Z feedback były problemy ale to chyba stare dzieje. Napiszecie jak podchodzą teraz do pracownika i czy go szanują? Jak człowiek ma problem to gdzie go zgłasza i jaka jest reakcja?
W tej firmie nie ma feedbacku, brak jakiegokolwiek szacunku do pracownika, jesteś tylko numerem konta na który przelewają marne grosze….
Rozmowa o prace to jakas kpina. Zapewniaja odpowiedz w przeciagu 2 tygodni i cisza. Pan na rozmowie zadaje pytania jakie masz hobby, czym sie interesujesz a nie ma zadnych konkretow na temat pracy. Zenada
Nie ma ,żadnych konkretnych pytań gdyż ta robota nie jest dla wykwalifikowanych pracowników tylko dla przeciętniaków co potrafią pisać i czytać. Może kandydatka powinna składać papiery do kancelarii adwokackiej albo szpitala na etat lekarza to wtedy będą bardziej rzeczowe pytania
Już pomijajac pytania, dobra ja rozumiem że to prosta praca. Ale jednak jakaś odpowiedź powinna być, a nie człowiek czeka na wiadomość, a tu nic!!
Wstępnie interesuje mnie praca jako Specjalista ds. Likwidacji Szkód Komunikacyjnych. w ogłoszeniu nie wskazano żadnych przedziałów płacowych, które mógłby mi pomoc w podjęciu decyzji o aplikacji. jest to może ktoś kto pracował na tym stanowisku i oceniłby zarobki?
Dramat zapewniają ze samochody będą do 6 miesięcy od zamówienia auto zamówione w marcu mamy polowe października i cisza dramat i mega brak kontaktu od opiekuna floty.
Witajcie! Szukam nowej robótki, wobec tego weryfikuję komentarze. Liczę, że odszukam rzetelne informacje o pracodawcach z okolic Wrocławia. Proszę, dajcie znać jaka jest atmosfera pracy w firmie Carefleet S.A.? Czy firma zapewnia jakieś świadczenia pozapłacowe? Czy jest tam w okolicy jakiś catering lub restauracja? Albo inna opcja na obiady? Moja dziewczyna ma dofinansowane posiłki i nie chce mi się gotować tylko dla mnie. Pozdrawiam Arek
Ludzie niżej coś piszą o kiepskim procesie rekrutacyjnym, nie odstrasza Cię to? Mi by się już nie chciało tu aplikować.
Witam Pani Arleto. Szukając informacji o firmach znalazłem powyższy wątek i pomyślałem, że dodam kilka konkretnych informacji. Firma Borgers, o której Pani wspomniała korzysta z platformy SmartLunch. Skąd o tym wiem? Wdrażałem to rozwiązanie jako doradca klienta. Nadmienię, że każda firma, która żywi pracowników ma łatwiejsze zadanie przy rekrutacji nowych pracowników. Pozdrawiam Robert
Brak obiecanej odpowiedzi na temat prowadzonej rekrutacji. Czyli klasyka. Zaklinanie rzeczywistości jacy są pro pracowniczy ale to tylko marketing. Czy zawsze tak musi być?
Czyli to typowa korporacja?
My w salonie aut poleasingowych w Swarzedzu ul. Poznanska 49 mamy lepsze auta i przebijamy kazda ich oferte!!!
Ta firma to mix korpo z średnią firmą.
(usunięte przez administratora) nie firma. Jedno wielkie nieporozumienie. Wywalilbym tam w pizdziet wszystkich. Jak mozecie pisac ze auto bedzie za godzinę a jest za 9h?! Obyscie wy kiedyś osobiście byli w takiej sytuacji jak ja. Moglbym sie tu rozpisac ale szkoda mi juz nerwow. Goncie sie. Bez powazania. Henio
Na jakie stanowiska teraz szukają? Szukam roboty.
Może trzeba sprawdzić gdzie piszemy swoje uwagi ponieważ to jest forum pracownicze!!!
To co dzisiaj odwaliliscie to jest zenujace...od 11:40 po zgloszeniu wypadku do 22 czeka czlowiek na auto zastepcze,dziesiat telefonow i kazdy zapewnia ze oddzwoni,i co?echo...nigdy w zyciu i nie polecam tej firmy bo same problemy pozniej,zero kompetencji na centrali,wyjebane po calosci!!!
(usunięte przez administratora) jak Ja prawdę mówię a nie jakieś (usunięte przez administratora) to właśnie żem ja powiedział Pozdrawiam
nie wiem jak pracuje się w firmie ale mogę powiedzieć jedno że jestem bardzo pozytywnie zaskoczony podejściem działu HR. Nie dalej jak na wiosnę brałem udział w rekrutacji na specjaliste ds sprzedaży floty czy jakoś tak (nieważne). Rozmowa przebiegała w bardzo sympatycznej atmosferze z Dyr i HR jednocześnie. Konkretne pytania, konkretne odpowiedzi i to co zawsze na końcu obietnica feedback. Pomimo że pracy nie dostałem, Pani z HR zgodnie z obietnicą zadzwoniła i wyjaśniła co? jak ? i dlaczego? Byłem tym pozytywnie zaskoczony pomimo złej dla mnie wiadomości. To chyba pierwsza firma do której aplikowałem która w ten sposób poinformowałą mnie o wyniku w ten właśnie sposób. Tak właśnie powinno być
hej a co to tutaj taka jaka cisza na forum od dluszego czasu?:P widze ze szukaja teraz specjalsity do spraw obslugi ogumienia we Wrocławiu super ze oferowana jest tutaj m.in umowa na czas zastępstwa, wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy
beznadziejnie
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Carefleet S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Carefleet S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 2.