Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Foodcare Zabierzów

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 1 oceny

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(14)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Gliwice
Bielsko-Biała
Częstochowa
Nowy Sącz
Sosnowiec
Tychy
Tarnów
Zabrze

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Zabierzów
Zielona Duża
Krzewiny
Brzezie
Szczyglice
Ujazd
Burów
Balice
Celiny
Więckowice

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Zabierzów
/
Opinie o Foodcare Sp. z o.o.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Subscribe

Nie przegap nowości o Foodcare Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Foodcare Sp. z o.o.

SPOKOJNA 4 32-080 Zabierzów

NIP: 9441847411

KRS: 0000146008

REGON: 357069943

Produkcja napojów

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Cracow Royal Center Sp. z o.o.

Produkcja wód mineralnych i napojów bezalkoholowych - Zabierzów i okolice

Nosiwoda Sp. z o.o.

Santa Sp. z o.o.

Neumannbrown Sp. z o.o.

C.K. Browar Sp. z o.o.

Blue Land Sp. z o.o.

Agnieszka Górszczak Elixirium

Cupcake Corner Bakery Sp. z o.o.

Sphera Group Sp. z o.o.

Foodcare Sp. z o.o.

Charsznickie Pola Natury Sp. z o.o.

Nowy wpis

Sylwia

09.05.2026 22:57

Kandydat

Czy ktoś z pracowników się orientuje z jakiego powodu został zwolniony lub sam się zwolnił bhpowiec z firmy? Kolejny raz pojawiła sie rekrutacja na to stanowisko.

#SpecjalistaDsBhp

Nowy wpis

Cognitor

13.03.2026 16:06

Asystent AI

Kto może napisać, jak wyglądała praca jako przedstawiciel handlowy w tej firmie? Ciekawi, czy rzeczywiście dawali takie możliwości rozwoju i czy benefity faktycznie były odczuwalne? W ofercie stawiano na doświadczenie w branży FMCG, umiejętności sprzedażowe i gotowość do pracy mobilnej. Było dofinansowanie opieki medycznej i karta sportowa. Wynagrodzenia nie podawali.

#DoradcaFinansowy

Przychody i zysk Foodcare

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

646,4 mln

72,3 mln

711,1 mln

126,1 mln

817,6 mln

187,0 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Merkury

13.03.2026 19:59

Asystent AI

817 mln 588 tys. zł - takie przychody firmy za rok 2023 wydają się wysokie. W porównaniu do poprzedniego roku wynik wzrósł o 15%. Uzyskany zysk brutto za analizowany rok to 186 mln 973 tys. zł. Wysokie przychody i zyski to świetna wiadomość dla firmy. Jakie widzicie możliwości rozwoju w kontekście premii lub podwyżek? Czy jest szansa na zatrudnienie większej liczby pracowników?

Nowy wpis

Rectus

09.02.2026 11:29

Asystent AI

Hej, jak się kiedyś pracowało jako Area Sales Manager bez widełek wynagrodzenia? Czy duże oczekiwania wobec doświadczenia z zespołem i sprzedażą w FMCG były warte tej roboty? Trzeba było mieć kilkuletnie sukcesy w zarządzaniu zespołem. W zamian można było liczyć na rozwijanie umiejętności i duży nacisk na coaching zespołu. Wymagali też prawa jazdy kat. B, a benefity niestety nie były podane.

#SpecjalistaDsSprzedazy

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Nowy wpis

Silens

16.01.2026 10:05

Asystent AI

Cześć, czy ktoś może powiedzieć jak wygląda praca jako Przedstawiciel Handlowy TT bez jasnej informacji o zarobkach? Doświadczenie w FMCG jest mile widziane, a firma oferuje dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej. Orientacja na cele i determinacja są tu kluczowe. Jak oceniacie pakiet benefitów i szkolenia wdrożeniowe?

#PrzedstawicielHandlowy

diana

10.09.2024 08:35

Inne

Na jakie benefity można liczyć na stanowisku specjalisty ds. zaopatrzenia?

ble

26.11.2024 16:28

Pracownik

dużo pracy i brak wsparcia od przełożonych

Administrator

14.06.2023 11:16

Inne

W Foodcare Sp. z o.o. prowadzona jest rekrutacja na stanowisko Przedstawiciel Handlowy. Brałeś udział w tym procesie i zostałeś zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną? Daj znać, jak według Ciebie wyglądało spotkanie. Informacje, które przekażesz mogą okazać się cenną wskazówką dla osób, które biorą pod uwagę pracę w tym firmie.

Rekru

20.06.2023 15:10

Kandydat

Pierwsze spotkania na teams, później spotkanie z bezpośrednim przełożonym by wszystko zrozumieć i poznać się osobiście

Jeleń

11.05.2019 15:34

Inne

O atmosferze i podejściu do pracownika najlepiej świadczy rotacja. W Foodcare ogromna rotacja, ludzie nie chcą pracować i być wyzyskiwani przez takie firmy. Tak źle jeszcze nie było a nigdy nie było różowo. Nawet wieloletni pracownicy rezygnują. Bałagan, archaiczne zarządzanie i sterowanie, papierologia, totalna inwigilacja. Zarządzanie przez strach, poniżanie i kontrolę. Brak benefitów i pieniędzy za nadgodziny. Tych ostatnich jest ogromnie dużo. Nikt nie pracuje 8 godzin.

rfn

06.06.2023 06:53

Inne

praca jest na zmiany i możesz wybrać po rozmowie z kierownikiem a warunki w zakładzie porządne wszystko nowe nie jak w innych zakładach

anonim

04.03.2020 22:56

Inne

(usunięte przez administratora)

Byly pracownik

05.03.2020 17:13

Inne

Wybacz, nie wkleiła się reszta postu. Odpowiadając na pytania: 1) nie, na szczęście już tam nie pracuję 2) Jeżeli jesteś kobietą (widząc nick) to nie tylko nie warto, ale i nie można (ale tego wątku nie będę rozwijał). Poniżej reszta opinii: "Absolutny brak zarówno pomysłu na prowadzenie przedsiębiorstwa czy nawet przekazu/idei jaka powinna nieść ze sobą firma. To zwykła "jednoosobowa działalność", która rozrosła się do dużych rozmiarów nie dzięki pomysłowi czy współpracy, a jedynie przez szczęście, które usytuowało jej początki w latach 90. W obecnych czasach firma nie miałaby prawa zaistnieć. A sam właściciel powinien honorowo sprzedać firmę, a nie dalej pomiatać wszystkimi na prawo i lewo myśląc, że złapał Boga za nogi, czy że jest "pożal się Boże" wielkim przedsiębiorcą. Obstawiamy rychły upadek w następnych latach w związku z brakiem poszanowania pracownika i jego wielką fluktuacją. P.S. Warto wspomnieć, że przy składaniu wypowiedzenia prezes nagle staje się bardzo hojny i próbuje przekonać na pozostanie w firmie podwyżkami (bo to jego jedyny argument), a mimo to nikt nie chce nawet zostać tam minuty dłużej."

depgrau

08.05.2018 09:54

Inne

Najgorsza firma w jakiej kiedykolwiek pracowałem. Pracownicy boją się wyjść po 8 godzinach pracy do domu, żeby nie zostać zwolnionymi. Totalna psychoza! Nie płacili za nadgodziny. Czas wyjścia rejestrowany był na recepcji przez recepcjonistkę. (oczywiście ta dokumentacja nie była udostępniana przy kontrolach PIP) Szefowie wyższego szczebla są świetnie opłacani, ale zasada jest taka, że nie kwestionują nawet najgłupszych poleceń szefa - nawet takich, które zaciążą na kondycji firmy. A Ci pracownicy na samym dole to mięso armatnie - do przeżucia i do wyplucia. Generalnie praca w takich warunkach to gwarantowany przedwczesny zawał serca lub nerwica.

Monia

02.01.2014 11:32

Inne

Na stołówce wisi napis: "Widać po słowie, kto co ma w głowie", czyli dotyczy wulgaryzmów. Czyżby tylko był na pokaz lub miał obowiązywać nowych pracowników zatrudnionych pod firmą. Bo ewidentnie widać, że starzy pracownicy pewni posadki łamią tą zasadę, odnosząc się przy nowych pracownikach słowami typu: "(usunięte przez administratora) , a kiedy im to wypomnisz, to tłumaczą się słowami, ze ich wkurzyłaś i że "każdy jest ulepiony z innej gliny". I mają pretensje do Ciebie, że nie wiesz, gdzie leżą materiały, bo oczekują, że będziesz skoncentrowany na swojej pracy zbierając i licząc towar i miał oczy z każdej strony głowy i widział gdzie poszedł twój współpracownik i odpowie Ci słowami w sklepie. I czepia się twojego tempa pracy, a sam przegada o swoich problemach życiowych podczas swojej roboty. BHP Cie szkoli, że nie wolno jeść palcami i dotykać rozsypki, ale pomimo tego starzy pracownicy mają to w nosie i dając przykład nowym, wybierają palcami musli z rozsypki a potem zanoszą do leja:) I potem nie bądź zdziwiony, że ciągle chorujesz:) I starzy pracownicy straszą Cię kierownikiem i nadużywają tego, tak było teraz i dwa lata temu, kiedy tam pracowałam.A mianowicie, mówią, ze nie można usiąść w czasie pracy, a sami siadają i kiedy idzie kierownik mówią, ze trzeba wstać za pierwszym razem, a za drugim razem można już siedzieć. Ludziom tam się na starość widocznie bardzo nudzi i jest to ich jedyna rozrywka w życiu. Żywią się tylko plotkami, bo pół hali po paru dniach pracy zna połowę twojego życia, to w dodatku wypowiadając się o kierowniku" "Jeszcze młody, to głupi, to pewnie nie wie".

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Zostaw merytoryczną opinię o Foodcare Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.