Opinie o Stratega Cee Łódź
Na podstawie 68 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
marzena13.08.2019 13:23
Inne
Brałam udział w jednym z projektów w firmy Stratega.
Spotkanie przeprowadzone w bardzo interesujący sposób, bardzo profesjonalnie i rzeczowo. Respondentki bardzo chętnie wyrażały swoje opinie, dzięki przemiłej atmosferze stworzonej przez Prowadzącą.
Z pełnym przekonaniem polecam Firmę :)
Nowy wpis
Jagodzianka21.01.2026 15:05
Inne
Ja brałam udział w projekcie płatnym. Nie otrzymałam wynagrodzenia a wiem że inni dostali bo pani od badania uwaga udostępniła wszystkie maile i się z ludźmi zgadałam. Nie odpisuje ma mnie gdzieś. Poświęciła swój czas internet itd jest mi zwyczajnie przykro że na tyle osób nie dostałam tylko ja
Nowy wpis
justi17.03.2026 08:38
Inne
no i co, zostawiasz to tak po prostu? dziwne ja bym sie klocila o swoja kase. to może jakieś niedopatrzenie tyko
Nowy wpis
Abbott02.12.2025 17:48
Inne
Ja zostałam przez pracownika tej firmy, rekrutera, celowo wprowadzona w błąd. Oszukał mnie w bezczelny sposób, ze ankieta (godzinna ankieta dot. bardzo specjalistycznych leków) jest płatna. Powtórzył to w rozmowie telefonicznej. Teraz nie odpisuje i nie odbiera. Jeśli chcecie byc złodziejami w imieniu tej firmy, to zatrudniajcie się w niej.
Przychody i zysk Stratega Cee
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
6,4 mln
667,5 tys
8,4 mln
29,3 tys
8,5 mln
632,1 tys
2022
2023
2024
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Adrian03.11.2025 10:05
Inne
Pracował ktoś jako international marketing manager i może coś opowiedzieć? Konkretnie to ciekawi mnie zakres obowiązków względem wypłaty i ogólna atmosfera.
Nowy wpis
Magdalena26.11.2025 08:26
Były pracownik
Nie polecam, wymaga to bezpośredniej współpracy z właścicielem, który jest bardzo trudny we współpracy, nie szanuje pracowników
02.06.2025 21:55
Asystent AI
Była oferta na Project Managera na umowie zlecenie, w pełnym etacie i w trybie zdalnym. Wynagrodzenie nie zostało podane. Głównym wymaganiem był status studenta zaocznego i bardzo dobra znajomość angielskiego. Z benefitów wyróżniała się możliwość pracy zdalnej.
Czy ktoś pracował tam na takim stanowisku? Było dużo wymagań jak na ofertę dla studentów? Jak z zarobkami przy takiej formie współpracy?
Matrix15.09.2025 11:02
Inne
A ja ci powiem ze praca zdalna w tych czasach to serio benefit bo duzo firm ściąga ludzi do biur czasem po to żeby patrzeć na ręce. Tutaj widać większe zaufanie. 😌
Były pm15.09.2025 11:37
Były pracownik
Raczej konieczność wynikająca z oszczędności a nie zaufanie, bo z tego co widać firma zlikwidowała realne biuro w Łodzi. No i szef bawi się w miedzynarodowosc, więc i tak zawsze ktoś byłby zdalnie, więc równie dobrze można przestać udawać. Ale zabawnie się to czyta, bo w czasie pandemii szef długo nalegał na przychodzenie do biura
Pracownik23.01.2025 10:33
Pracownik
Nie rozumiem większości wpisów, które tu są. Może kiedyś było inaczej, ale teraz większość z nich nie ma pokrycia z prawdą.
Wiadomo, że firma nie jest idealna - nigdzie nie jest idealnie, jeśli komuś nie pasuje praca u kogoś to pora założyć coś swojego.
Prawdą jest to, że nie ma benefitów. Aczkolwiek, wynagrodzenia są naprawdę dobre, lepsze niż w korpo. Jeśli weźmiesz multisporta i enelmed od znajomego nadal jesteś na plusie.
Atmosfera jest super, zespół się dogaduje, odkąd zniknęły z niego osoby umyślnie skłócające wszystkich, z problemami ze sobą, które zapewne są odpowiedzialne za minimum połowę negatywnych komentarzy na tej stronie.
Pracy jest dużo i faktycznie trzeba się wysilić, ale nie ma tragedii. Jeśli jesteś komunikatywny to się dogadasz - trzeba szczerze rozmawiać i szefostwo jest w stanie się dopasować/pójść na rękę. Faktycznie z dostępnością szefa jest ciężko, ale jak już uda się porozmawiać to raczej każdy jest zadowolony ze skutku rozmowy. Dużo się można nauczyć, same badania rynku są ciekawą branżą. Da się też awansować - mała firma, ale szef ma łeb do biznesu i rozwija ją stopniowo coraz bardziej.
Ogólnie - są rzeczy do poprawy, ale ogólna ocena jest pozytywna.
Były PM31.01.2025 15:18
Były pracownik
No nie do końca, bo jednak trochę organizacji i pracy po stronie Strategii jest. Jest wewnętrzna rekrutacja na badania jakościowe w Polsce, jest moderowanie, praca nad raportami (jeśli projekt taki zakłada) i inne rzeczy. Tylko badania ilościowe to głównie posredniczenie między klientem a faktycznym (pod)wykonawcą (lub kilkoma), co wcale nie znaczy że to nie wymaga pracy. Zwłaszcza gdy podwykonawca nie daje rady. Więc to nie jest tak że Stratega tylko sprzedaje lub klienci płacą za nic. Inaczej nie byłoby tyle stresu :)
Konfidencja15.09.2025 07:05
Inne
Serio ktos ma placone za donoszenie??
anonim05.09.2025 06:55
Inne
(usunięte przez administratora)
gwiazda 14.09.2025 05:10
Inne
jako student widocznie warto skoro tak sie targetuja. zawsze nabierzesz sobie doświadczenia i lecisz dalej. to już nie ta era ze siedzisz w jednej firmie do emerytury
As14.09.2025 18:37
Inne
Biorąc pod uwagę jaki to szef i jeśli to na śmieciówce, to nie, nie warto.
Dona16.05.2025 19:04
Pracownik
Praca nie byłaby aż tak zła gdyby nie beznadziejne, egoistyczne nastawienie szefa. Dalej śmieciowe umowy lub kombinowanie, dalej brak empatii. Szopka z wpisami na portalu na korpozj*bów na L to nie wszystko...
Bonżur16.05.2025 20:44
Pracownik
No ale to na co liczyłeś/aś? Że szef dozna olśnienia i zacznie być ludzki? Racjonalniej jest zakładać, że w pewnym wieku człowiek już nie zmieni się niż liczyć na jakieś przewartościowanie.
TA26.03.2025 16:39
Inne
Za badania rynku wynagrodzenia są opóżnione i to nawet kilka mcy...
wwwwwwwww29.10.2015 19:40
Inne
a co powiecie o ankieterach terenowych
Marta06.03.2025 08:16
Pracownik
Stratega takich nie ma. Jeżeli pojawi się taki projekt, to zostanie podzielony innej firmie badawczej. Stratega to mała firemka.
vv22.01.2025 09:44
Inne
A ja mam dobre doświadczenie z tą firmą, być może benefitów nie ma, ale wynagrodzenie przyzwoite, wszyscy bardzo uprzejmi. Firma zapewnia sprzęt do pracy, który jest na dobrym poziomie. Można liczyć na pomoc innych pracowników, jeśli jest jakiś problem.
Adrian03.03.2025 17:33
Inne
A jakie to jest przyzwoite wynagrodzenie? No i fajnie, że można liczyć na innych pracowników, ale czytałem też mieszane opinie o szefostwie i fajnie jakby ktoś dał znać, czy z nimi też idzie się dogadać?
Jonaszek03.03.2025 19:42
Pracownik
Nie da sie dogadac. Szefostwo nie dogaduje sie nawet miedzy soba.
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Obserwer13.02.2025 19:26
Kandydat
Nagle usunięto 50 komentarzy. Dziwna sprawa.
Były PM13.02.2025 22:39
Były pracownik
I masa cenzury w tych które zostały. Nawet wpisy czy zdania które, jeśli dobrze pamiętam, nie były szczególnie kontrowersyjne lub obraźliwe. No ale na tym portalu już tak bywało nie raz...
Były pracownik14.02.2025 12:58
Były pracownik
Mamy świadectwo ekstra atmosfery w tym miejscu pracy.... Usunięta została prawda, zostawią kilka dobrych komentarzy lub wygenerują je sztucznie jak opinie o firmie w Google.
anonim09.08.2024 11:25
Inne
(usunięte przez administratora)
RB24.01.2025 14:45
Były pracownik
Esti pisze nie tylko o ludziach i organizacjach zewnętrznych, ale też o problemach wewnętrznych. Wszystko zależy o(usunięte przez administratora)To bardzo nieprzystępny człowiek z rozdmuchanym ego, bardzo zmiennym charakterem i wybiórczym traktowaniem pracownika.
Opwjh24.01.2025 23:42
Pracownik
Jeżeli nie umowa zlecenie to musisz założyć JDG jak skończysz 26 lat, tak są zatrudnione dwie osoby w firmie. Tylko dwie inne mają umowę o pracę.
Nicka23.01.2025 07:26
Inne
Odradzam. Firma nie płaci respondentom za udział w projektach. Próby kontaktu mailowego, telefonicznego bez odpowiedzi. (usunięte przez administratora)
hellokitty24.11.2024 07:27
Były pracownik
Dobre, przyzwoite, satysfakcjonujące wynagrodzenie dla pracowników, pracownicy zadbani od strony finansowej jak również bardzo dobre warunki biurowe (wyposażenie biura, lokalizacja, sprzęt techniczny, obsługa pracowników przez outsourcingowany serwis IT. Złe: podejście dyrekcji (mężczyzna) do zarządzania podległymi pracownikami, brak zainteresowania dyrektora projektami poniżej 8 tysięcy euro.
anonim15.07.2024 05:49
Inne
(usunięte przez administratora)
rekruter14.11.2024 21:28
Pracownik
Wszyscy klienci u nas płacą i wszyscy respondenci otrzymują wynagrodzenia. Nie ma takich sytuacji, że są jakieś schodki. Zdarza się opóźnienie, ale to też rzadko
PM24.10.2024 14:53
Pracownik
Jeśli chodzi o to co tutaj sie pisze, to przede wszystkim trzeba rozróżnić dwie rzeczy: wynagrodzenia pracowników i respondentów, oraz rodzaj pracy, czyli czy jestes PM czy masz inna role. Jesli jestes PM to musisz byc po prostu chetny do prowadzenia duzych projektow po angielsku.
Pracownicy na pewno dostają wypłatę na czas. Respondenci tez tylko czekaja na zamkniecie projektu i platnosc. Problemem jest chyba komunikacja bardziej.
Teraz mamy coraz więcej ludzi z zagranicy, co też wpływa na to, jak firma funkcjonuje.
Z mojego doświadczenia jako PM, większość wynagrodzeń wychodzi zgodnie z ustalonymi zasadami. Niestety, zdarza się, że niektórzy uczestnicy projektów podają nieprawdziwe informacje, i to jest największy problem, ale to sa jakies pojedyncze przypadki takich ludzi, ktorzy pozniej wszedzie pisza bo maja czas. Mimo to, na innych stronach jest masa dobrych opinii, które potwierdzają, że firma płaci, jak należy.
Co do atmosfery – szef teraz rzadko zajmuje się projektami, a praca wymaga naprawdę ogarnięcia i odporności, bo klienci z całego świata potrafią cisnąć terminami. Stres raczej wynika właśnie z presji od klientów, a nie wynika ze zlej woli szefostwa czy innych pracownikow. Praca tutaj zdecydowanie nie jest dla każdego, trzeba być zaradnym i umieć samemu sobie radzić z problemami, a projekty sa duze i jest odpowiedzialnosc . Benefity? Nie ma, ale pensje są dobre, więc to trochę się wyrównuje. Nikt dobrych ludzi nie zwalnia, im więcej ktoś potrafi, tym bardziej jest doceniany.
Narzekają głównie ci, którzy po prostu nie odnajdują się w takim środowisku. To nie jest spokojna praca dla wszystkich, ale jeśli chcesz zdobyć doświadczenie i pracować z dużymi, międzynarodowymi klientami, to ciężko znaleźć lepsze miejsce na start jesli masz super angielski. Fakt, praca się zmienia, bo firma się rozrasta, ale to jest normalne wszędzie. Kto się dostosowuje, ten zostaje na dłużej.
Były PM25.10.2024 19:11
Były pracownik
No dosłownie jak ktoś kiedyś tutaj napisał - seagull management. Definicję polecam znaleźć w necie.
Do tego sztuczne i nikomu niepotrzebne tworzenie międzynarodowej korpo struktury w małej firmie tylko dla swojej wygody i ego, podczas gdy cała reszta firmy tylko na tym traci.
anonim14.09.2024 21:27
Inne
(usunięte przez administratora)
Mojsze15.09.2024 10:25
Były pracownik
Nie obnizaja pensji. Wypowiadaja umowy. To mialem na mysli. Zwalniaja osoby z doswiadczeniem i zatrudniaja zoltodziobow, najchetniej(usunięte przez administratora) by miec znacznie tanszych pracownikow. Ewentualnie upatrzona osobe (ktora ma zbyt wysoka pensje, a nie zgadza sie pracowac wiecej i wiecej) (usunięte przez administratora)tak bedzie dojezdzac, ze sama zrezygnuje.
Mama22.09.2024 19:58
Pracownik
Nie ma umów o pracę, umowy zlecenie. Pracę może wykonywać każdy, więc nie ma kosztów wdrożenia. Ewentualnie B2B bo ludzie z Ukrainy się na to zgłaszają.
anonim17.09.2024 07:34
Pracownik
(usunięte przez administratora)
Jeremy22.09.2024 16:29
Były pracownik
Na pewno to respondentka (jednorazowa ankieta) a nie pracownica z umową. Trzeba przyznac, ze jedna z bardzo nielicznych zalet tej firmy jest to, ze wyplacaja pieniadze na czas. No ale szanujmy sie, sytuacja gdy firmy nie placa pracownikom na czas to jest (usunięte przez administratora) Ociagaja sie z placeniem respondentom za ankiety czy branie udzialu w grupach fokusowych, ale to wynika z faktu, ze te pieniadze sa wyplacane dopiero wtedy, gdy ostateczny klient zlecajacy badanie rynku zaplaci Stratedze pelna kwote za to badanie.
Jeremy22.09.2024 12:06
Były pracownik
(usunięte przez administratora)miejsce pracy. Unikajcie takich malych firm, gdzie(usunięte przez administratora). Nadaje sie to tylko jako starter, kiedy z jakichś powodów nie macie naprawdę innych alternatyw, a chcecie pracowac z home office. To praca na chwile (praca dluzej niz 2 lata to naprawde strata zdrowia i marnowanie czasu), wiec zatrudniajac się najlepiej od razu szukac czegos sensownego.
Jeremy22.09.2024 13:21
Były pracownik
Można dodać, ze rotacja jest tu niesamowita, co nie swiadczy o tym, ze to miejsce przyjazne. Jak ktos wczesniej zauwazyl, z teamu, ktory jest na stronie nie pracuje juz nikt.
anonim29.08.2024 04:50
Inne
(usunięte przez administratora)
Mojsze29.08.2024 11:40
Były pracownik
Właśnie tak jest. Zmniejszanie kosztów na czym się da. Jeśli chodzi o pensje, to już dawno poszły w dół, dlatego, że Polacy już są dla tej firmy za drodzy i zatrudniani są nasi bracia ze wschodu. Ochrony pracownika,(usunięte przez administratora)Nie ma nawet karty multisport ani jakiegokolwiek milego gestu szefostwa na swieta, wiec o czym tu w ogole mowa. Styl prowadzenia działalności sprzed wejścia Polski do UE.
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Stratega Cee?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
anonim21.08.2024 06:16
Inne
(usunięte przez administratora)
Kamil25.08.2024 06:56
Inne
Nie mów ze takie zakłamywanie rzeczywistości. W razie kontroli nie wychodzą takie kwiatki że pracują niby studenci?
R. T26.08.2024 12:10
Były pracownik
Nie wiem jak jest aktualnie, ale kilka lat temu umowy o pracę jak najbardziej były. Tzn. dla prawie każdego oprócz pewnie rekruterek. Może był jeden PM z B2B ale tylko dlatego że ta osoba i tak już miała wcześniej swoją działalność. Ale nie dziwię się gdyby aż tak się pozmieniało. Szef absolutnie nie zasługuje na zaufanie i zawsze zrobi tak jak jemu się opłaca, bez patrzenia na innych.
anonim05.08.2024 22:29
Pracownik
(usunięte przez administratora)
Była05.08.2024 23:42
Pracownik
Tutaj za odpowiednia oplata usuwa sie nieprzychylne komentarze? Jesli tak to troche dziwne bo szef raczej znany jest z tego ze ma gdzies co sadza o nim pracowanicy a co dopiero co na temat jego dzialnosci jest napisane na jakims nieistotnym portalu.
Była07.08.2024 13:57
Pracownik
Realia w Polsce są takie, że zawsze znajdą się nowi, chętni,(usunięte przez administratora). Wystarcza im mglista obietnica tzw. rozwoju, pracy w. międzynarodowym środowisku i w młodym dynamicznym zespole. Bez problemu można jeszcze traktować pracowników (usunięte przez administratora). Jeśli wśród młodych Polaków zwiększą się oczekiwania i standardy, a po cichu na to liczę, ponieważ pokolenie Z ma już zupełnie inne zapatrywania na warunki pracy, to znajdą się jeszcze chętni Ukraincy, co w tej firmie już się wydarza od kilku lat. ..
anonim25.07.2024 17:56
Inne
(usunięte przez administratora)
RM26.07.2024 02:16
Pracownik
Nie no, cos Ty, takiego czegos nie ma. Jedyne na co mozesz liczyc, to gdy ewidentnie robisz nadgodziny ewentualnie wpadnie kilka dodatkowych stowek. To jest generalnie (usunięte przez administratora)czyli firma prowadzona w oldschoolowym stylu, gdziesz masz byc (usunięte przez administratora)wdziecznym, ze w ogole doznales zaszczytu pracy w tym (usunięte przez administratora) Tutaj nie ma żadnego propracowniczego podejscia. Pracownicy sa tu jednorazowi. Czyli zatrudniani sa mlodzi po studiach za mozliwie niska stawke, a jak rosna ich oczekiwania finansowe to się ich pozbywa. Bo na ich miejsce czeka 10 Ukraincow, gotowych robic za mniej. Generalnie rotacja jest niesamowita.
RM27.07.2024 04:07
Pracownik
Ja sądzę, że to wynikało z chciwości, checi szybkiego skoku na kase czyli tzw. „wzrostowi” firmy. Zatrudnił kilku zagraniczniaków, w tych akwizytorow-zachodziarzy, myslac, ze nagle zaczna mu załatwiac dziesiatki nowych projektow. Nie wzial tylko pod uwage, ze wcale tak nie musi byc, a zachodziadze nie będą robic za grosze, więc beda stanowic powazne obciazenie dla budzetu nieduzej, polskiej firmy. Inna sprawa, ze zatrudnionych jest (usunięte przez administratora) dziewczyn do kontroli jakosci, pilnowania „wydajnosci”, procedur i kontroli kontrolerow. Wiecej tam jest osob od „papierkowych”, pobocznych zadan niz tych co naprawde wypracowuja zyski. Moze to dlatego juz nie wystarcza na spotkania wigilijne.
anonim29.09.2021 11:21
Inne
(usunięte przez administratora)
RM26.07.2024 12:22
Pracownik
Bez przerwy są jakies zmiany. Jedni przychodza, drudzy odchodza. Srednio pracuje się tu około półtora roku. Aha i zmiany procedur, dodawane nowe pozycje w ksiedze praktyki postepowania odbywaja sie co tydzien.
Kasia24.05.2024 07:17
Inne
Hej wiem ze ten komentarz jest z zeszłego roku ale ktoś napisał wprost ze mu nie wypłacili kasy a nikt nawet tego nie skomentował. To jest jakaś niesprawdzona informacja jednak? Nikt więcej nie miał z tym problemu?
Oli24.06.2024 14:48
Były pracownik
Mi nadal zalegają, trwa to miesiące
luciano09.07.2024 18:16
Kandydat
a można zapytać, ile dostaje manager projektu?
Pracownik10.02.2024 20:06
Pracownik
Praca tutaj nie jest zbyt wymagająca, nie trzeba mieć specjalistycznej wiedzy czy doświadczenia w tej branży. Jeśli się odpowiednio ustawisz, możesz mieć sporo wolnego czasu w ciągu dnia, ale wszyscy zawsze narzekają, że jest (usunięte przez administratora) tak naprawdę każdy lekko wżąłby jeszcze po 2 projekty. Faktycznie, gdy jest kilka moderacji do wykonania, to można się napracować, ale nie wszyscy moderują. Ludzie są różni, trudno znaleźć tu prawdziwych przyjaciół. Nie mogę się jednak zgodzić z poniższą opinią o szefie – pojawia się tylko od czasu do czasu głównie na spotkaniu raz w tygodniu, ale ogólnie jest w porządku. Musisz nauczyć się pracować samodzielnie, bo kadra kierownicza czyli szef jest rzadko a na wsparcie team leader’a nie możesz liczyć, jedyna jej zaleta to codzienne spotkania, które wprowadziły nieco porządku. Przez chwilę była dziewczyna, do której można było zadzwonić jak pojawiał się problem w projekcie ale zniknęła. Kluczową osobą w firmie za to jest księgowa, a jako mężczyzna mam trochę łatwiej – albo przypadniesz jej do gustu, albo jesteś celem plotek. Pod pretekstem zajęcia się budżetami, fakturami czy pomocą w biurze, dzwoni na minutę, a potem przez kolejne pół godziny obgaduje wszystkie kobiety w firmie. Dodatkowo, pojawia się i znika sporo freelancerów, co tylko wprowadza chaos. Jeśli chodzi o benefity, generalnie ich brak – brak ubezpieczenia, karty sportowej, pakietu medycznego czy nawet wczasów pod gruszą. Podsumowując, to miejsce jest dość trudne do przetrwania, ale można się odnaleźć, jeśli wie się, z kim nawiązać kontakt.
Karoline11.02.2024 01:01
Były pracownik
A z kim nawiazac kontakt? Oczywiscie nie chodzi mi o to, bys podal konkretne nazwiska ale do jakich stanowisk sa przypisane osoby, z ktorymi warto nawiazac kontakt?
Karoline04.02.2024 13:16
Były pracownik
Jeżeli marzy Wam się praca w korporacji bez (usunięte przez administratora)żadnych benefitów tj. Darmowych szkolen, wyjazdow integracyjnych, Slodyczowych piatkow, karty multisport i jakichkolwiek bonusow to jest to miejsce pracy, ktorego szukacie.
Iwona P.04.12.2022 20:00
Kandydat
Czy na święta Bożego Narodzenia są wypłacane premie lub pracownicy otrzymują bony albo prezenty?
Pytanie20.11.2022 11:16
Inne
Jakie warunki pracy są w STRATEGA CEE SP. Z O. O.? Czy jest szatnia i/lub stołówka pracownicza? Czy organizowany jest dojazd do pracy dla osoby pracującej na stanowisku Księgowa?
Daria04.12.2022 19:54
Pracownik
Oczywiście. Jest to wszystko co wymieniłaś jest zapewnione. Dodatkowo księgowa ma do dyspozycji kalkulator firmowy, pakiet office w tym arkusz kalkulacyjny Excel a także telefon komórkowy oraz samochód służbowy.
Pytanie21.01.2022 09:42
Inne
Jakie są mocne strony pracodawcy STRATEGA CEE SP. Z O. O.?
Fakt14.02.2022 14:40
Były pracownik
ale tak szczerze to polecam ignorować pytania w których jest zapis "STRATEGA CEE SP. Z O. O.". Żaden normalny człowiek tak nie napisze i widać, że to pracownik serwisu próbujący podbić wyświetlenia na google.
A serwis nie zasługuje na uwagę przez kasowanie opinii i przesadzoną cenzurę.
BJ18.06.2022 14:58
Kandydat
Pomysł na portal super, ale wykonanie już tragiczne. Nie ma tego co najważniejsze czyli możliwości wolnej wypowiedzi (jest nadmierna, nieuzasadniona cenzura) przez co serwis nie ma wiarygodności. To wygląda jakby firmy płaciły za usuwanie niewygodnych dla siebie komentarzy. Inna sprawa, że boty tworzą tu bardzo sztuczne komentarze, które zamiast zachęcać do dyskusji, zniechęcają. Generalnie rzeczywiście, tak jak napisał poprzednik szkoda zachodu i wysilania się skoro i tak wypowiedź zostanie usunięta. Szkoda.
Pytanie02.05.2022 10:59
Inne
Prowadzona jest ciągle rekrutacja do STRATEGA CEE SP. Z O. O.. Czy polecilibyście firmę jako pracodawcę? Dużo umieszczają ogłoszeń na Pracuj.pl, ostatnie dodali 13 września.
anonim23.04.2021 14:08
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
A27.04.2021 18:52
Były pracownik
Szkoda, ze administracja usunela Twoj komentarz. Nie zdążyłam przeczytać.
Pytanie14.11.2020 10:45
Inne
Czy Wigilia jest dniem wolnym od pracy w firmie STRATEGA CEE SP. Z O. O.? Jeśli nie, to jak to wygląda, są skrócone godziny pracy?
Marta04.02.2021 21:43
Pracownik
Tak, szefowa była jeszcze gorsza, liczyła tylko na pieniądze. Szef ostatnio często jest w firmie
Jfuudf10.03.2021 21:00
Pracownik
Problemem(usunięte przez administratora)jest komunikacja z pracownikami, przedstawianie sytuacji w sposób kierujący na winę pracownika. Rozmowy kończące się (usunięte przez administratora)i fiaskiem.
En08.02.2021 15:03
Były pracownik
Jak z PITem?
Przysyłają pod wskazany adres zamieszkanie?
BP08.02.2021 15:19
Były pracownik
Owszem, nie było z tym problemu.
Jeśli nic nie zgłaszałaś/zgłaszałeś (zmiany adresu) to powinni sami podesłać na adres z umowy.
jbk08.01.2021 14:41
Pracownik
Osoby zachęcone pracą w firmie przez wielkość jaką Stratega się chwali, powinny zdać sobie sprawę, że z 4 siedzib podanych na stronie, firma ma tak naprawdę dwie - właściwe (małe) biuro w Łodzi i centrum konferencyjne I-view w Warszawie.
(usunięte przez administratora)
Biuro w Bełchatowie (od którego Stratega zaczynała) zostało porzucone w 2019 roku.
Tak jak i dane na stronie typu "50 stacji CATI, 200 ankieterów itp." to czysta fantastyka. Stratega nie ma żadnego call center, jedynie kilku rekruterów w biurze w Łodzi. Jednym.
Pytanie05.08.2020 11:30
Inne
Czy rozmowa rekrutacyjna w STRATEGA CEE SP. Z O. O. odbywa się również w języku angielskim?
Kj13.08.2020 16:44
Były pracownik
Zależy od stanowiska. Jeśli PM/AM i inne od strony zarządzania projektami lub pozyskiwania klientów - na pewno część rozmowy będzie po angielsku. Praca w rekrutacji natomiast raczej nie ma takich wymagań.
Proszę pamiętać, że to branża gdzie 99% klientów to klienci zagraniczni, więc angielski to podstawa. Mnóstwo maili po angielsku, czasami telefony lub e-konferencje z klientem.
Pytająca studentka13.05.2020 15:08
Inne
Czy ktoś mógłby się podzielić wrażeniami pracy, ktoś ze statusem studenta? Zastanawiam się nad podjęciem współpracy.
(polegających na sprawdzaniu danych wg. prostych instrukcji w związku z realizacja projektu technologicznego z zakresu sztucznej inteligencji (AI) dla wiodącej globalnej firmy technologicznej.)
Czarna robota dla naiwnego studenta czy faktycznie fajna dorywcza praca?
BP13.05.2020 23:00
Inne
Zawsze płacą zgodnie z umową, pilnuj tylko kwestii terminu w którym powinni zapłacić i zrób to do czego się zobowiązałaś.
Zawsze lepiej z nimi na coś chwilowego dorywczego niż na etat.
X16.05.2020 23:12
Inne
Szkoda czasu, są lepsze dorywcze prace które zapewniają szybsze wynagrodzenia.
Pytanie26.04.2020 11:25
Inne
Hej, czy w firmie STRATEGA CEE SP. Z O. O. płacą za nadgodziny?
Jest ok24.04.2020 15:58
Inne
Kontakt z firmą faktycznie jest bardzo utrudniony ale z drugiej strony pewnie pracują z domu, bo mamy epidemie i pewnie dużo ludzi brało udział w badaniu.
Mimo tego, firma wypłaciła mi wynagrodzenie za wykonaną pracę, więc nie ma co się stresować, bo pieniądze będą na koncie.
Nagrywająca24.04.2020 15:50
Inne
Ja też uczestniczyłam w projekcie nagrywania i byłam zaniepokojona brakiem zapłaty, ale dzisiaj zaplata wpłynęła na konto, a emilowo otrzymałam wyjaśnienie. Mogę wiec potwierdzić, że płatności rzeczywiście są robione
Zostaw merytoryczną opinię o Stratega Cee Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Stratega Cee Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
