Ja02.02.2013 17:46
Inne
Przy podpisywaniu umowy o członkostwo w Spółdzielni wszystko jest ok Dopiero jazda bez trzymanki zaczyna się w sklepie na stanowisku pracy.W sklepie mięsnym w okresie zimowym ubytki wynoszą 0,15 %, od czerwca zaczyna się w firmie okres letni i wtedy ubytki są podniesione na 0,3.%, trzeba nieźle kombinować żeby wyjść na swoje, czyli na czysto bez manka. Dodatkowo nie dość, ze spłacasz manko to jeszcze dostaniesz komunikat w wysokości 40 zł, Jeżeli manko było w kwocie powyżej 200 zł na osobę to firma zabiera ci do 30 % prowizji, która i tak jest już zubożała poprzez zabranie około 17% na ubezpieczenia do ZUS-u.Dodatkowo przyjmując się do pracy od twojej prowizji firma zabiera jednorazowo 100 zł wpisowego w poczet członków spółdzielni, co miesiąc od twojego wynagrodzenia zabierają 85 zł na wkłady członkowskie, których ogólna wysokość musi wynieść 2000 zł, obracają twoimi pieniędzmi, jednocześnie gnojąc pracowników. Najgorsza jest kierowniczka rejonu, myśląc, że jeżeli jest bezrobocie to ludzie pracując po 220 godzin miesięcznie za marne dosłownie czasem minimum socjalne będą jej wdzięczni za pracę.
