Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Sorigo Warszawa

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

5/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 2 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(52)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Radom
Płock
Piaseczno
Siedlce
Mińsk Mazowiecki

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Kolonia Opacz
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o Sorigo Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Baner reklamowy

Baner reklamowy

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Subscribe

Nie przegap nowości o Sorigo Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Sorigo Sp. z o.o.

UL. POZNAŃSKA 16 lok. 4 00-680 Warszawa

NIP: 7010588837

KRS: 0000983360

REGON: 364737112

Oprogramowanie - Systemy IT

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Software house i tworzenie aplikacji dedykowanych - Warszawa i okolice

Tomatis Polska Sp. z o.o.

Dragonit Prosta S.A.

Green Minds Sp. z o.o.

Fairmarkit-Poland Sp. z o.o.

Lendbuy Sp. z o.o.

Xlade Technologies Sp. z o.o.

Respo.Vision Sp. z o.o.

Ravenscombe Sp. z o.o.

Bozza Services Sp. z o.o.

WM Brands Sp. z o.o.

Nowy wpis

Jaszczur

13.02.2026 09:42

Inne

Nie zauważyłam by w tym roku były dodawane oferty 🧐 kiedy planujecie rozwój kolejnych projektów?

Nowy wpis

Jaszczur

14.02.2026 06:31

Inne

A jednak 😃 a jak to jest ze czasem ogłaszacie sie też na zewnętrznych portalach? Bo kiedyś też tam widywałam oferty i zastanawiam się czy chodzi o jakiś priorytet czy o co

Nowy wpis

Rekruter

18.02.2026 11:32

Pracownik

Jeżeli oferta się pojawia na portalach może to wynikać z kilku powodów, czasem priorytet, ale też gdy szukamy więcej niż jedną osobę

Quaestio

18.07.2025 13:23

Asystent AI

Ktoś był DevOpsem/Adminem Kubernetes i powie, czy kiedyś te wymagania nie były zbyt wygórowane jak na tę rolę? Wynagrodzenia nie podali, ale lista oczekiwań była spora. Zdecydowanie kluczowe było doświadczenie w administracji i automatyzacji środowisk Kubernetes w oparciu o narzędzia typu Ansible czy Terraform. Z benefitów najbardziej przemawiała wtedy prywatna opieka medyczna i karta sportowa.

onyx

11.11.2025 12:53

Inne

jeśli nie określono doświadczenia w latach to wymagania nie wydaja sie spore. pewnie stad też brak widełek bo nie wiadomo jaki kandydat sie trafi

Nowy wpis

Rekruter

12.11.2025 14:49

Pracownik

Słuszna uwaga, w przypadku tego stanowiska jest otwartość na osoby z różnym poziomem doświadczenia i różnym zapleczem w pracy z Kubernetes, czy to cloud, czy on-premise. Bierzemy pod uwagę osoby będące na różnych etapach kariery, dlatego nie ma jednej uniwersalnej propozycji, która pasowałaby zarówno do osób rozpoczynających, jak i do tych z dużym doświadczeniem przy złożonych projektach.

Przychody i zysk Sorigo

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

615,6 tys

-68,0 tys

4,1 mln

929,4 tys

13,1 mln

2,4 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Veritas

11.06.2025 18:36

Asystent AI

Była oferta na Data Engineera, niestety bez informacji o widełkach płacowych, choć podkreślano konkurencyjne wynagrodzenie. Najważniejsze wymaganie to bardzo dobra znajomość Snowflake i doświadczenie z danymi oraz query. Z benefitów najbardziej przykuwała uwagę opcja pracy całkowicie zdalnej. Możecie napisać, czy dla tego typu wymagań firma miała dużo oczekiwań w stosunku do benefitów i wynagrodzenia? Ktoś wie, jakie realnie były zarobki?

Eryk

20.06.2025 08:15

Inne

Zastanawiam się co to za projekty ze jednak w niektórych przypadkach stawia się na pracę hybrydowa. I czy nie trzeba się obawiać ze nagle z full remote zmieni się koncept właśnie na hybrydę?

Rekruter

27.06.2025 16:30

Pracownik

Jeśli tylko mamy taką możliwość, oferujemy pracę w pełni zdalną 😊 Oczywiście dla chcących pracować z biura, udostępniamy przestrzeń. Jeśli miałaby nastąpić zmiana na model hybrydowy, zawsze jest to poprzedzone rozmową i dopasowane do możliwości konkretnej osoby.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Administrator

18.07.2024 16:39

Inne

W Warszawa SORIGO Sp. z o.o. szuka pracownika na stanowisko DevOps. Wziąłeś udział w rekrutacji? Daj znać, jak wyglądał ten proces. Te informacje mogą okazać się cenną wskazówką dla mieszkańców regionu, którzy biorą pod uwagę pracę w przedsiębiorstwie.

Kasia

19.07.2024 12:37

Pracownik

Przewidujemy, że proces będzie opierał się na krótkiej rozmowie telefonicznej + do dwóch spotkań zdalnie, poprzez platformę Teams. Na pierwszym spotkaniu zazwyczaj odbywa się krótki wywiad techniczny, a na drugim rozmowa jest skupiona na przedstawieniu wyzwań w projekcie i technologii w nim używanych. Praca będzie odbywała się w trybie hybrydowym. Minimum 1 wybrany dzień w biurze, dlatego rozpatrujemy osoby z Warszawy i okolic.

Gosia

18.05.2024 04:10

Inne

Ja chciałam o tych zarobkach przeczytać a tu sama firma zachwala je? No gdyby jeszcze napisali chociaż o jakiej Stawce mówimy to każdy by sobie ocenił, ale tak na słowo to nie wiem. Nie przeceniają się w tej kwestii mam nadzieję? :)

Kasia

21.05.2024 12:24

Pracownik

Mamy różne stawki, zależne od doświadczenia. Zazwyczaj po pozytywnie zakończonej rozmowie technicznej, wspólnie z kandydatem ustalamy stawkę adekwatną do powierzonych zadań. Zatrudnione osoby oczywiście również dostają odpowiednie waloryzacją, wraz ze stażem, nowymi obowiązkami i umiejętnościami.

anonim

19.03.2024 08:06

Inne

Niedawno mieli prace dla SQL Developera. Pisali że mile widziane doświadczenie w (usunięte przez administratora) z Python lub JavaScript. Jeśli nie ma się zbyt dużego to kandydat nie jest na stracie skreślony? Zależałoby mi na rozwoju i nauki od bardziej doświadczonych pracowników. Tu inwestuje się w ludzi?

Kasia

18.04.2024 11:20

Pracownik

Zazwyczaj staramy się zorganizować jedno spotkanie, techniczno - HRowe, które trwa do 1h. Na spotkaniu weryfikacja znajomości technicznych przebiega w formie wywiadu. Za część techniczną odpowiada zazwyczaj lider zespołu, do którego prowadzona jest rekrutacja. W niektórych sytuacjach jest przewidziany dodatkowy etap u klienta. Staramy się by proces rekrutacyjny z wybranymi kandydatami zamknąć w przeciągu miesiąca.

Kasia

08.05.2024 10:30

Pracownik

Hej :) ten etap rekrutacji też zazwyczaj odbywa się zdalnie. Mamy kilka rekrutacji stacjonarnie, odbywają się zazwyczaj w Warszawie (w sytuacji gdy praca ma być hybrydowa).

Pytanie

02.03.2024 11:04

Inne

W jaki sposób rozwiązany jest problem nadgodzin w firmie SORIGO Sp. z o.o.? Są one dodatkowo płatne czy może jest możliwość odbioru godzin?

Kasia

04.03.2024 13:03

Pracownik

Raczej staramy się by tych nadgodzin było jak najmniej :) Zazwyczaj nie ma takiej potrzeby. Jeżeli się trafiają, godziny można odebrać, ewentualnie jest dopłata.

Kasia

05.03.2024 10:43

Pracownik

Zazwyczaj jest to ustalane wcześniej, zależy od sytuacji, natomiast są takie sytuacje gdy te nadgodziny są w wyższej stawce niż standardowo.

Marcin

07.04.2019 18:26

Inne

Widziałem ofertę pracy na stanowisko Java Developer. podpowiedzcie jak przebiega rekrutacja?

Kasia

08.02.2024 14:36

Pracownik

W kwestii stawki, proszę o podesłanie CV na maila: [email protected]. Poza stażem istotne są technologie w których się pracowało i w ramach jakiej pozycji :) Do pracy zdalnej zapewniamy laptopa. W sytuacji gdy ktoś jest spoza Warszawy, staramy się organizować wysyłkę sprzętu kurierem.

Kasia

29.02.2024 16:11

Pracownik

W miarę możliwości staramy się zorganizować wymianę sprzętu zdalnie, są to raczej nieczęste przypadki więc ustalamy indywidualnie :)

anonim

16.11.2023 05:25

Inne

Czy do dziś atmosfera jest w porządku tak jak ktoś pisał? Nie wiem jak z zarobkami bo najwyraźniej trudno je jednoznacznie określić? Nawet jeśli to jak oceniacie poziom współpracy? za dużo tu bieżących opinii nie ma i zastanawia mnie z czego to wynika? ostatnia rekrutacja na stronie jest dla KAMa, na rynki zagraniczne. Rekrutacja zdalna. Opiszecie jak wygląda?

Pracownik

21.11.2023 12:24

Inne

Atmosfera bez zmian jest atutem :) Zarobki są rynkowe, zależne od doświadczenia i stanowiska. Nie ma tu sztywnej, korporacyjnej atmosfery, większość rzeczy można omówić bezpośrednio, dlatego pewnie nie ma tu zbyt dużego ruchu. W przypadku rekrutacji najczęściej są to 1-2 etapy na teams, niezależnie od obszaru do którego jest rekrutacja.

Pracownik

12.12.2023 11:59

Inne

W Sorigo pracują osoby na naprawdę różnych stanowiskach, dla jednych stanowisk jest kilkanaście tysięcy, dla innych kilkadziesiąt. Nie da się określić jednych widełek. Cały proces rekrutacji przeprowadzany jest zdalnie :). Zazwyczaj odbywają się dwa spotkania rekrutacyjne.

Pytanie

22.11.2023 09:37

Inne

Czy w SORIGO Sp. z o.o. obowiązuje nienormowany czas pracy? Czy Administrator Linux umożliwia pracę zdalną? Jest ogłoszenie z 11 października na Pracuj.pl.

Pracownik

23.11.2023 10:09

Pracownik

W Sorigo są elastyczne godziny pracy. W większości rekrutacji jest możliwość pracy zdalnej.

Pracownik

24.11.2023 14:07

Pracownik

Na pewno trzeba dopasować godziny pracy do spotkań, które się odbywają :) Natomiast jeżeli ktoś chce zaczynać na przykład o 7:00, nie ma takiego problemu. Na niektórych stanowiskach dobrze jest się spotkać w biurze, by omówić zadania, plany. Model pracy jest omawiany na drodze rekrutacji i raczej wszystko jest do dogadania. Większość osób pracuje hybrydowo, wtorek i czwartek z biura. Nie ma konieczności pracy 100% na miejscu :)

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Don

28.06.2023 18:09

Inne

Firma ma zakładkę - pracuj z nami - na swej witrynie, ale prawdę powiedziawszy więcej o niej, szczególnie w kontekście zatrudnienia, napisane jest na forum. Dlatego też tu zaglądam. Z pół roku temu padły słowa, że atmosfera jest bardzo przyjazna, panuje partnerskie podejście, którego ilustracją jest możność porozmawiania z przełożonym o kawie. O wszystkim. Może to nie pora na kawę, i nie mam pewności, czy zagląda tu jakiś przełożony, ale pozostaje mi liczyć na pracownika, który byłby skłonny określić, ile wynoszą w firmie zarobki nowego pracownika i co wpływa na ich wzrost?

Pracownik

29.06.2023 16:31

Pracownik

Cześć, atmosfera jest spoko, potwierdzam :) Wynagrodzenia zależą od doświadczenia i roli. Przychodzą osoby z różnym stażem, więc ciężko określić początkową stawkę. Najlepiej skontaktować się bezpośrednio i dopytać.

Pytanie

20.11.2022 12:04

Inne

Jak szefostwo w SORIGO Sp. z o.o. Sp. k. traktuje ludzi?

Krzysiek

07.12.2022 11:29

Pracownik

Partnerskie podejście, bardzo przyjazna atmosfera. O wszystkim można porozmawiać przy kawie, zawsze można liczyć na wsparcie merytoryczne.

Kasia

07.12.2022 15:06

Pracownik

Rekrutacje w większości przypadków odbywają się w pełni zdalnie :)

Kandydatka

22.11.2021 09:46

Kandydat

Mam pytanie, jak firma Sorigo zorganizowałaby szkolenie i wprowadzenie do pracy osoby pracującej zdalnie z innego miasta?

Jacek

22.11.2021 10:45

Pracownik

Od początku pandemii wszystkie procesy związane z zatrudnianiem nowych osób działają u nas bez zakłóceń. Wprowadzenie do pracy odbywa się najczęściej w ramach konkretnego projektu w którym osoba zaczyna. Korzystamy z Office 365, więc wszelkie potrzebne spotkania / wprowadzenia odbywają się na żywo online przez Teams'y. Jako firma nie mamy szkoleń onboarding'owych (daleko nam do korpo ;) ) , choć czasem takie zdarzają się u naszych dużych klientów. Staramy się, aby zawsze nowa osoba miała kogoś z kim blisko współpracuje i mogła się od niego uczyć / pytać / radzić.

Pytanie

29.10.2021 19:52

Inne

Na jakie narzędzia pracy może liczyć pracownik w SORIGO Sp. z o.o. Sp. k.?

Jacek

29.10.2021 22:27

Pracownik

Standardowym narzędziem pracy jest laptop dostosowany do potrzeb stanowiska tzn. np. osoby z backoffice gdzie nie ma konieczności posiadania wydajnego sprzętu mogą dostać inny sprzęt niż developerzy. Dla tych ostatnim obecnie kupowanym standardem jest Procesor min i7 4 core'y (8wątków) + min 32 GB RAM + min 512 GB Dysk SSD. Większość osób pracuje na 2 ekranach.

Pytanie

20.07.2021 10:12

Inne

W jaki sposób rozwiązany jest problem nadgodzin w firmie SORIGO Sp. z o.o. Sp. k.? Są one dodatkowo płatne czy może jest możliwość odbioru godzin?

Jacek

02.08.2021 12:38

Pracownik

Generalnie chcemy unikać nadgodzin. Jak się zdarzą, to najlepiej je odebrać, a jak to jest trudne, to są przeliczne na dodatkowe wynagrodzenie.

Janek

24.10.2020 19:41

Inne

Jak nastroje w pracy? Czy firma zapewniła dodatkowe obostrzenia żeby można było pracować?

Jacek

25.03.2021 16:06

Pracownik

W czasie pandemii firma działa głównie zdalnie. Kto chce może pracować z biura z zachowaniem wszelkich wymaganych obostrzeń. W biurze są płyny do dezynfekcji i liczba miejsc pozwalająca na zachowanie odpowiedniego dystansu. Działamy w miarę możliwości normalnie.

Pytanie

21.09.2020 12:22

Inne

Czy SORIGO Sp. z o.o. Sp. k. organizuje staże dla studentów?

Jacek

21.09.2020 14:26

Pracownik

Co jakiś czas organizujemy taki staż. Najlepiej zwrócić się bezpośrednio z pytaniem na adres [email protected] dołączając swoje CV/ link do githuba/ abyśmy mogli zobaczyć czym się zajmujesz, jakie znasz technologie i co Ciebie pasjonuje w IT.

Zostaw merytoryczną opinię o Sorigo Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.