opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

Engie Zielona Energia

Profil oficjalny - płatna współpraca

4.2/5

Na podstawie 67 ocen
Opinie(75)
Dodaj opinię
Aktualności(1)

Opinie(75)

Dodaj opinię
Aktualności(1)
Logo
  • O nas
  • .
  • Wartości ENGIE
  • .
  • Kariera
  • .
  • Oferty pracy
  • .
  • Social media
  • .
  • Kontakt

O nas

Wartości ENGIE

Kariera

Oferty pracy

Social media

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Kraków
  • Katowice
  • Opole
  • Gliwice
  • Sosnowiec
  • Zabrze
  • Tychy
  • Częstochowa
  • Ruda Śląska
  • Rybnik
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Katowice
  • Chorzów
  • Czeladź
  • Siemianowice Śląskie
  • Sosnowiec
  • Mysłowice
  • Świętochłowice
  • Będzin
  • Wojkowice
  • Bytom
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Katowice
  4. /
  5. Opinie o Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

Opinie

Opinie o Engie Zielona Energia Katowice UL. UNIWERSYTECKA 13

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​
WebsiteIconENGIE Polska

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o Engie Zielona Energia Sp. z o.o.!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    16.04.2026 09:44

    Pracodawca

    Aktualność
    Zobacz jak pracujemy w ENGIE Polska 

    ReviewUserIcon
    Andreas

    28.06.2025 04:32

    Pracownik

    A ja polecam ENGIE! Choć w Polsce firma nie jest jeszcze tak dużym graczem, jak na rynkach Europy Zachodniej, to jednak dynamicznie się rozwija. Wiele procesów wymaga jeszcze optymalizacji i wdrożeń, co stwarza ciekawe wyzwania i daje możliwość realnego wpływu na zmiany. Praca tutaj motywuje do ciągłego rozwijania swoich umiejętności i zdobywania nowych doświadczeń. Oczywiście wiele zależy od konkretnego działu i stanowiska, więc moja opinia dotyczy mojego obszaru pracy i nie musi odnosić się do całej firmy.
    ReviewUserIcon
    Obecny pracownik

    31.12.2024 11:55

    Pracownik

    A ja bardzo polecam pracę w Engie Zielona Energia. Atmosfera wśród ludzi jest bardzo dobra, firma jest elastyczna, daje dużo benefitów, premii, możliwości rozwoju w bardzo ciekawej branży i co ważne - jest bardzo stabilna. Nie jest to typowa korporacja. Dla osób, które są przyzwyczajone do typowo korporacyjnego stylu pracy, to może być trudne do przyzwyczajenia. Pracy czasami jest dość dużo, szczególnie jeżeli dynamika projektu tego wymaga, w firmie często zachodzą zmiany, co wynika z bardzo szybkiego rozwoju. Ogólnie bardzo polecam osobom zaangażowanym i chcącym rozwijać się w przyszłościowej branży. Jak wszędzie, pojawiają się czasami problemy ale nie są to kwestie wpływające znacząco na komfort pracy, wszystko także zależy od działu w którym się pracuje.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    06.01.2025 09:54

    Pracownik

    Wstrzymywałem się z opinią na tym portalu, bo może tylko mnie nie odpowiadają warunki współpracy z kadra zarządzającą i ciągle borykanie się z manipulacjami i dziwnymi praktykami, które wciąż zmieniają zasady współpracy z pracownikami. Takie podejście firma nazywa "elastycznością"... benefity są takie jak wszędzie. To normalna praktyka, ze kawa jest w pracy. A ciasta, to pracownicy przynoszą, choć coraz żadziej. Za to pamiętamy, że kiedyś nawet na torta z okazji otwarcia nowego biura zarzad poskompił funduszy...., a na osiągnięcie ilosci 100 pracowników byl obiecany tort i spotkanie. Odbylo się???? To może nie tak ważne, bo to drobnostki, ale jednak, zarzad jest niesłowny w małej sprawie, to i w Wielkiej nie jest... i tyle na ten temat. Czy branża jest aż tak przyszłosciowa? Kto obserwuje rynek energii to wie, że zagraniczny podmiot ma niełatwo w Polsce... tylko czekać kiedy się zwiną, bo pieniążki przestaną napływać... Co to za słowo"przyszłościowa" ??? Jest niepewna i niestabilna... to są fakty i nie ma co ściemniać... trzeba przyjrzeć się jak firma ma zorganizowane struktury organizacyjne oraz że nie ma ustalonej kultury pracy, co bardzo utrudnia współpracę i komunikację i bardzo trzeba uważać, aby nie dochodziło do konfliktów. Tak było i wygląda po opiniach, że nadal trwa. Te pozytywne opinie są próbą ratowania wizerunku ze strony HR na zlecenie zarządu. Nawet HR został wymieniony jakiś czas temu.... trzeba zmykać.
    ReviewUserIcon
    Praktyk

    12.06.2025 10:54

    Były pracownik

    A ja nie polecam. Każdy to widzi jak jest... ale na tym rynku energetycznym trudno o uczciwego pracodawcę. Mobbing i presja, to codzienność. Dopiero jak tego doświadczysz to się zorientujesz, że rzeczywiście czytałeś na GoWorku o tym. Pierwsze miesiące to słodzenie, chwalenie i ciasto w kuchni... nie dajcie się sprzedać za jabłkami ciasto 😉. Powodzenia Wszystkim w znalezieniu firmy, która rzeczywiście ma procedury, decyzyjność i prawdziwe kompetencje zawodowe. Ściema i szemrane układy to nie praca dla uczciwych ludzi.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    02.12.2020 11:20

    Pracownik

    Zdecydowanie polecam Engie Zieloną jako pracodawcę. Pracuję w tej firmie już kilka lat. Fajna, przyjazna atmosfera. Awanse wewnętrzne, koleżeńskość i wsparcie, zamiast rywalizacji.
    ReviewUserIcon
    Stare dzieje!!!

    24.04.2025 17:10

    Były pracownik

    Nie wiem dlaczego tak uparcie ktoś utrzymuje tak wysoko te stare opinie!!! Od tamtych czasów już tyle się zmieniło, że śmiało można powiedzieć, że nikt już nie pamięta, że tak było. Większość dobrych ludzi, profesjonalistów i specjalistów już dawno odeszła po przejęciu władzy w firmie przez słabych i chciwych narcyzów!
    ReviewUserIcon
    klient

    01.07.2020 12:37

    Inne

    W każdej firmie znajdą się jakieś czarne owce, przeważnie są to nieuczciwi partnerzy handlowi współpracujący z firmami energetycznymi. Jest to ogólnie sprawa marginalna a ENGIE jest świetnym partnerem.

    Nowy wpis

    ReviewUserIcon
    Zewnętrzny pracownik

    01.02.2026 09:18

    Pracownik

    (usunięte przez administratora) nie wysyłają plików prowizyjnych cały czas zmieniają termin obiecują że zrobią plik i prześlą i tak każdego dnia. Nie podpisujcie dla nich klientów szkoda waszego czasu lepiej pracować z wiarygodnymi firmami u których nie trzeba się prosić o swoje pieniądze !

    Nowy wpis

    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    02.02.2026 13:22

    Pracodawca

    Dziękujemy za przekazaną informację. Będziemy wdzięczni za przesłanie szczegółów dotyczących opóźnionego lub nieprawidłowego rozliczenia na adres [email protected], abyśmy mogli dokładnie wyjaśnić sprawę i odpowiednio zareagować.
    ReviewUserIcon
    Farsa

    28.08.2025 14:55

    Były pracownik

    Praca w tej firmie to jedna wielka farsa. Zero decyzyjności, brak procesów i procedur, fatalne zarządzanie. Kadra kierownicza zamiast wspierać pracowników – bawi się nimi i rozgrywa swoje personalne gierki. Kompetentne osoby nie mają tu czego szukać – każda próba wniesienia wiedzy i profesjonalizmu kończy się zderzeniem ze ścianą. Atmosfera pracy toksyczna, motywacja spada do zera, a firma nie daje żadnych perspektyw rozwoju. Jeśli ktoś szuka poważnego miejsca pracy – zdecydowanie odradzam.

    Nowy wpis

    ReviewUserIcon
    Zastanawiam się

    23.10.2025 18:24

    Inne

    BD, jaki to dział? Ogólnie w jakich działach jest ok, a których lepiej unikać?

    Nowy wpis

    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    24.10.2025 12:50

    Pracodawca

    Dziękujemy za zainteresowanie! 😊 BD to skrót od Business Development, czyli działu zajmującego się rozwojem projektów OZE oraz magazynów energii (BESS) i tworzeniem nowych możliwości dla ENGIE. W zależności od Twoich zainteresowań zachęcamy do aplikowania do wszystkich naszych działów — każdy z nich oferuje ciekawe wyzwania, przyjazną atmosferę oraz realne możliwości rozwoju zawodowego. Jeśli masz pytania dotyczące konkretnych zespołów lub projektów, chętnie pomożemy! Wszystkie aktualne oferty pracy znajdziesz pod linkiem: https://pracodawcy.pracuj.pl/profile/grupa-engie-polska,koqdyp0,pl
    ReviewUserIcon
    Niezadowolony

    11.06.2025 21:57

    Były pracownik

    Jako były pracownik stanowczo odradzam pracę w tej firmie. Brakuje kompetentnych osób, szczególnie wśród kadry zarządzającej. Przełożeni nie potrafią podejmować decyzji – dominuje chaos, brak jasnych procedur i odpowiedzialności. Panuje toksyczna atmosfera, gdzie liczy się głównie unikanie odpowiedzialności i “przerzucanie” problemów na innych. Zamiast rozwoju zawodowego – frustracja, stagnacja i wypalenie. Jeśli cenisz swój czas, zdrowie psychiczne i profesjonalizm – uciekaj jak najdalej od tej firmy.
    ReviewUserIcon
    Nie polecam

    22.04.2025 19:44

    Były pracownik

    Pracowałam i nie polecam, nie dba się o pracownika ani o jego rozwój ani o dobrą atmosferę w zespole. Wszystkie te opowiastki że jest inaczej można miedzy bajki włożyć. Układy i układziki w firmie psują ogólną atmosferę, nie jest to miejsce dla młodych i ambitnych ludzi z wiedzą, lepiej ją wykorzystywać tam gdzie faktycznie funkcjonuje working-life-balance i gdzie faktycznie chcą wykorzystać twój potencjał.
    ReviewUserIcon
    Też pracowałem

    23.04.2025 13:31

    Były pracownik

    Zgadzam się z powyższą opinia. Tu tylko układy są. Firma słup. Naraża się tylko człowiek na utratę dobrego wizerunku i popsucie nazwiska. Wstyd przed klientami i samym sobą. Złe mam doświadczenia, żadnego profesjonalizmu. Firma z dykty polana lukrem z obietnic.
    ReviewUserIcon
    Kandydat

    09.04.2025 22:50

    Kandydat

    Na jakim systemie księgowym pracujecie? Czy jest to SAP?
    ReviewUserIcon
    Ja

    01.03.2025 07:50

    Były pracownik

    Pracowałem w tej firmie kilka miesięcy i w sumie polecam. Miałem dwóch szefów, którzy blisko (a nawet bardzo blisko ????) ze sobą współpracują (omawiają wszystko podczas porannych wspólnych śniadań i podobnych przerw na kawę i chyba tylko do toalety chodzą osobno, bo jest podział na męską i damską). Moja Dyrektor widziałem tylko raz w pierwszym dniu jak się przedstawiała, a później siedziała całe dnie w swoim gabinecie i z takimi jak ja się nie spotykała. Szef zajęty dzieckiem i budowa domu, więc przez te kilka miesięcy niekoniecznie interesował się tym co robię. Były sytuację że przychodzilem do biura i oglądałem netflixa z przerwą na lunch. Onboarding przeprowadzony przez HR, a wdrożenie w obowiązki nigdy nie nastąpiło w całości, bo szef i szefowa ciagle zajęci i często pracowali zdalnie. Generalnie polecam, bo benefoty ok - owoce, kawa, angielski, premia wielkanocna, wynagrodzenie jak w innych firmach, na koncie na czas i jeśli się nie wyhylasz to możesz tak pracować dlugi czas. Teraz pracuje w innej firmie, ale w Engie mogłem trochę odpocząć wiec polecam.
    ReviewUserIcon
    Karol W.

    20.12.2024 09:31

    Kandydat

    Dzień dobry, Proszę mi powiedzieć jakie są orientacyjne widełki na stanowisku Project Engineer? Dodam, że mam 6 letnie doświadczenie w OZE. W ogłoszeniu jest wzmianka o pracy zdalnej. Ile razy w tygodniu jest możliwość home office? Jest też informacja o samochodzie służbowym. Czy są to samochody do własnego użytku? Czy są to nowe samochody? Jaka jest ogólna atmosfera w pracy? Jak wygląda biuro? Wszyscy pracują w open space? Z góry dziękuję za informację
    ReviewUserIcon
    @Pracodawca

    07.01.2025 13:55

    Pracownik

    Dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą pracy na stanowisku Project Engineer! Postaramy się odpowiedzieć na wszystkie pytania: 1. Widełki wynagrodzenia: Widełki są ustalane indywidualnie na podstawie kompetencji, doświadczenia kandydata, zakresu obowiązków oraz poziomu odpowiedzialności na danym stanowisku. Zachęcamy do aplikacji na nasze ogłoszenie – po wstępnej weryfikacji CV nasz rekruter skontaktuje się z wybranymi kandydatami i podczas pierwszej rozmowy omówi oczekiwania finansowe. 2. Praca zdalna: Oferujemy możliwość pracy zdalnej w wymiarze 2-3 dni w tygodniu, w zależności od bieżących projektów i ich wymagań. Większość naszych pracowników korzysta z modelu hybrydowego, pracując 3 dni w biurze i 2 dni z domu. 3. Samochód służbowy: Tak, w naszej firmie samochody służbowe są dostępne także do użytku prywatnego. Pojazdy są nowe i regularnie serwisowane. Na stanowisku Project Engineer samochód jest przydzielany opcjonalnie, w zależności od liczby podróży służbowych. Natomiast stanowisko Project Managera obejmuje ten benefit standardowo. 4. Atmosfera w pracy: Dbamy o przyjazną atmosferę i efektywną współpracę w zespole. Organizujemy regularne spotkania integracyjne oraz szkolenia, aby wzmacniać relacje i rozwijać umiejętności. Wielu naszych pracowników podkreśla koleżeńską atmosferę i pomocność zespołu. Zachęcamy jednak do przekonania się o tym osobiście – w trakcie procesu rekrutacji kandydaci mają okazję spotkać część naszego zespołu i doświadczyć panującej u nas atmosfery. ???? 5. Biuro: Nasze biuro znajduje się w centrum Katowic, w budynku Altus. Nie pracujemy w systemie open space – poszczególne zespoły mają swoje dedykowane przestrzenie do pracy. Dysponujemy również niewielką strefą open space, która wykorzystywana jest sporadycznie, np. podczas większych spotkań firmowych czy wizyt gości. W razie dodatkowych pytań, proszę śmiało się z nami skontaktować – chętnie udzielimy szczegółowych odpowiedzi! ???? W przypadku rekrutacji do Engie Zielona Energia prosimy o kontakt z Mają Żelichowską: [email protected]. Pozdrawiamy!
    ReviewUserIcon
    Sąsiad

    01.11.2024 21:07

    Inne

    Pracuje w tym samym budynku, gdzie mieści się firma. Do wpisu skłoniły mnie jeżące włos na głowie opowiesci pracowników tej firmy, które miałem okazję zasłyszeć w windzie. Niesprawiedliwe traktowanie pracowników przy rozdziale nagród, partykularyzm przy kierowaniu na szkolenia, błogosławienie osobistym słowem tylko wybrańców - istny konkurs piękności lub stara doktryna dziel i rządź w kolejnym wydaniu... że tam nie doszło do jakiegoś buntu i wywiezieniua niektórych managerów na taczkach... dziwię się. Najsmiesznejsze jest to, że ci, co by się kwalifikowali do tych taczek, są przekonani o swojej zajebistosci - zupełnie jakby bóstwo zielonej energii objawiło im charyzmat prawdziwego lidera i uczyniło swoimi przedstawicielami na ziemi. W takich chwilach docenia się to, co się ma... Profesjonalizmu gości nie komentuje, bo to nie moja branża... ale też się można nasłuchać. Z pozytywów można powiedzieć, że to zakład pracy, więc daje ludziom potrzebną im do utrzymania się - pracę.
    ReviewUserIcon
    Kiedyś pracowałem

    28.11.2024 15:50

    Były pracownik

    Kiedyś NIESTETY pracowałem w tej firmie i potwierdzam każde słowo zasłyszane i zacytowane tutaj od pracowników. Jeśli jesteś profesjonalistą to nie polecam się tam zatrudniać bo to strata twojego zaangażowania, energii i życia. Nie można się tam spotkać z niczym o czym tak kwieciście opowiadają i szczycą się na stronach czy ofertach, nie ma working life balance, dbałości o pracownika czy o dobrą atmosferę! zamiast tego wyzysk, nepotyzm, kolesiostwo i i brak wiedzy u osób zarządzających zarówno średniego i wysokiego szczebla! OMIJAĆ doradzam.
    ReviewUserIcon
    Potwierdzenie

    11.10.2024 19:36

    Pracownik

    Zgadzam się z negatywnymi opiniami. Statystyki mówią same za siebie. Co chwila odchodzą z firmy osoby, które są doświadczone i kiedyś budowały atmosferę dobrej współpracy i wspaniałe wyniki. Zatrudniają na ich miejsce młodych, niedoświadczonych ludzi, którym nie ma kto przekazać wiedzy. Postawy managerów zmuszają ludzi z inicjatywą do odejścia, a wymieniony HR ledwo radzi sobie z tym problemem.
    ReviewUserIcon
    Nie polecam

    15.10.2024 18:56

    Były pracownik

    Nie polecam tej firmy, jeśli ktoś jest doświadczonym i cenionym oraz zaangażowanym pracownikiem i dba o dobre relacje, to niech omija tą firmę z daleka jeśli nie chce przykrych doświadczeń i rozczarowania. Tutaj nie dba się o człowieka tylko o słupki i cyferki, brakuje nawet podstawowego working life balance. Bezduszna i nieudolna kadra zarządzająca.
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    07.12.2023 11:28

    Inne

    Jak szefostwo w ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o. traktuje ludzi?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    10.09.2024 07:10

    Pracodawca

    W ramach naszej strategii ENGIE dostarczamy wyniki i angażujemy ludzi. Nasz model zarządzania opiera się na silnej kulturze organizacyjnej, którą stale rozwijamy. Mamy zdefiniowane zachowania oczekiwane od wszystkich pracowników ENGIE w ich codziennych działaniach. Nasz model opiera się o poniższe wartości: • ENGIE Ways of Leading: bezpieczeństwo i integralność, one ENGIE, odpowiedzialność, zaufanie, troska • ENGIE Ways od Working: współpraca, priorytety, zaangażowanie, zobowiązanie do dostarczania wyników, skupienie na biznesie. Mamy przygotowany plan działania w zakresie DEI – globalnej polityki dotyczącej różnorodności, równości i inkluzywności. Przeprowadziliśmy warsztaty dla managerów oraz pracowników. Budujemy też zespół ambasadorów DEI we wszystkich spółkach ENGIE w Polsce. Kontynuujemy projekty, które promują wellbeing – dobrostan pracowników w organizacji. Ważne jest budowanie świadomości, takich zachowań w organizacji, które będą wspierały to, że każdy może być sobą, że ma równy dostęp do rozwoju, do szkoleń i do informacji. Prowadzimy proces corocznej oceny pracowników. Oceniamy jednocześnie umiejętności techniczne (know-how), umiejętności behawioralne (umiejętności interpersonalne) oraz - jeśli to konieczne - umiejętności managerskie. W wyniku tej oceny możliwe jest wdrażanie działań rozwojowych i szkoleniowych oraz wsparcia do zarządzania karierą. W ENGIE Zielona Energia zaprosiliśmy też wybranych managerów na szkolenie „Cohesive Leadership Team” dotyczącego prawidłowej komunikacji i udzielania informacji zwrotnej, asertywności jak również radzenia sobie w trudnych sytuacjach managerskich. Wszelkie nieprawidłowości w zakresie etyki, dyskryminacji, niewłaściwego traktowania można zgłaszać do Oficera Etycznego, który wraz z zespołem rozpatruje zgłoszenia ze wszystkich naszych spółek.
    ReviewUserIcon
    Copy Paste

    15.10.2024 18:48

    Pracownik

    Kolejne kopiuj wklej z poradnika ale nie ma nic wspólnego z rzeczywistością w tej firmie.
    ReviewUserIcon
    Administrator

    03.10.2024 19:56

    Inne

    Firma ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o. prowadzi rekrutację na stanowisko Koordynator sprzedaży. Czy warto aplikować? Jakie macie doświadczenia?
    ReviewUserIcon
    Kandydat

    16.06.2024 23:14

    Kandydat

    @Pracodawca Witam, czy jest możliwość znalezienia zatrudnienia przy odpowiednich kwalifikacjach na stanowisko, które obecnie nie widnieje w ogłoszeniach o pracę? Jeśli tak gdzie można podesłać CV lub się skontaktować :)
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    17.06.2024 09:30

    Pracodawca

    Dziękujemy za zapytanie. Prosimy o przesłanie CV na adres email: [email protected]
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    04.09.2023 11:27

    Kandydat

    @Pracodawca Czy w ENGIE Zielona Energia jest możliwość zatrudnienia na umowie b2b?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    04.09.2023 11:42

    Pracodawca

    Tak, jest to jedna z możliwych u nas form zatrudnienia.
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    27.08.2023 12:48

    Inne

    Czy rozmowa rekrutacyjna w ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o. odbywa się również w języku angielskim?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    28.08.2023 08:41

    Pracodawca

    Jeżeli dane stanowisko wymaga umiejętności posługiwania się językiem angielskim (co jest uwzględniane w ogłoszeniu), to na rozmowie rekrutacyjnej przeprowadzana jest krótka rozmowa po angielsku. Oczywiście za zgodą kandydata.

    Kontakt - Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    UL. UNIWERSYTECKA 13 40-007 Katowice

    NIP:8522434090

    REGON:812054036

    KRS:0000058191

    ENGIE Polska
    Branża główna: Energetyka i elektrotechnika
    ReviewUserIcon
    Jarek

    19.07.2023 10:52

    Kandydat

    Czy ktoś kto pracuje obecnie mógłby opisać swoje wrażenia? Jakie jest obciążenie pracą, czy jest duża rotacja? Czy wypłaty są na wystarczającym poziomie?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    20.07.2023 09:14

    Pracodawca

    Spółka ENGIE Zielona Energia jest obecnie w fazie bardzo dynamicznego rozwoju co sprawia, że praca jest ciekawa i rozwijająca. Firma od końca zeszłego roku bardzo intensywnie rekrutuje i sukcesywnie powiększa ilość zatrudnionych osób. Pracownicy pracują standardowo 40 h tygodniowo, nadgodziny pojawiają się okazjonalnie w razie szczególnych potrzeb pracodawcy i są odbierane w danym miesiącu kalendarzowym. Rotacja jest znikoma na poziomie ok. 4%. Wynagrodzenia podlegają corocznemu przeglądowi i są utrzymywane na poziomie rynkowym, nasi pracownicy mogą też liczyć na atrakcyjne programy premiowe i awanse wewnątrz organizacji.
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    18.05.2023 13:12

    Inne

    W jaki sposób rozwiązany jest problem nadgodzin w firmie ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.? Są one dodatkowo płatne czy może jest możliwość odbioru godzin?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    19.05.2023 09:06

    Pracodawca

    Jesteśmy elastyczni co do godzin pracy. Za okres, w którym następuje spiętrzenie obowiązków i pracy preferujemy odbiór godzin w naturze. Jednak całość procesu odbywa się zgodnie z zasadami kodeksu pracy.
    ReviewUserIcon
    Arab

    06.03.2023 23:50

    Kandydat

    Witam, czy orientuje się ktoś jakie są chwidełki na stanowisko głównego specjalisty
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    06.02.2023 11:12

    Inne

    Czy w firmie ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o. są regularne szkolenia pracownicze?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    07.02.2023 08:07

    Pracodawca

    jak najbardziej, dbamy o regularne szkolenie naszych pracowników.
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    19.07.2022 12:08

    Inne

    Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    20.07.2022 06:51

    Pracodawca

    Jak najbardziej tak. Organizujemy zarówno "małe integracje" - wewnętrzne w działach, za które płaci firma jak również duże - wspólny wyjazd, kolacja wigilijna i lunch świąteczny.
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    06.04.2022 11:18

    Inne

    Czy w ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o. są szkolenia zewnętrzne?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    06.04.2022 14:37

    Pracodawca

    Tak, oferujemy pracownikom szkolenia zewnętrzne.
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Engie Zielona Energia?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
    ReviewUserIcon
    Kandydat

    17.12.2021 09:46

    Kandydat

    Brałam udział w rekrutacji. Rozmowa kwalifikacyjna odbyła się online i trwała godzinę zgodnie z planem. W rozmowie oprócz mnie brało udział kilak osób, z różnych działów. Oczywiście omówone zostało moje doświadczenie zawodowe - w szczegółach. Ponadto sprawdzono moją orientację w ogólnej sytuacji energetycznej w kraju. Odczucia mam neutralne, nie otrzymałam żadnej informacji zwrotnej - mimo, że taka informacja miała mi być przekazana.
    ReviewUserIcon
    Dominika

    10.02.2022 12:58

    Pracownik

    proszę o kontakt 666605835
    ReviewUserIcon
    Kandydat

    04.03.2022 14:36

    Kandydat

    W jakim celu?
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    14.12.2021 10:18

    Inne

    Jakie wartości są cenione w ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    14.12.2021 13:15

    Pracodawca

    W ENGIE Zielona Energia, podobnie jak we wszystkich spółkach ENGIE, kierujemy się: 1. troską o sobie nawzajem i środowisko, 2. odwagą w podejmowaniu trudnych, ale ciekawych projektów, 3. wymaganiami, które stawiamy sobie każdego dnia 4. otwartością na siebie nawzajem i nowe projekty.
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    04.09.2021 11:32

    Inne

    Czy w ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o. jest skuteczna reakcja na zgłaszane przez pracowników problemy?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    07.09.2021 08:24

    Pracodawca

    Wprowadzamy co tylko się da, aby tak było. Mamy spotkania zespołowe, firmowe, ankietę pracowniczą i stay interview - z wielu źródeł zbieramy informacje od pracowników, mogą oni zawsze przyjść do oficera etycznego lub przełożonego w kwestiach etyki.
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    26.05.2021 10:53

    Inne

    Czy można liczyć w ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o. na prywatną opiekę medyczną?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    26.05.2021 11:57

    Pracodawca

    Tak, potwierdzamy, że naszym pracownikom oferujemy prywatną opiekę medyczną.
    ReviewUserIcon
    Olek

    01.03.2021 14:47

    Kandydat

    Jak wygląda praca w firmie ? Czy atmosfera z przełożonymi jest w porządku? Jak wygląda wynagrodzenie i stabilność pracy ?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    02.03.2021 19:23

    Pracodawca

    Co rok organizujemy ankiety ENGIE&me, które umożliwiają wszystkim pracownikom wypowiedzenie się na temat tego co dzieje się w Grupie. Poniżej przedstawiamy kilka z nich, które są odpowiedzą na Twoje pytanie: • Wysoka kultura organizacyjna firmy. Powoduje to poczucie pracy w sprawiedliwym, tolerancyjnym środowisku z poszanowaniem wszystkich wartości i standardów. • Stabilność - mimo poważnych zagrożeń stale możemy pracować w trybie home office, co znacznie poprawia bezpieczeństwo, a równocześnie pomaga uwierzyć w pełnię zaufania pracodawcy. • Najbardziej doceniam dbałość o pracowników, udostępnione są programy szkoleniowe, świadczenia socjalne i zdrowotne ubezpieczenia. • Elastyczność, współpracę z kolegami, szukania niekonwencjonalnych rozwiązań, przekazywanie wiedzy. • Atmosferę pracy tzw. rodzinna korporacja.
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    14.02.2021 09:52

    Inne

    Jak wyglądają możliwości ewentualnego awansu na wyższe stanowiska w ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    15.02.2021 15:00

    Pracodawca

    Przypadek każdego pracownika traktujemy indywidualnie. Ale w naszej wewnętrznej strategii promujemy awanse wewnętrzne, dbamy o rozwój naszych pracowników i ustalanie dla nich indywidualnych ścieżek kariery. Mamy również specjalny wewnętrzny program rozwoju talentów. W 2020 roku przyznaliśmy awanse ok. 10% pracowników.
    ReviewUserIcon
    Baryk

    26.06.2020 10:29

    Inne

    Czy w ENGIE Zielona Energia występują nadgodziny? Czy są one płatne, lub możliwość wybory wolnych dni i co najważniejsze, czy jest to respektowane? Jaka jest atmosfera w pracy?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    27.07.2020 11:29

    Pracodawca

    Nadgodziny występują w razie szczególnych potrzeb pracodawcy. Rekompensowane są one dodatkami kodeksowymi lub w postaci czasu wolnego. W kwestii atmosfery zapraszamy na nasze profile w mediach (Fb, Li) lub do kontaktu z naszymi pracownikami :)
    ReviewUserIcon
    Pytanie

    27.07.2020 10:02

    Inne

    Czy rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w siedzibie firmy ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.?
    Company logo
    Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    27.07.2020 11:28

    Pracodawca

    Rozmowy odbywają głównie przez telefon lub wideokonferencję. Zdarza się, że etap końcowy to spotkanie w biurze, aby kandydat miał możliwość poznania osobiście swoich potencjalnych współpracowników i przełożonych.
    ReviewUserIcon
    Soir

    08.11.2019 07:05

    Inne

    W końcu ktoś normalny

    Zostaw merytoryczną opinię o Engie Zielona Energia Sp. z o.o.

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.