Prowadzenie szkoleń sprzedażowych, zarządczych, miękkich metodami warsztatowymi na sali szkoleniowej oraz w formie szkoleń zdalnych za pomocą aplikacji zoom) dla różnych grup (dyrektorzy, managerowie, pośrednicy).
Koordynacja projektów szkoleniowych (planowanie, budżetowanie, definiowanie, budowanie strategii działań, koordynowanie, realizacja, analiza zrealizowanych działań i ich ocena, prezentowanie wniosków).
Współpraca z różnymi departamentami (w tym z kadrą zarządczą), w celu wypracowania wspólnej strategii rozwoju, wdrożenia nowych rozwiązań.
Tworzenie szkoleń, narzędzi oraz materiałów wykorzystywanych w celach szkoleniowych.
Ustalanie efektów poszkoleniowych, monitorowanie oraz odpowiedzialność za ich ostateczny wynik.
Wymagania
Doświadczenie zawodowe w obszarze sprzedaży ubezpieczeń majątkowych.
Umiejętność prowadzenia szkoleń dla kadry menedżerskiej (dyrektorzy, managerowie) metodami warsztatowymi na sali szkoleniowej oraz w formie szkoleń zdalnych za pomocą aplikacji zoom.
Doświadczenie w prowadzeniu projektów szkoleniowych, najlepiej z zakresu sprzedaży.
Znajomość wybranej metodyki prowadzenia projektów.
Umiejętność opracowania materiałów szkoleniowych.
Mobilność i elastyczność oraz gotowość do częstych podróży służbowych.
Oferujemy
Pracę w stabilnej organizacji będącej częścią jednej z największych międzynarodowych grup ubezpieczeniowo-finansowych w ramach umowy o pracę.
Pracę w modelu hybrydowym.
Samochód służbowy.
Wynagrodzenie składające się z podstawy i premii.
Dostęp do platformy benefitowej (m.in. karnet sportowy, opieka medyczna, dofinansowania do wypoczynku, rabaty i wiele innych).
Platforma wellbeingowa (webinary, podcasty, czat ze specjalistami itp.).
Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego.
Zniżki na produkty ubezpieczeniowe Warty.
Różnorodne szkolenia wewnętrzne (online).
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!