Opinie Probad Töcksfors - 116 opinii - GoWork.pl

Opinie(116)

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Cień

15.10.2018 19:08

Inne

Moje sugestie dla Probad: Szanowny pracodawco, a z skąd te negatywne opinie. Uważam, że moja opinia ukazuje realną sytuacje na firmie i nie jest tylko oparta na mojej ocenie. Odnośnie podwyżki owszem jest 2000Kr co miesiąc po przepracowanym roku, wiec jeśli pracujemy 2 lata czy 10 to pracujemy za tą samą podstawę wliczając podwyżkę inflacyjną która jest narzucana pracodawcy. Odnosząc się do regulacji wynagrodzenia przez związki, owszem ale z tego co jest mi wiadomo chodzi o płacę minimalną ,a nie że nie pozwalają na wyższe wynagrodzenie( postaram się skontaktować ze związkami zawodowymi i dopytam czy ingerują w płace maksymalną w firmie Probad ) Niestety tempo pracy jest podnoszone i tylko w ocenie pracodawcy jest odwrotnie (z tond te ciągłe podwyżki normy) Ostatni do firmy przyjął się Słowak i popracował niespełna dwa tygodnie po czym spakował się i znikł, ciekaw jestem co było tego przyczyną. Na koniec chciałbym dodać,że nikogo nie okłamuje i proszę mnie o to nie oskarżać, forum to służy temu aby potencjalny pracownik poznał jak wygląda praca od strony produkcji i z czym przyjdzie się mu zmierzyć kiedy podejmie tu prace. Niestety w oczach pracowników praca tu nie wygląda tak korzystnie jak przedstawił to pracodawca.

Probad

17.10.2018 12:35

Pracodawca

Szanowny pracowniku ! Napisalem ze klamiesz poniewaz wlasnie przed chwila przyznales sie ze we wczesniejszym poscie nie napisales prawdy odnosnie podwyzek, ktore sa co roku. To jest przyklad na to jak mozna oczernic nieuczciwie firme na forum. Jesli chodzi o Slowaka to umarl mu ktos bliski, ale ma do nas przyjechac znowu juz niedlugo. Tendencja jest taka, ze na forach z reguly pisza tylko osoby niezadowolone, ktore z roznych przyczyn np. wypalenia zawodowego, nie dogadania sie z przelozonym, oczerniaja w dosc drastyczny i nieuczciwy sposob miejsce w ktorym pracuja lub pracowali w sumie kilka lat. Nie da sie zadowolic w pelni 150 osob w firmie poniewaz kazdy czlowiek jest inny, ma inne wymagania, sposob pracy oraz myslenia. Przykre jest tylko to ze ty jako pracownik potrafisz wylewac zale niesprawiedliwie zapominajac o tym ze: - nikt na nikogo tutaj nie krzyczy - kazdy pracownik jest traktowany z szacunkiem - kazdy pracownik otrzymuje pomoc w zalatwieniu wszelkich formalnosci - jest stale i pewne zatrudnienie - sa darmowe owoce i kawa dla pracownikow - pieniadze zawsze wyplacane na czas - dodatki oraz stawki sa zgodne z kodeksem szwedzkim prawa pracy Pozdrawiam i zycze milego dnia !

Björn

31.05.2018 10:11

Inne

Styczność z pracą była. Niestety wrażenia niedobre. Obiecują fajne warunki pracy..niestety tak nie jest. Nadgodzin robić nie można,sa tylko wybrańcy a bardziej to osoby które kablują na reszte pracowników. Większość osób za korone by sprzedało kolegów z pracy. Kiedyś było o wiele lepiej..i lepsze zarobki a przede wszystkim atmosfera. Potrafią do ostatniej chwili trzymać człowieka w niepewności i 2 dni albo w tym samym dniu kiedy kończy sie umowa..stwierdzić,że goodbye. O ile ktoś tyle przetrwa w firmie,potrafią cały rok przedłużać śmieciowe umowy. Chociaż ostatnimi czasmi jest tam ogromna roszada.. Ludzie sami się zwalniają..widzą,ze w takiej atmosferze i warunkach przyszłości nie ma. Dawniej dawali próbną na 3 miechy i albo przedłużali albo nie. Teraz jeden wielki bałagan. Kierownictwo kłamie w żywe oczy i robi z ludzi idiotów.. już nie jeden miał ochotw użyć pięści..wkońcu gęba to nie szklanka xD ale wiadomo tak sie nie załatwia spraw..a w Szwecji grozi nawet więzienie za takie wybryki.. szkoda zdrowia i życia na taką "elite". Nie polecam. Bardzo nie polecam. Wszystkie niegatywne opinie są od pracowników którzy mieli styczność z Probadem.. kazda ta lepsza..wiadomo kto to pisze. Pozdrawiam. Szukaciw pracy w Norwegii tam sa godniejsze warunki i lepsze zarobki. Pozdrawiam

Probad

10.10.2018 09:44

Pracodawca

Bjørn - nadgodziny byly, sa i beda. Moze trafiles na miesiac w ktorym nie bylo takiej potrzeby, ale nikomy nadgodzin nie obiecujemy tylko mowimy ze jak beda to beda. Jezeli trzymamy do ostatniej chwili pracownika z przedluzeniem umowy to tylko z powodu niepewnosci co do pracownika (moze sie to wiazac z jego zachowaniem lub z brakiem kompetencji), pomimo to dajemy zawsze szanse na innym lub kilku innych stanowiskach tak zeby predzej zostawiac kogos niz sie jego pozbyc. Ale jak widac czasami niektorzy nie nadaj sie na zadne stanowisko przez nas proponowane. Kiedys tez byly przedluzenia umow w ostatniej chwili ale to bylo spowodowane brakime potwierdzen od klientow przez co musielismy sie zabezpieczac. Natomiast sytuacja sie zmienila i zamowien jest od groma na kilka lat do przodu. Roszada jest niewielka jak wspominalem we wczesniejszych postach.