Oferta wygasa za:90 dni
Tryb pracyHybrydowa
Rodzaj umowyUmowa o pracę
Tryb rekrutacjiRekrutacja stacjonarna
Wymiar etatuPełny etat
Twój zakres obowiązków
- administracja i bieżące utrzymanie systemu Redmine,
- zakładanie i konfiguracja projektów, zadań oraz struktur organizacyjnych w systemie,
- zarządzanie kontami użytkowników, grupami oraz uprawnieniami,
- konfiguracja trackerów, statusów, workflow, ról i parametrów systemowych,
- monitorowanie jakości oraz spójności danych w systemie,
- wsparcie użytkowników w codziennej pracy z Redmine,
- analiza zgłoszeń oraz rozwiązywanie bieżących problemów administracyjnych i konfiguracyjnych,
- przygotowywanie raportów, dashboardów, filtrów oraz zestawień wspierających zarządzanie projektami,
- tworzenie i aktualizacja dokumentacji użytkownika oraz administratora,
- prowadzenie szkoleń i instruktaży dla użytkowników systemu,
- współpraca z PMO, działem IT oraz biznesem przy rozwoju narzędzia,
- udział we wdrażaniu nowych funkcjonalności, integracji i pluginów,
- tworzenie prostych automatyzacji oraz skryptów w Pythonie usprawniających pracę z danymi i procesami projektowymi.
Nasze wymagania
- wykształcenie wyższe,
- minimum rok doświadczenia w pracy z systemami ticketowymi, workflow lub narzędziami wspierającymi zarządzanie projektami,
- znajomość systemu Redmine lub podobnych narzędzi (Jira, ServiceNow, YouTrack),
- umiejętność pracy z danymi oraz przygotowywania raportów,
- znajomość języka SQL na poziomie podstawowym,
- znajomość języka Python pozwalająca na tworzenie prostych skryptów automatyzujących oraz analizujących dane,
- umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów,
- dobra organizacja pracy oraz komunikatywność.
- doświadczenie w obszarze PMO lub zarządzania projektami,
- doświadczenie w konfiguracji workflow i uprawnień w systemach ticketowych,
- znajomość podstaw API i integracji systemów,
- doświadczenie w przygotowywaniu dashboardów i raportów managementowych.
To oferujemy
- Zaufanie i mądre wsparcie: Będziesz pracować samodzielnie, ale nigdy nie zostaniesz sam/a z najtrudniejszymi przypadkami. Zawsze możesz liczyć na burzę mózgów w zespole, a w najtrudniejszych przypadkach na zewnętrzne wsparcie. W naszym zespole oferujemy dostęp do płatnych branżowych portali oraz szkolenia, które poprowadzą Cię przez nieustające zmiany w przepisach.
- Rozwój „cross-funkcyjny” bez wrzucania na głęboką wodę: Nie zaszufladkujemy Cię w jednym procesie. Damy Ci czas, wsparcie i przestrzeń na to, by płynnie i bez stresu poznać również świat twardych kadr.
- Zdrowy work-life balance: Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy, hybrydowy model pracy oraz przyjazna kultura organizacyjna, w której po prostu lubi się przebywać.
- Dobre warunki: Konkurencyjne wynagrodzenie i pakiet benefitów, z którego faktycznie będziesz korzystać.
Benefity
Kawa i herbata
Ubezpieczenie na życie
Parking dla pracowników
Możliwość pracy zdalnej
Elastyczny czas pracy
Karta sportowa
Paczki świąteczne
Prywatna opieka medyczna
Dofinansowanie szkoleń i kursów
Dofinansowanie wypoczynku
Program poleceń pracowników
Brak dress code'u
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Klauzula informacyjna