Oferta opublikowana30.04.2024
Oferta wygasa25.07.2024
Tryb rekrutacjirekrutacja stacjonarna
Branżaadministracja biurowa
Obowiązki
- sporządzanie i prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników,
- rozliczanie wynagrodzeń i świadczeń oraz przygotowywanie list płac dla pracowników i zleceniobiorców,
- prowadzenie płacowej bazy danych osób zatrudnionych oraz bieżąca ich aktualizacja,
- sporządzanie deklaracji PIT, PFRON, ZUS,
- obsługa systemu kadrowo-płacowego oraz programu Płatnik,
- przygotowywanie różnego rodzaju raportów oraz zestawień płacowych,
- współpraca z instytucjami podatkowymi i ubezpieczeniowymi.
Wymagania
- wyższe wykształcenie,
- minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
- praktyczna znajomość zagadnień z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych,
- znajomość programów kadrowo-płacowych,
- znajomość systemu Enova - warunek konieczny,
- znajomość programu Płatnik,
- dobra znajomość języka angielskiego.
Oferujemy
- praca w międzynarodowej rozpoznawalnej firmie będącej w fazie wzrostu,
- możliwość rozwoju w obszarze księgowości,
- stabilność zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
- praca w godzinach biznesowych od poniedziałku do piątku,
- pakiet prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie na życie,
- dofinansowanie do zajęć sportowych i posiłków,
- dofinansowanie do szkoleń i kursów,
- dodatkowe świadczenia socjalne oraz paczki świąteczne,
- parking dla pracowników.
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Dodatkowe informacje
Źródło: Grafton/Praca