Czy Euroklimat potrzebuje aktualnie pracowników? Podpowiedzcie coś chętnemu.
Może trzeba pokazać co potrafimy a dopiero dociskać finanse??
Z doswiadczenia wiem ze jeśli nie wypracujemy sobie na początku dobrego wynagrodzenia to później ciężko o jakiekolwiek podwyżki
co ma się dziać? dużo osób złożyło wypowiedzenia z uwagi na niskie wynagrodzenie. Tematy fajne i ambitne, niestety obecnie tylko w delegacji. Atmosfera bardzo spoko, zarówno w biurze jak i na budowie. Mało kto na to narzeka. Z pewnością teraz przyjmują ludzi z powodu deficytu inżynierów. super firma na zdobycie doświadczenia, robią wszystkie instalacje więc każdy znajdzie coś dla siebie. Jeśli komuś odpowiada wynagrodzenie to jak najbardziej polecam. TKT to dobre okienko na rynek, jak się wywalczy dobrą kasę na umowie to można się zasiedzieć ;) Być może przepaść płacowa pomiędzy kadrą kierowniczą/dyrektorską, a inżynierami się zmieni odkąd TB został dyrektorem oddziału. Jednak na to trzeba czasu
Wie ktos co sie dzieje w Tkt Poznańskim?
@ktoś dziękuję za odpowiedź. Myślę, że Twój dość dokładny opis pracy inżyniera w firmie może pomóc innym w podjęciu decyzji o aplikacji. Tym bardziej, że na stronie internetowej Euroklimat można znaleźć ofertę pracy na stanowisku Inżyniera budowy.
Myślicie o podjęciu pracy w Euroklimat? Na stronie firmy znajdziecie oferty pracy: http://euroklimat.pl/praca/ Na które stanowisko aplikujecie?
jaka praca taka płaca. Niech DDR płaci wiecej ludziom będzie sie chciało pracować. A nie obietnice i klepanie po ramieniu - to najlepiej wam wychodzi w tej firmie. Jeszcze panu Michalskiemu rudych włosych brakuje tak jak ktoś napisał wyżej istny Tusk.Chlastnie lancetem o 100 czy 200zł podwyżki. Goldbeck czy Depenbrock wciągnął by was nosem wielki generalny wykonawca który nie ma żadnego pracownika fizycznego oprócz 5 monterów.Żenada.
Ta firma zabiła we mnie radość z pracy na budowie. Do tego stopnia, że pomimo pasji nie mam ochoty wracać do tego zawodu. Na samą myśl o całodobowym systemie pracy w Euroklimacie robi mi się niedobrze.
@j_ na czas nieokreslony, jako zaleta firmy - jest dopłata do multisportu i lux-med. atmosfera jak na firmę budowlaną też jest dobra, ludzie są super. zarobki powiedziałbym że średnie / słabe i nie ma tu co liczyć na krocie. ale wszystko wypłacane oficjalnie. natomiast praca do lekkich nie należy, zwłaszcza psychicznie wyczerpująca - jednak na początek kariery i zdobycie doświadczenia - jest spoko (myślę o stanowisku Inżyniera Budowy, który w zależności od tematu często pełni obowiązki Kierownika Robót). tematy różne, bardzo duże jak i mniejsze - aktualnie mało budów w okolicach poznania - więc raczej perspektywa delegacji. Firma bardzo stabilna i mądrze zarządzana. Tak w skrócie.
Ktoś wie na ile może liczyć inżynier budowy u nich?
Ktoś wie na ile może liczyć inżynier budowy u nich?
Wiadomo czy w najbliższym czasie będzie przeprowadzana u nich rekrutacja? Chętnie bym się załapał, zwłaszcza, że dbanie o stabilne zatrudnienie jest ważne w dzisiejszych czasach, a umowa jest pewnie całkiem dobra.
traktowane to jest jako wolontariat, pozdrawiam :)
Wyzysk, wyzysk i jeszcze raz wyzysk. Praca po 10h, płatna za 8. Standard.
@ilka 3/4 to akurat bedzie +/-8 h :)
To prawda.Standardem jest praca po 10-12 godz, za nadgodziny rozliczenie prosi o pomstę do nieba. Brak 50,100% w dodatku wiecznie delegacje. Jeśli chodzi o termin płatności tych wypocin to ok
Akurat pieniadze sa wyplacane z Poznania do wszystkich "oddziałow", wiec nie ma roznicy gdzie sie pracuje. W gruncie rzeczy jak wszedzie - zalezy pod jakiego kierownika sie trafi. Ogolnie jednak ciezki charakter pracy w Euroklimacie jest sukcesywnie tuszowany przez poklepywanie sie po plecach i obietnicach Prezesa wraz z DR rodem z ust Tuska. Nie polecam tej firmy nikomu kto nie lubi robic nadgodzin za darmo.
O ile Euroklimat na tle innych pracodawców wypada bardzo przyzwoicie, to nie ma róży bez kolców. Spółka składa się z dwóch upośledzonych oddziałów i centrali w Poznaniu. Poznań jest bardzo rozbudowany: własny serwis, logistyka, automatyka, pracownicy fizyczni, dział projektowy, flota, klepanie po ramieniu itp. Wrocław mimo wielkich planów co najwyżej stoi w miejscu od dwóch lat, a Gdańsk składa się z trzech - czterech osób. Sama praca bardzo intensywna, dużo zadań które trzeba wykonać samemu lub z ewentualną pomocą Ojca Dyrektora i jego kolegów z HTSu, którzy działają metodą "trzeba wykonać" bez informacji "jak wykonać". Pozorne możliwości rozwoju, dużo pracy w delegacji gdzie wszyscy siedzą 24h na budowie. Praca minimum 10h dziennie, bez odpłatnych nadgodzin. Po pracy telefony i siedzenie przed komputerem do późnych godzin nocnych. System premiowania niejasny, stawka premii ustalana przez kierownika, ale i weryfikowany przez Ojca Dyrektora. Brak premii za budowy, jedynie premie kwartalne w wymiarze max. 50% wypłaty. Dużo kabli i kolesiostwa, jednak nie jest najgorzej. Bardzo dużo osób z TKT, przez co tworzy się kolejny (usunięte przez administratora) Podwyżki po 500 brutto, niezależnie od osiągnięć. Mimo to nie jest najgorzej, jak na budowlaną firmę to dobry przystanek dla osób niewymagających.
Firma szuka Automatyka Moze ktos polecic. - Będę wdzięczny za wszelką merytoryczną informację.
Firma niby wielce zorganizowana, ale tylko żeruje na podwykonawcach. Po dwóch zrealizowanych dla nich robotach dziękuję bardzo za taką "współpracę", dla mnie to czyste złodziejstwo. O D R A D Z A M
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Euroklimat?
Zobacz opinie na temat firmy Euroklimat tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 15.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Euroklimat?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 10, z czego 2 to opinie pozytywne, 6 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Euroklimat?
Kandydaci do pracy w Euroklimat napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.