Gra w rekrutera jest warta świeczki!
Nasi pracownicy mają możliwość uzyskania bonusa za polecenia nowej osoby do zespołu.
Lubimy sytuacje „win-win”, pracownik dostaje wysoką premię, a do naszego zespołu dołącza osoba o odpowiednich kompetencjach.
Znasz fajną osobę, która chciałaby dołączyć do naszego zespołu?
- Dostarcz CV do Działu HR, z adnotacją na odwrocie: imię i nazwisko osoby rekomendującej
- Prześlij CV kandydata do działu HR drogą mailową, w treści widomości podaj Twoje dane – imię i nazwisko (warunek konieczny). Adres email: praca@mueller-swiece.pl
Jeśli polecony kandydat spełnia wymagania określone w ogłoszeniu, zostanie zaproszony na rozmowę rekrutacyjną. Program rekomendacji obejmuje stanowiska:
- Operator maszyn
- Mechanik
- Elektromechanik
- Magazynier-Operator Wózka Widłowego
- Inżynier Procesu
- Inżynier Produktu
- Specjalista w obszarze Administracji
Jeśli kandydat przepracuje:
- Pełne 3 miesiące (okres próbny) i podpisano kolejną umowę na czas określony,
- Pełne 6 miesięcy (czas określony) w przypadku pracowników, z którymi pierwsza umowa została zawarta na okres 6 miesięcy i podpisano kolejną umowę na czas nieokreślony lub określony.
Otrzymasz premię 3000 zł PLN brutto.
