Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Drzwi Invado (Invado)

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3/5

Na podstawie 215 ocen

Opinie(253)

O nas
.
Praca w INVADO
.
Kontakt

O nas

Praca w INVADO

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Katowice
Opole
Gliwice
Sosnowiec
Zabrze
Tychy
Częstochowa
Ruda Śląska
Rybnik

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Dzielna
Gwoździany
Łagiewniki Wielkie
Główczyce
Skrzydłowice
Pawonków
Jeżowa
Ciasna
Nowy Dwór
Gosławice

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Dzielna - INVADO Sp. z o.o.

Lubliniec - Invado

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Dzielna
/
Opinie o Drzwi Invado (Invado Sp. Z O.O.)

Opinie

Opinie o Drzwi Invado (Invado) Dzielna

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

1
2
3
4

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Invado Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Kamil

16.09.2015 20:23

Inne

Jeden przykład uczciwego awansu na kilkaset pracowników... wow

Zniesmaczony

15.09.2015 20:12

Inne

Ogólnie katastrofa a nie ma gdzie uciec! Jaki uchodźca tu zostanie?

hym

15.09.2015 07:56

Inne

Znalazło by się parę przykładów - a już na pewno jeden przychodzi mi do głowy....

Kamil

14.09.2015 23:40

Inne

Taaaa, pieprzenie że można dostać awans po uczciwej pracy. Wiem z doświadczenia że tak nie jest. Jak masz inne info to wymień choć jedno nazwisko osoby, która awansowała uczciwie pracując i nie donosząc? Ja znam sporo pzypadków wieloletnich pracowników, którzy nawet nie dostawali kilka lat podwyżek a co dopiero mówić o awansie.

:)

24.07.2015 21:56

Inne

Tak, da się awansować jeśli liżesz porządnie dupę i na wszystkich donosisz. Wiele przez lata widziałam. Niestety tylko cwaniacy i lizusy mają jakieś szanse.

kolo

11.07.2015 19:49

Inne

Rodzina Surgotów to ma i 16....

sobota

18.04.2015 09:56

Inne

słyszałem, że nowi dostają nawet 13zł brutto, tyle co pracownicy z 10letnim stażem. jak to tam jest w końcu?

abca

15.03.2015 20:33

Inne

Ikm, Twoja opinia jest bardzo nieskładna i nic nie rozumiem. Wynika z niej, że każdy majster jest chamem dla wszystkich a na jednej hali jest taki co zachowuje się tak tylko wobec wybranych pracowników? Umiesz podać przykłady takiego zachowania? Ja pracuję w invado wiele lat i nie zaprzeczam, ze czasem zachowanie niektórych kierowników i majstrów odbiega od normy, ale nie wrzucajcie wszystkich do jednego wora. Czasem trzeba postąpić ostrzej gdyż ludzie inaczej wejdą ci na głowę. Nie tylko tak się dzieje w invado.

lkm

08.02.2015 21:56

Inne

Zgadzam się z tamtymi opiniami,ludzie są traktowani jak psy robocze. Mobing w 100 %..Majstrowie powinni się odnosić z szacunkiem do ludzi,a nie po chamsku z pyskiem do ludzi i poniewierać ich.Jest tak tylko na jednej hali,że majster jest chamem dla co niektórych.

bolek

30.01.2015 13:17

Inne

jak się ma 2 lewe ręce to się pisze takie głupoty... Może lepiej wziąć się do roboty?

xxx

30.01.2015 10:32

Inne

powiem tylko tyle ze jestem pracownikiem firmy Invalido sorki Invado:))) ten kto tam nie pracowal nie wie co tam sie naprawde dzieje nie jednemu by sie oczy otwarly po paru dniach tyle na temat

s..k

29.06.2015 11:09

Inne

jak bedziesz w (usunięte przez administratora) włazic nawet 13zł dostaniesz .przyjaciele i rodzina...surgotów heee

dawid

24.11.2014 17:48

Inne

Witam. Czy ktoś orientuje sie w temacie zarobkow przy pradukcji na wozku widlowym. Z gory dziekuje za onformacje.

anonim

28.10.2014 16:38

Inne

(usunięte przez administratora)

wende

16.11.2014 15:24

Inne

INVADO Sp z. o.o. to producent stolarki drzwiowej prowadzący swoją działalność od prawie 25 lat. Firma produkuje nowoczesne drzwi wewnętrzne oraz drzwi techniczne, prowadząc sprzedaż w kraju i na świecie. Invado jest także wiodącym dostawcą komponentów dla przemysłu meblarskiego. Także szukałbym tu szybciej pracy jako przedstawiciel handlowy na Twoim miejscu...

anonim

18.08.2014 18:56

Inne

(usunięte przez administratora)

jj

27.08.2014 09:17

Inne

Nigdzie nie ma sensu aplikowac na ta sama pozycje kolejny miesiac z rzedu. Jesli cie nie wzieli za pierwszym razem, to albo nie maja wolnych miejsc, albo im nie pasujesz.

Realistka

18.08.2014 15:45

Inne

Xsior własnie na tym polega ograniczenie ludzi. Kompletnie nie znając sytuacji, nie wiedząc nic na ten temat, wypowiadają się. To smutne że niektórzy ludzie mają na tyle nudne życie że tak bardzo interesuje ich życie innych. Jak ludzie mają was szanować jak wy nie szanujecie ich? Dostajesz dokładnie to co sam dajesz.

Xsior

23.07.2014 06:53

Inne

Mnie ostatnio ta firma prześladuje. W niedziele sobie jadę z TG A po drodze w rowie autko invado duże terenowe, jadę wieczorem na kąpielisko Grodziec a tam śliczne białe autko całe opklejone invado, podobno nie dawno kupione bo biurowi nie mieli czym jeździć. Poza tym ludzi tam traktuje się jak nic. Rób swoje i się nie domagaj i wtedy jest ok.

bleble

02.08.2014 16:33

Inne

Nasz Kubica nie ukończył wyścigu dookoła Lublińca, rozbił Toyotę. Całe szczęście że zające zdjęły barierki oddzielające drogę od lasu. Niestety nie zostanie kierowcą F1. W nowym sezonie miał zostać kierowcą nowego zespołu ADHD F1 TEAM.

student2

10.07.2014 21:43

Inne

Żle to sformułowałem. Miałem na myśli to że wg umowy zlecenie jaka mi zaproponowano nie płacą mi za chodzenie do pracy tylko za ilosc przepracowanych godzin. Dletego kierownik nie ma prawa zwolnić mnie gdy nie przyjde do pracy. A co do wolnego... potrzebowałem na czas czterech miesięcy pracy jedynie dwóch dni wolnych, związanych z załatwianiem spraw na uczeni i za każdym razem informowałem o konieczności wyjazdu przynajmniej miesiąc średnio wczesniej. A czy kierownik wg może mnie zwolnić? W końcu to nie on mnie zatrudniał...

student2

09.07.2014 14:59

Inne

Invado to firma która ma w (usunięte przez administratora) ludzi. Ja zostałem potraktowany jak tania siła robocza. W dodatku zatrudniony zostałem na umowe zlecenie Stały grafik pracy jest nielegalny, nie mam obowiązku chodzić do pracy w każdy dzień. Mimo to byłem w pracy codziennie na określonej zmianie, a gdy chciałem dzień wolnego, bo musiałem jechać i załatwiać sprawy na uczelni, to kierownik zachował się jak ostatni cham. Po kilku dniach pracy na jednej hali, zostałem przeniesiony i wykonywałem prace których moja umowa nie obejmowała. Spoko, mogłem robić ale kierownictwu przydałby sie kurs z kultury osobistej. To chore. jak kierownik powiedział - Gówno go obchodzi że mam umowe zlecenie. Albo bede w tym dniu w pracy albo mnie zwolnią. Więc tak juz sobie zarobiłem na studia...

MAKS

07.07.2014 21:32

Inne

Tak napisałem byś miał co domyślenia.Mam średnie wykształcenie i wiem jak się co pisze.Nie oceniam cię jedynie pisze jacy potrafią być ludzie.Będziesz miał tyle lat co ja to przemyślisz życie które miałeś i które masz przed sobą.W tym kraju jest wielki chłam i wielkie nic.Nic dobrego i jeśli masz trochę oleju to uciekaj z niego. Nic dobrego cię tu nie czeka.

Ciekawski

07.07.2014 13:17

Inne

MAKS - Przygłupów się pisze z ó na drugim miejscu :-)

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Drzwi Invado (Invado)?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - Invado Sp. z o.o.

Leśna 2 42-793 Dzielna

NIP:5750007575

REGON:002748808

KRS:0000066190

https://www.invado.pl/

Branża główna: Materiały i narzędzia budowlane

Odwiedź nasz profil

MAKS

06.07.2014 21:14

Inne

Coś ci długo zajęło to myślenie jak i co napisać. Widać że jesteś zielony. Nauczysz się to Przemyślisz co piszesz.Przygłupuw i przydupasów nie brakuje.A czy pracuje czy nie to mało cię to obchodzi i martw się o siebie byś przez swoją głupotę nie zabłądził.I tak się sam zastanawiał może ci coś dali byś coś zmienił w tych opiniach. Widać że młody i głupi jesteś by nie wiedzieć gdzie jest prawda.

MAKS

08.06.2014 23:52

Inne

To co piszecie to obłęd.Jak można pisać o kimś a chodzi mi o zakład a także o kierownictwo że są OK jeśli pracownicy są dyskryminowani i mobingowani na każdym kroku.Jeśli się ma plecy szerokie i jest się konfidentem i kapusiem to jest duża szansa się dostać.Kierownictwo takich potrzebuje.Zastanówcie się i przestanie pisać głupoty co z was za ludzie i jaki to ma cel.

Ja

03.07.2014 15:41

Inne

Odrobina doświadczenia zawodowego, wiedzy, talentu oraz sprytu życiowego również pomaga w każdej dziedzinie, jak i znalezieniu pracy. Obnażając swoje frustracje nic nie zdziałasz. Jeżeli uważasz, że jest mobbing to udowodnij to, a nie rzucaj oskarżeń na wiatr. To, że ktoś donosi na kolegów to jego indywidualna sprawa. Na to zjawisko żaden pracodawca nie ma przecież wpływu.

TRAKERS

26.05.2017 23:05

Inne

Czy ktoś w tej firmie ma nadzór nad wózkowymi ???? Normalnie BOGOWIE

nowa

05.06.2014 10:52

Inne

Mam tam podjąć pracę na zmiany. Czy z Lublińca jest jakaś komunikacja, np busy? Bo pkp i pks niestety nie ma. I czy ktoś ewentualnie jeździ z L-ca żeby się zabierać?

ggf

21.05.2014 12:31

Inne

ale o co chodzi z tymi roznicami w atmosferze. nie obrazcie sie, ale chyba nie spodziewacie sie ze kierownik=podwladny. prosze was...

?

16.04.2014 13:09

Inne

Nikt nie dostał premii.

Premie roczne

21.03.2014 15:14

Inne

Niestety premia roczna nie została wypłacona pracownikom administracyjnym. Cieszę się, że chociaż koledzy z produkcji otrzymali 13-ki. Czym to jest podyktowane to nie wiem, ale przecież nie wysokością zarobków. skoro pracowników produkcyjnych są wyższe niż tych pracujących w biurach.

Juras

30.09.2013 21:36

Inne

A praca tam? Plusy- stała kasa na koncie co miesiąc, wszystkie składki opłacone, uczciwe zatrudnienie na umowę o pracę[usunięte przez admina] Ten ostatni chodzi po halach i wydziera się na kierowników i mistrzów. Nie wiem o co mu chodzi, ale ile można? Jak są tacy źli niech ich zwolni a nie drze się po nich a oni potem wyrzywają się na pracownikach na hali.

Juras

30.09.2013 21:30

Inne

Wyroby są ok, pracuję mam w domu od kilku lat, ogólnie nie narzekam, zależy co chcesz kupić, polecam drzwi pięcioelementowe w ryflach.

Anonim

22.09.2013 19:59

Inne

Nr stanowiska: StPr/13/0970 Stanowisko: Stolarz Dodatkowe informacje: ZAKRES OBOWIĄZKÓW: samodzielne stanowisko przy produkcji stolarki otworowej (okna, drzwi, schody); WYMAGANIA: doświadczenie w produkcji stolarki otworowej min. 3 lata; KONTAKT: 34 356 48 15, email: [email protected], Ilość etatów: 1 Miejsce pracy: 42-700 Lubliniec Pracodawca: Kontakt za pośrednictwem PUP Lubliniec Adres pracodawcy: Kontakt za pośrednictwem PUP Lubliniec Kontakt: PUP Lubliniec - oferty pracy tel. 34 3506076/(77) Data ważności ogłoszenia: 31.10.2013

pracownica

17.08.2013 14:45

Inne

Pracuś nie wiem ile zarabia kierownik poszczególnego działu w Invado ..ale wcale nie zazdroszcze im tych pieniędzy bo mają naprawdę ciężko..i z tego co wiem, to każdy z nich pracował kiedyś na niższym stanowisku.. bez wyjątku.

......

16.08.2013 21:12

Inne

Odnośnie grupy inwalidzkiej, to pewnie zależy od tego czy ktoś jest sprawny fizycznie. Myślę, że warto spróbować, na pewno nie jest to coś co dyskwalifikuje pracownika, kilka osób pracuje z grupą inwalidzką i nieźle sobie radzą.

pracownica

14.08.2013 18:28

Inne

sweety ..... zgadzam się z Tobą . Nareszcie coś mądrego... teoria o parze uszu też fajna chociaż nie zawsze łatwo tym drugim pewne rzeczy się ulatniają tu mam na myśli kierownictwo działu drzwi... chociaż przyznam fajne . Reszta ludzi też fajna. Moja teoria jest taka... jeśli jesteś w porządku wobec drugiej osoby ona na pewno odpłaci się tym samym. Ja nie narzekam i ciesze się że mam prace.

pracownica

13.08.2013 20:18

Inne

przesadzacie wszyscy ..cieszcie się , że macie robote. A kierownictwo jest fajne, zwłaszcza działu drzwi. Jak wam się nie podoba to poszukajcie sobie innej pracy i tyle,

Inna

08.08.2013 09:12

Inne

Ja dalej pracuję w invado, sporo już lat. Nie słyszałam nigdy o tym by kobiety na hali musiały dostawać wyrównanie do pensji, oki nie zarabiają kokosów, ale te 1300 mają na rękę spokojnie. A odnośnie panów, w okresie próbnym nie zarabia się rewelacyjnie, szczególnie jeśli przyjdzie ktoś bez doświadczenia. Kierownictwo ma zasadę że najpierw musisz pokazać że chcesz pracować i sobie radzisz a na to są te 3 miesiące próbnego, potem stawki idą w górę w tempie zależnym od stanowiska na którym się pracuje. Nie rozumiem też tylu negatywnych opinii, zgadzam się że część majstrów sra wyżej niż tyłek ma ale tak jest w każdej firmie, Jak ktoś robi swoje to nie ma źle tylko że niektórzy chcieliby mieć wszystko zarabiać po 3 tys a nie robić nic.

Realistka

05.08.2013 13:56

Inne

Od jakiegoś czasu czytam wasze niepochlebne wypowiedzi na temat tej firmy i jestem w szoku. Jest oczywiste, że nikt nikogo nie zmusza tam do pracy i oczywiście sami składaliście cv i podpisywaliście umowę, w której wszystko było czarno na białym. Wiec, dlaczego wypisujecie te wszystkie rzeczy na publicznym forum psując opinie tej firmie? Jeżeli jest jakiś problem to idźcie i złóżcie zażalenie samemu kierownictwu! Pracowałam w invado i nie zauważyłam żeby wymagali od pracowników więcej niż powinni, czyli samej pracy, dla której tam właśnie jesteście! Mało z was pewnie zdaje sobie sprawę, że żeby coś osiągnąć trzeba ciężko pracować. Wszyscy, o których tak niepochlebnie się wypowiadacie (zarząd, kierownictwo, majstrzy) od czegoś zaczynali i ciężko na to pracują. Powinniście się cieszyć, że macie w okolicy firmę tak prężnie rozwijającą się, bo nie wyobrażam sobie gdzie znalazłoby prace to 200 osób gdyby jej nie było!

anonim

03.08.2013 14:43

Inne

zarobki są beznadziejne. jak tak dobrze prosperująca firma zatrudniająca tylu pracowników może dawać tak śmiesznie małe wypłaty?! nie wiem jakie zarobki mają faceci, ale kobietom czasami muszą dopłacać wyrównanie do minimum (do najniższej krajowej). czyli nie jest kolorowo. bez żadnych nadgodzin wypłaty są strasznie niskie. a jak już człowiek zostanie na nadgodzinach to zabiorą trochę premii miesięcznej i wychodzi prawie na to samo jakby się robiło normalnie 40godz tygodniowo.

animeo

01.08.2013 18:14

Inne

Looser Holding kupuje producenta stolarki drzwiowej INVADO Looser Holding AG z siedzibą w Arbon (Szwajcaria), umacnia swoją pozycję na arenie międzynarodowej przez zakup 100 procent udziałów jednego z przodujących producentów skrzydeł drzwiowych i ościeżnic, spółki INVADO z siedzibą w Dzielnej (Polska). Realizacja transakcji nastąpiła w dniu 30 lipca 2013 r. W roku 2012 INVADO osiągnęła sprzedaż na poziomie 31 mln CHF. Dokonana akwizycja poszerza portfel segmentu stolarki drzwiowej Grupy Looser i otwiera nowe perspektywy na rynkach Europy Wschodniej. Strony zastrzegły w umowie poufność ceny transakcyjnej. Z przedsiębiorstwem 1/3 przechodzi kadra zarządzająca i wszyscy pracownicy INVADO. Obok zakładów PRÜM i GARANT w Weinsheim w Ichtershausen w Niemczech, dzięki akwizycji dojdzie kolejny zakład, INVADO w Dzielnej, w Polsce. No to polecą święte krowy :)

Ktoś sobie takie

16.04.2013 20:42

Inne

Nie wiem skąd macie takie info o premiach w marcu dla nielicznych, z tego co wiem w tym roku premię mieli wszyscy i z biura i z hali, rok temu miała tylko hala i magazyn i jakoś nikt z biura nie pisał że ludzie na hali są uprzywilejowani. Pomimo tego, że każdy pracuje w tej samej firmie.

nikoś

17.03.2013 13:17

Inne

rok zamknięty sukcesem na który pracowali wszyscy ale tylko nieliczni dostali premię roczną.tak tak ludzie wiedzą więcej niż sie innym wydaje .szkoda że go work nie jest już taki jak kiedyś .ale się nie dziwię jak się zarabia miliony to można byle go worka kupić ,a ludziom nie dać.to bardziej opłacalne.

Kapi123

31.10.2012 16:46

Inne

Czy w invado są jakieś zatrudnienia ponieważ kolega powiedział potrzebują 70 ludzi bo nową chale otwierają czy jest to prawda ? po znajomych tylko zatrudniają ?

Zostaw merytoryczną opinię o Invado Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.