Opinie ENIGMA Systemy Ochrony Informacji Warszawa - 114 opinii - GoWork.pl

ENIGMA Systemy Ochrony Informacji

Profil oficjalny - płatna współpraca

Opinie(114)

O nas

Zarząd

Certyfikaty

Usługi

Kariera

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

anonim

13.02.2024 16:00

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Electronic Team

05.03.2024 20:40

Pracownik

Gdybyś wypadł bardzo dobrze to byś juz tutaj był. Ta firma nie jest ściemą tylko konkretną organizacją. jak się nie sprawdzisz to odpadasz. Normalne prawo rynku. To nie jest przedszkole...

analityk

31.08.2024 10:58

Inne

Taka wypowiedź bardzo źle świadczy o firmie, ponieważ pokazuje że firma nie rozwija "własnych" pracowników. W normalnej firmie pracę rozpoczynają "zieloni" (oczywiście posiadający stosowną wiedzę) i wraz z nabywanym doświadczeniem rozwijają umiejętności. Wy natomiast prawdopodobnie ściągacie z rynku pracy, pracowników posiadających już dużą praktykę. To jest ślepy zaułek bo każdy posiadający własne doświadczenia, ma również i nabyte "przyzwyczajenia" a te nie koniecznie mogą być pożądane. Pożądanym jest natomiast, aby nowy pracownik przynajmniej "liznął" pracy w niemal każdym dziale bo to pozwoli zrozumieć organizację firmy, proces powstawania projektu, czy wymagania Klientów, w przeciwnym razie firma skazana jest na "przemiał" czynnika ludzkiego na zasadzie: co setny sobie poradzi. Sadzając kandydata na stanowisku i sprawdzając czy sobie poradzi, doświadczacie na "żywym organizmie", stąd to "radzi" sobie co setny kandydat i trzeba "przemielać" rynek pracy. Normalne prawo rynku mówi że sukces osiągają ci, którzy preferują pracę od podstaw a nie "Janusze biznesu" łapiący wszystko co napływa z nurtem rynkowej rzeki bo w końcu potencjalne pożywienie okazuje się przynętą. Może i "To nie jest przedszkole..." jednak praca w nowej firmie szkołą jest. Ciekawe ilu autentycznych geniuszy "przeleciało" wam przez palce bo nie potrafiliście zrozumieć, dlaczego np. zielony kolor nazywa trawiastym, więc przez to wprowadzałby bajzel w porozumiewaniu się? Tak na marginesie: anizometr jest przyrządem pomiarowym, podobnie jak i średnicówka mikrometryczna, natomiast mikrometr nie jest przyrządem pomiarowym. Oj tam, to jest tylko nazewnictwo... podobnie jak i ww kolor trawiasty a skoro dla Pani/Pana taki kolor nie jest zielonym "...to odpadasz". ...następny proszę bo "To nie jest przedszkole..." Gdy po kilku latach rekruter/ka wreszcie dowiaduje się dlaczego w pewnych dziedzinach nie używa się nazw kolorów np. zielony, czerwony lub brązowy a trawiasty, karminowy i orzechowy to kilku Einsteinów firma straciła już bezpowrotnie. No cóż, rekruter/ka do firmy też trafił/a na zasadzie: co setny sobie poradzi.