Byla pracownica24.08.2012 12:40
Inne
W FagorMastercook.S.A bylam zatrudniona 2 razy w 2006 i 2008 roku bylam zatrudniona na pralkach ,mialam najnizsza krajowa w porownaniu z innymi firmami w ktorych potem bylam zatrudniona praca w tej firmie byla lekka,produkcja jest mniejsza ok.300szt dziennie bylo a w innych firmach ponad 2000tys sztuk za takie same pieniadze wiec w FagorMastercookS.A nie jest najgorzej tu sa 3 przerwy a w innych firmach tylko 1 i to po 5 godz pracy,najlzej bylo mi na stanowisku produkcyjnym wlasnie w tej firmie .Pomimo tego ze mialam przedluzona umowe to zostalam zwolniona ,nie spodziewalam sie wtedy zwolnienia nikt mnie nie krytykowal,nikt nie zwracal mi uwagi ze to co robie robie zle .Bez jakiego kolwiek uprzedzenia zostalam poproszona do biura moim zdaniem powinnam zostac przeniesiona na inne stanowisko a nie zwolniona jezeli bylo cos nie tak.Tak sie robi w innych firmach jezeli pracodawcy zalezy na pracowniku to jak sobie nie radzi jego zdaniem to szuka sie jemu nowego stanowiska.Moim zdaniem radzilam sobie i bylam dobrym pracownikiem a powodem mojego zwolnienia nie bylo to ze zle wykonywalam prace ale uprzedzenia i brak szacunku do mnie jako kobiety i pracownicy .nie jestem gorszym pracownikiem a moim zdaniem zostalam zwolniona z powodu mojego uwczesnego stanu zdrowia a nie zpowodu tego jak wykonywalam prace.Zabraklo zyczliwosci i zrozumienia wowczas utrzymywalam siebie i dziecko z tej niewielkiej pensji a po zwolnieniu nie pozostalo mi nawet to.Jak wspominalam bylam potem zatrudniona w innych firmach ale tu jest lekko obecnie pracuje w szkole ,mam wiecej wolnego czasu i jestem bardzo zadowolona.Podsumowujac w tej firmie maja szanse na stala prace osoby zdrowe,mlode,dyspozycyjne inne nie maja co liczyc na staly etat i beda musialy liczyc sie z tym ze po jakims czasie dostana wypowiedzenie.