Poszukujemy wysoko zorganizowanej i proaktywnej osoby, która będzie odpowiedzialna za sprawne funkcjonowanie Biura Zarządu oraz koordynację kluczowych procesów administracyjnych wspierających organizację. Rola łączy obowiązki asystenckie z odpowiedzialnością za operacje biurowe, koordynację procesów oraz inicjatywy usprawniające.
Idealny kandydat/kandydatka to osoba skrupulatna, potrafiąca jednocześnie prowadzić kilka zadań, pewnie funkcjonująca w dynamicznym środowisku biznesowym, przy zachowaniu najwyższych standardów profesjonalizmu i poufności.
Zakres obowiązków
• Kompleksowe zarządzanie codziennym funkcjonowaniem Biura Zarządu.
• Koordynacja i ciągłe doskonalenie procesów administracyjnych, obiegu dokumentów oraz workflow.
• Wsparcie Zarządu w organizacji codziennych działań i realizacji priorytetów biznesowych.
• Zarządzanie kalendarzami, spotkaniami, podróżami służbowymi i harmonogramem pracy członków Zarządu.
• Przygotowywanie prezentacji, raportów, analiz oraz innych materiałów biznesowych dla wyższej kadry zarządzającej.
• Koordynacja przepływu informacji i komunikacji pomiędzy Zarządem a interesariuszami wewnętrznymi.
• Nadzór nad administracją biura oraz zapewnienie sprawnego działania infrastruktury, wyposażenia i urządzeń.
• Zarządzanie relacjami z dostawcami usług i produktów biurowych, w tym koordynacja umów i świadczonych usług.
• Organizacja zakupów biurowych oraz dbanie o dostępność materiałów i zasobów.
• Organizacja spotkań biznesowych, wydarzeń firmowych oraz inicjatyw wewnętrznych.
• Prowadzenie i koordynacja projektów administracyjnych i organizacyjnych.
• Identyfikowanie obszarów do usprawnień oraz wdrażanie praktycznych rozwiązań zwiększających efektywność.
• Utrzymywanie wysokich standardów organizacji pracy biura i profesjonalnego środowiska pracy.