@Odpowiedz to ile ten okres próbny może maksymalnie trwać?
Okres próbny to standardowo 3 msc, ale czasami zwierana jest od razu umowa na czas określony np 6 msc
Czy w Apsys Polska S.A. zawierane są umowy na zlecenie w okresie próbnym?
Pracując na stanowisku asystentki dyrektora wykonuje się większość pracy dyrektora, a wynagrodzenie marne. Obiecują gruszki na wierzbie, a nic z tego się nie ma. Ja podczas długiego L4 dyrektorki centrum charowalam jak wół i dostałam 100zl. Pensje niskie, wymagania wysokie. Odradzam. Do tego ludzie na wyższych stanowiskach zrobią wszystko by na nich pozostać, to ludzie pracujący długie lata lub od początku, trochę jak w cyrku, układy i lizanie (usunięte przez administratora)
Nie polecam. Zarobki małe jak na te branżę. Wiele miłych i życzliwych osób, ale firma zle zarządzana. Kiedy postnowilam odejść, moja szefowa powiedziała: to teraz będziesz siedzieć 24h na dobę. Potem twierdziła ze to żart. Mnóstwo Gierek, manipulacji, od których w dużej mierze zależycie pozycja w firmie. Są osoby, które są w niej mistrzami i one zostają szefami działów, mimo braku umiejętności zarządzania.
Pracowałam w firmie APSYS Polska SA i stanowczo odradzam. Nigdzie tak źle mnie nie traktowano. Zarządzający stosują gierki i manipulacje, na które na początku się nabrałam. Kilka osób w biurze było spoko, ale ani pieniądze ani atmosfera nie za dobra.
Odradzam tą firmę. To nie jest firma tylko wyciskarka ludzi. Wykorzystują pracowników obiecując im różne rzeczy a później wypluwają. W firmie jest zła atmosfera i dużo stresu. Kadra menadżerska stosuje komunistyczny styl zarządzania tz. siłowy i unitarny. Zdecydowanie odradzam, szkoda zdrowia i czasu.
Firma jak najbardziej spoko, trzeba jedynie wykonywać swoją pracę tak żeby wszyscy byli zadowoleni, polecam.
Pracowałam w firmie APSYS POLSKA S.A., ponad 3 lata. Zdecydowanie odradzam firmę i cieszę się, że już tam nie pracuję. To jak traktują tam ludzi nie zasługuje na zaangażowanie i pracę innych. Zostałam oszukana, wypluta, kiedy przestałam być im potrzebna. Chciałam awansować, już od 2 lat robiłam dużo więcej niż powinnam. Obiecywano mi gruszki na wierzbie, a ja młoda, wierzyłam, starałam się, ciężko pracowałam. Nie ma w firmie norm godzin pracy, dlatego pracowałam po 12-11 h dziennie, do upadłego. Za nadgodziny nie ma dodatków, jest goła pensja, a pracy było coraz więcej. Firma nie stawia na rozwój, tylko podchodzi do pracy, jak do brazylijskiej telenoweli, gdzie liczą się emocje, ubiór, jedzenie jakie kto przynosi, koleżeństwo, układy. Nie jest to miejsce pracy, rozwoju, tylko zazdrości, szukania poklasku. Zdecydowanie mówię firmie NIEEE. Płace są bardzo niskie, to Warszawa, a wypłaty śmieszne wręcz. Zła atmosfera pracy, niesprawiedliwe traktowanie pracowników. Przełożeni nie nadający się na szefów. Bez wykształcenia i perspektyw. Firma w bardzo złej kondycji, inwestująca tylko w reklamy i firmy zewnętrzne. Sami, nie kreują silnej pozycji. Odradzam. Omijajcie szerokim łukiem.
Chciałabym zdecydowanie potwierdzić powyższą opinię. Ja również pracowałam w Apsys i nie wspominam tego okresu zbyt dobrze. Kadra zarządzająca prezentuje wysoce niemerytoryczny poziom i niejednokrotnie nie szanuje dóbr osobistych swoich podwładnych, na co pozostali przymykają oczy. Młodzi pracownicy są eksploatowani do granic możliwości, a gdy nie wytrzymując postanawiają pracować ustawowe 8 godzin dziennie - stają się obibokami i "ciągnącymi w dół" poziom całej firmy. Awanse i podwyżki - to również tematy o których można zapomnieć. Na wyższych stanowiskach są ci sami ludzie od 10, 15 a nawet 20 lat, co tylko pokazuje mizerię tej firmy i brak chęci do zmian.
Z ciekawości (chcę porównać moje oczekiwania finansowe z tym co chcą płacić firmy) jaki poziom wynagrodzenia jest u nich na stanowiskach administracyjnych dla szeregowego pracownika?
Całkiem niezły jednak szybko się przekonasz że nieadekwatny do pracy którą musisz wykonywać. Jako asystentka dyrekcji zarabiałam 2,5 tyś netto, co na rynek w moim województwie było dość wysokie. Jednak stosunek dyrektora oraz kadr dużo się zmienił z biegiem lat, oczekują dyspozycyjności i odpowiedzialności 24h na dobę. Po roku czy pół roku człowiek orientuje się, że tak naprawdę nie pracuję tylko choruje za grosze a na pococieszenie ma jedynie rangę swojego stanowiska, bo jednak Asystentka Dyrekcji Centrum Handlowego brzmi godnie.. Odradzam. Moja współpraca z firmą dobiegła końca 31 marca 2019r.
Na stronie internetowej APSYS znalazłam wiele naprawdę ciekawych ofert pracy. Chcą zatrudnić chociażby Asystenta/kę działu prawnego czy też Kierownika ds. technicznych. Odsyłam Was po więcej szczegółów: http://pl.apsysgroup.com/oferty-pracy/ Cz ktoś z Was szukał pracy w takim obszarze? Jestem ciekawa, co o tym sądzicie.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Apsys Polska S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Apsys Polska S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 15.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Apsys Polska S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 8, z czego 2 to opinie pozytywne, 5 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!