    Inne

    Właśnie, przy okazji pozdrawiam wujka Jacka ;)
    ReviewUserIcon
    Bodz

    08.06.2017 10:19

    Inne

    dokładnie inżynier produkcji nadzorujący pracę w dziale produkcyjnym. Pozdrawiam :)
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Baks Producent Systemów Tras Kablowych?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
    ReviewUserIcon
    Abc

    07.06.2017 22:42

    Inne

    A konkretnie do którego dzialu? Bo techniczny jest i na narzędziowni i na rolkach i laserach i jeszcze chyba na nowej hali jest jakiś pseudo techniczny. No i na gorze jest dział techniczny. Powiem Ci tak. Większość chłopaków jest spoko choć są tacy co wyżej srają niż dupe mają. I chodzą z zadartym łbem bo są wielkimi inż. a robotę mają tylko dlatego ze dojeżdżają z tej samej wsi co ich kierownik albo wręcz mają wujka kierownika albo inne rodzinne powiązania.
    ReviewUserIcon
    Bodz

    07.06.2017 17:16

    Inne

    Powod prosze :D
    ReviewUserIcon
    jokoono

    06.06.2017 17:09

    Inne

    Daruj sobie
    ReviewUserIcon
    Bodz

    05.06.2017 17:14

    Inne

    Jak z zarobkami w dziale technicznym i jaka atmosfera pracy?
    ReviewUserIcon
    Są plusy i minusy

    04.06.2017 18:04

    Inne

    Postaram się zobrazować prace w BAKS jak najbardziej obiektywnie. Tak jak wszędzie są plusy i minusy. Nie jest tak ze jest tylko źle. Oczywiście są absurdy takie jak to ze zarobki są proporcjonalne do stażu pracy a nie do umiejętności i wiedzy. Powoduje to sytuacje ze kierownik działu nie ma pojęcia jak ustawić maszynę i zarabia dobrze a pracownik, który potrafi obsłużyć kilka maszyn i wycisnąć z nich 100 proc zarabia marnie. Jednak nie zdajecie sobie sprawy jak cennym jest wypłata na czas i normalna umowa. Kolejnym atutem jest park maszyn. Jak na Polskę to nowoczesny i w miarę utrzymany. Poza wyjątkami. Reasumując nie do końca rozumiem o co ten krzyk z marnymi zarobkami kiedy obecnie mamy rynek pracownika a prace znajdziesz od reki. Proponuje zamiast biadolic to szukać innej pracy i tyle. To ze właściciel ma mln to nie zasługa, ze was okrada tylko tego, ze konsument tak zdecydował i kupuje jego towar. A Wy się po prostu zgadzacie na pensje. Mi powiedziano ze więcej już nie zrobię w tej firmie wiec uznałem ze trzeba iść dalej. Narazie nie żałuję. Polecam od czasu do czasu zmienić pracę skoro coś nie gra. I uprzedza was. Tak mam rodzinę dziecko i kredyt. I uwierzcie mi da się zmienić pracę.
    ReviewUserIcon
    Jeździec bez głowy (zawsze smutny )

    01.06.2017 19:29

    Inne

    Wiec ja tu nowy na forum jestem pozdrawiam ciebie i ciebie a i ciebie tak ciebie ...super firma ten baks kolega robi tam mówi ze na start można dostać 1800zl brutto wow ale kasy kupie za to hmmm ciekawe co :) ciekawe jaki jest powód ze ludzie się tam zwalniają ....."ale hmmm dobrze by było być w pierwszej 50...1 mld zł. " ...słyszałem ze z domu starców mają brać . ...dajcie ludziom zarobić, a nie mówcie ze złodzieje ze ten dział nic nie robi ...ze kradną. .dajcie 500 zł dla każdego ....w Niemczech na takim stanowisku dają 1800 ale euro...może jego też stać na to....ale pierwszą 50 zobaczec każdy by chciał w Forbes czy tam gdzie kolwiek . ..pozdrawiam i trzymajcie się.

    Kontakt - Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    Jagodne 5 05-480 Karczew

    NIP:5320102041

    REGON:008278930

    https://www.baks.com.pl/
    Branża główna: Wyroby metalowe

    Odwiedź nasz profil

    FacebookIconYoutubeIcon
    ReviewUserIcon
    Bodz

    01.06.2017 17:20

    Inne

    Trwa rekrutacja do działu technicznego, jak atmosfera tam i zarobki?
    ReviewUserIcon
    Stg44

    01.06.2017 10:00

    Inne

    Zapomnieli dodać , że nowy dostaje 10.5 na godzinę na umowę zlecenie . A do tego zabiorą 400 jak się taki nie sprawdzi , albo zwolni się wcześniej.
    ReviewUserIcon
    Uradowana okazją

    31.05.2017 18:37

    Inne

    No i stało się. Baks dopłaca każdemu pracownikowi za polecenie do pracy swoich znajomych. Niebagatelną kwotę 2-uch stówek za każdego nagarniętego osobnika który wytrzyma przynajmniej 2 miechy. Cóż za okazja! Całe 200PLN do łapki. Ten kto wymyślił takową promocje powinien dostać Nobla w dziedzinie przedsiębiorczości. Marchewka została rzucona, patrzeć tylko jak tłumy nowych pracowników zaczną walić drzwiami i oknami:/ Ciekawe kiedy wkońcu zrozumieją że nie tędy droga.
    ReviewUserIcon
    Bartłomiej

    24.04.2017 09:51

    Inne

    Jak tam nowi pracownicy z upadliny?
    ReviewUserIcon
    Cynik

    09.04.2017 21:24

    Inne

    A o czym tu gadac, wszystko zostalo powiedziane. Moze po otrzymaniu "super kaski" na swieta wyleja tu zale baksiarze-robole:)
    ReviewUserIcon
    Maniek S...amuraj ( Hermes )

    28.03.2017 10:19

    Inne

    Może ktoś napisze jakaś opinie ciekawa ; )o tej firmie ? Kiedyś tak tu było pisane a teraz nic ej piszcie coś. ...bo nie ma oczym gadać ;(
    ReviewUserIcon
    Paweł

    25.02.2017 22:02

    Inne

    Kur.. W piątek to już całkiem ich pogielo. Człowiek zmęczony chce do domu, pada deszcz a tu chłop stoi z alkomatem i sprawdza WSZYSTKICH! Gdzie szacunek nawet nie do pracownika A po prostu cZłowieka.. oczywiście szlachta nie pije i może wychodzić bez kolejki A pan od alkomatu pod daszkiem.. dramat
    ReviewUserIcon
    Stg 44

    25.02.2017 17:43

    Inne

    Polakowi to już chyba nic nie dogodzi , ale żeby podpisać petycję do Szefa to sami analfabeci. Tylko pitolicie jak Wam źle.
    ReviewUserIcon
    Czesio cynk

    23.02.2017 20:45

    Inne

    Ale pączki były bardzo dobre. I powiedzcie ze pan Kazimierz nie dba o robotników.
    ReviewUserIcon
    Dawid

    23.02.2017 20:44

    Inne

    Szampan na sylwestra był bardzo dobry.
    ReviewUserIcon
    xyz

    21.02.2017 22:36

    Inne

    12 groszy to w tej firmie to ZNACZĄCA podwyżka i tyle w temacie!
    ReviewUserIcon
    SM

    15.02.2017 20:32

    Inne

    W baksie stosuje się metodę wpływu na pracowników na zasadzie "kija i marchewki", ale bez marchewki...
    ReviewUserIcon
    Kogut

    14.02.2017 19:37

    Inne

    Jak tam u was podwyżki? Ja całe 12 groszy dostałem, idę do Kazika w ręce pocałować za ta chojność! Żyć nie umierać w tym baksie!
    ReviewUserIcon
    albercik

    11.02.2017 23:10

    Inne

    Sluchaj jesli ktos zaklada firme i chce byc powaznie traktowany to musi powaznie traktowac pracownikow. To ze jest prywaciarzem nie znaczy ze moze traktowac ludzi jak roboli bo inaczej sam by robil ma swoich super maszynach. Masz racje ma kase i moze wydac na co chce, tak jak moze podniesc stawke ale jest skapy. Oszczedza na wszystkim. Ale szkoda sie rozpisywac kto robi w baksie wie jak jest.

    Zostaw merytoryczną opinię o Baks Producent Systemów Tras Kablowych

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.