Firma FIEGE od niemal 150 lat obsługuje logistycznie międzynarodowych klientów z branży modowej, dóbr konsumpcyjnych, opon, opieki zdrowotnej, artykułów medycznych i wielu innych.
W Łozienicy dla międzynarodowej firmy z branży odzieżowej oferujemy pełną obsługę zwrotów znanych marek odzieży, obuwia i dodatków. Nasze usługi obejmują ocenę ilościową, jakościową oraz przepakowanie produktu.
Szukasz nowych możliwości zawodowych w inspirującym środowisku pracy, z bardzo dobrymi perspektywami rozwoju u stabilnego pracodawcy?
Mamy zatem odpowiednią pozycję dla Ciebie w naszym centrum dystrybucyjnym w Łozienicy na stanowisku:

Magazynier Fiege Łozienica

Łozienica
FIEGE/ŁOZ/2020/07

Fiege oferuje mi:

Pracę w bezpiecznych warunkach w przyjaznym środowisku (brak chemii)
Grafiki od poniedziałku do piątku z wolnymi weekendami
8 godzin pracy - resztę dnia możesz spędzić tak jak lubisz
Lekkie zadania bez dźwigania
Atrakcyjny program poleceń
Dojazd do pracy z wybranych kierunków - bezpiecznie i do celu

Zadania:

Będziesz pełnił/a ważną rolę w tworzeniu zespołu, który dba o ciągłość i terminowość procesu magazynowego
Poznasz proste czynności administracyjne związane z gospodarką magazynową;
Dowiesz się jak przyjmować towary;
Będziesz obsługiwać skaner;
Nauczysz się przygotowywać towary do wysyłki;
Będziesz odpowiedzialny za informowanie przełożonego o nieprawidłowościach w procesie logistycznym.

PROFIL:

umiejętność pracy w zespole
skrupulatność i dokładność w realizacji zadań
mile widziane doświadczenie w pracy na magazynie
mile widziane uprawnienia na wózki widłowe
wysokie poczucie odpowiedzialności za wykonywaną pracę, nastawienie na cel
dyspozycyjność do pracy w systemie 3-zmianowym od poniedziałku do piątku

Zainteresowany? Zainteresowana?
Czekamy na Twoje zgłoszenie.

Fiege Sp. z o.o.
Prosta 16
72-100 Łozienica

Ewelina Sulejczak - Specjalista ds. Personalnych
601 470 215
Izabela Tunkiewicz - Specjalista ds. Personalnych
509 773 502

Na podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), niniejszym informujemy, że:
1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Fiege Sp. z o. o. z siedzibą
w Warszawie, ul. Bakalarska 15 B lok. 5, 02-212 Warszawa;
2. Pana/Pani dane będą przetwarzane w celu kompleksowej obsługi związanej z zatrudnieniem, w tym m.in.: organizacją i rozliczaniem podróży służbowych, płacami, świadczeniami socjalnymi, prowadzeniem teczki akt osobowych, szkoleniami, itp., a podstawą prawną przetwarzania Pana/Pani danych jest fakt zawarcia umowy o pracę lub innej umowy cywilno-prawnej oraz przepisy ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy, oraz akty wykonawcze do tej ustawy;
3. Pana/Pani dane osobowe mogą być przekazywane innym podmiotom należącym do Grupy Fiege, tj. Fiege E-Com Logistics Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Bakalarska 15 B lok. 5, 02-212 Warszawa, Fiege Logistics Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Bakalarska 15 B lok. 5, 02-212 Warszawa, Fiege E-Com North Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Bakalarska 15 B lok. 5, 02-212 Warszawa, jak również do klientów Fiege Sp. z o.o., w związku
z realizacją umów na rzecz tych klientów;
4. Pana/Pani dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich;
5. Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane maksymalnie do 50 lat od momentu ustania zatrudnienia – okres ten wynika z art. 125a ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz z art. 51u ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach.
6. Posiada Pan/Pani prawo żądania od Fiege Sp. z o. o. dostępu do danych, które Pana/Pani dotyczą, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. Posiada Pan/Pani prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych;
7. Posiada Pan/Pani prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych;
8. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednak jest to istotny warunek wynikający z przepisów Kodeksu Pracy jak i umowy o pracę, to też brak ich podania uniemożliwia nawiązanie i późniejszą obsługę spraw związanych z zatrudnieniem.
9. Pana/Pani dane osobowe nie będą przedmiotem procesów, w ramach których miałoby dojść do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania.

Aplikuj

Magazynier Fiege Łozienica

Oferty wybrane dla Ciebie