Foonsy S.A.
counter
3 37 38 5 1
Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Czy całe wynagrodzenie wpływa na konto, czy jest to w jakiś sposób rozdzielane w Foonsy S.A.?

Łukasz Nowy wpis
Były pracownik
@Pytanie

W 5 ratach każde wynagrodzenie.

Mateusz Nowy wpis

@kontrahent a kiedy współpracowałeś z firmą?

kontrahent Nowy wpis
Klient
@Mateusz

@Mateusz mój pracodawca korzysta z systemu, jako pracownik używam w codziennej pracy, od kiedy jest nie wiem, ja zostałam zatrudniona rok temu

kontrahent
Użytkownicy czekają na odpowiedź 120 dni.
Klient
 Pytanie

Czy ktoś z Państwa wie co się stało z supportem oraz poprawkami w programie? Zarówno jednego jak i drugiego brak.

Pytanie
Użytkownicy czekają na odpowiedź 197 dni.
 Pytanie

Jak wygląda ścieżka awansu w Foonsy S.A.?

gemius

Wyniki badania GEMIUS/PBI dla wybranych węzłów w Styczniu 2021r.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 987 144
  2. olx.pl 3 551 040
  3. pracuj.pl 3 393 576
  4. jooble.org 3 374 784
Edward

Wiem, że jest to miejsce gdzie mogę uzyskać informację na temat Foonsy jako pracodawcy, ale być może zajrzy tu osoba która użytkuje ten system. Niestety nigdzie nie mogę znalezć informacji na temat samego systemu. Wiadomo że kontaktując się z firmą usłyszę same superlatywy. Spotkałem się z Foonsy i moje pierwsze wrażenia są pozytywne. Chciałbym uzyskać opinie jak wygląda wsparcie ze strony tej firmy? W jakich branżach używacie tego systemu? Jestem zmuszony w ciągu miesiąca rozpocząć wdrażanie w naszej firmie. Za wszystkie informację z góry bardzo dziękuję

4

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Jarosław
@Edward

@Edward, system jest tak zbudowany, że nadaje się pod niemal każdą branże. Proponuje wyprobować system w wersji testowej. Co do wsparcia - jest ono natychmiastowe. Tak jak było napisane poniżej, programiści robią tam dobrą robotę. Jeżeli czegoś Ci brakuje na pewno to dorobią, dopasują. To nie jest zamkniete oprogramowanie którego nie można już modyfikować. Kazdy klient ma inne wymagania i pod każdego trzeba odpowiednio dopasować. Nie chce zdradzać swojej działki pod jaką uzytkuję produkt ale polecam.

4

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Edward
@Edward

Czy ktoś jeszcze może się wypowiedzieć?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Użytkownik
@Edward

Pracuję na systemie już dłuższy czas i jestem bardzo zadowolony (branża budowlana). Polecam firmom produkcyjnym, ale nie tylko. Rewelacyjnie rozwiązany kreator algorytmów (przypominający excela) umożliwiający użytkownikom, a nie programistom pisanie technologii :)

3
J

@Przemo, polecam system z uwagi takiej, że posiada wiele innowacji biznesowych. Konkurencja posiada stare systemy i wiele ukrytych kosztów. Jeżeli napotykam problem z systemem jest on bardzo szybko rozwiązywany przez programistów. Podsumowując, programiści wykonali bardzo dobrą pracę tworząc Foonsy ERP.

2

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Przemo
@J

@J czy mógłbyś napisać jakie konkretnie są to innowacje ? z góry dzięki!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Patrick
@Przemo

Podpinam się. Czy pracownicy mogą się wypowiedzieć na temat samego systemu, polecicie?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
piotr
@J

Potwierdzam w 100%! Pracuję na foonsy już kilka lat i jestem mega zadowolony - funkcjonalności, wsparcie itd.

3
Norbi

Dlaczego niby mieliby się zwijać? Skąd te rewelacje macie?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pepe

Chodzą słuchy że Foonsy zwija działalność - ktoś coś wie więcej na ten temat?

Paweł

Chciałem aplikować na stanowisko programisty, lecz po przeczytaniu wczesniejszych opinii odpuściłem. Czy to prawda co jest w poniższych wypowiedziach? Serio 35zl, umowa B2B, (usunięte przez administratora)? Idę do firmy i na dzień dobry(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Jan
@Paweł

Z tego co wiem to Foonsy nie rekrutuje. Chcesz się dowiedzieć? Idź na rozmowę, przekonasz się czy to prawda. Na 99% otrzymasz propozycję B2B plus własny sprzęt, stawkę jak poniżej plus obietnicę podwyżki.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Kandydat
@Jan

Strata czasu na rekrutację. Firma szuka ludzi, którzy będą pracować za marne grosze. Byłem kiedyś na rozmowie. Zaproponowali współpracę po czym podali stawke. Podsumowując: 160h x 35 = 5600, co daje około 3800zl na rękę, odliczajac 26 dni urlopu, 26×8h = 208h rocznie, 18h na miesiąc, tj. 160h-18h = 142h × 35 = 3200zl miesięcznie do reki! Od wyliczonej kwoty należy odjąć zakup laptopa, tak sprzęt również miałem własny zakupić do pracy. Chorobowego brak. Warunki jak na UoP, natomiast praca na B2B. Zawsze myślałem, że B2B jest po to, aby korzyść była obustronna ale w tej firmie (usunięte przez administratora), którzy wejdą w ten (usunięte przez administratora)układ z korzyścią jedynie dla pracodawcy. Jak opowiedziałem znajomemu to wybuchł śmiechem, że lepsze warunki to on otrzymał na taśmie w firmie produkcyjnej. Nie przyjąłem oferty współpracy.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Bartek

Foonsy ma opinię bardzo dobrego pracodawcy. Podpowiedzcie czy są szanse na dostanie pracy w firmie?

Jan
@Bartek

Na jakiej podstawie wnioskujesz? Bazujesz na opiniach poniżej czy masz jakieś inne źródła.

pepe

35zł/h B2B Brak urlopów Podejście w stylu "Tak robimy od zawsze, więc tak będzie najlepiej"

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Arkadiusz
@pepe

Czy podana stawka jest stawką na start? Pytam ponieważ stawki programistów obecnie przy umowie B2B zaczynają się od 50zł netto/h od Juniora w woj. Wielkopolskim. Jeżeli tak to firma ma dużo do nadrobienia i będzie mieć problem ze znalezieniem/utrzymaniem pracownika.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pope
@pepe

Oo to widzę że były podwyżki ????

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
popek
@Pope

albo byłeś tanim pracownikiem (usunięte przez administratora) przez pracodawce, przepraszam kontrahenta bo tutaj UoP nie istniała jak ja byłem i pewnie nadal nie istnieje

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pepe
@Arkadiusz

Stawka jest teoretycznie na start, jednak na podwyżkę nie ma co za bardzo liczyć. Ze znalezieniem pracowników firma raczej nie ma problemów (ogólnie jak na Wrześnię 35zł/h dla programisty to (relatywnie) całkiem fajna stawka) jednak z utrzymaniem tych pracowników już gorzej. No i z jakością/umiejętnościami samego pracownika przy takiej stawce bywa różnie ;)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Arkadiusz
@pepe

skoro piszesz "bywa różnie ;)" czyli rozumiem, że pracujesz w tej firmie i masz 35zl /h i jesteś świeżakiem? czy firma rekrutuje obecnie do pracy jako programista? Jeżeli chodzi o jakość to skomentuje to tak: słabi programiści się wykruszają po góra 3msc i odpadają, tak to wygląda u programistów, osoba posiadająca umiejętności wytrzyma długo, mam staż około 10 lat i wiem jak wygląda w tej branży, napisałeś, że z utrzymaniem pracowników już gorzej - mogę prosić o wyjaśnienie?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
dowcip
@pepe

Nie ma problemów? OKROPNY ŻART. Programistów brakuje, a za takie pieniądze kto chciałby programować dobrego ERPa?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Honorata

@poszukujący pracowników, forum służy wymianie opinii na temat pracy w danym przedsiębiorstwie. Ten wątek dotyczy firmy Foonsy S.A.. Użytkownicy forum mogą wymieniać się opiniami na temat warunków i atmosfery pracy w Foonsy S.A..

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Były pracownik

Czas spędzony w firmie wspominam z mieszanymi uczuciami. Z jednej strony fajnie ludzie, z każdym można się dogadać, poprosić o pomoc. Z drugiej słabe warunki zatrudnienia (B2B lub UZ) i wiecznie (usunięte przez administratora)y (nigdy nie otrzymałem jej w terminie). Po odejściu z prscy czekam już kolejny tydzień za przepracowany miesiąc, (usunięte przez administratora)nawet nie raczy odpowiedzieć na moje wiadomości. Co do samych obowiązków - robiłem inne rzeczy niż te do których zostałem zatrudniony. Nikt mnie nie wprowadzał, sam musiałem uczyć się systemu. Jeżeli ktoś zapyta mnie czy polecam pracę w tej firmie - nie. Jeżeli ktoś szuka dobrych pracowników do współpracy polecam skontaktować się z osobami które tam pracują.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Przemo

Czy to prawda że lepiej dać sobie spokój z tym systemem? Miałem okazję spotkać się z produktem foonsy ERP, pierwsze wrażenie było dobre, ale przeraża mnie fakt waszych opinii. Może lepiej postawić na ugruntowanego dostawcę oprogramowania ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Jerzy

Jeśli ktoś pracuje bo musi i niestety nie spełnia oczekiwań firmy to będzie niezadowolony i pisanie jest wówczas odreagowaniem!!!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
dev2

@Krzysztof to raczej pracodawca, bo jaki normalny informatyk/programista pyta na gowork o pracę? :/

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Krzysztof

Słyszałem, że firma ma bardzo dobrą opinię jako pracodawca. Może podpowiecie czy potrzebni są ludzie?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
dev

1. Śmieszne pieniądze, 30zł/h B2B po ponad 2 latach pracy. 2.(usunięte przez administratora) 3. "Rodzinna firma", tzn. (usunięte przez administratora) niż doświadczony pracownik. 4. Brak sprzętu, tzn. każdy przynosi swój. 5. Brak szkoleń. 6. Brak dokumentacji. 7. Brak testów. (usunięte przez administratora), czy też w nieodpowiedni sposób. Jak poniżej, TV ważniejszy od monitorów. Jedyny plus to ekipa, ale już połowa odeszła.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonymous

Niestety ze smutkiem muszę przyznać, że "były pracownik" ma w 100% rację. 1. Oznajmiasz, że odchodzisz - (usunięte przez administratora) 2. Nowi dostają zawsze lepsze warunki niż starzy wyjadacze. 3. Kasa marna jak na B2B (o innej formie współpracy zapomnij) (usunięte przez administratora) 5. Jeżeli masz jakieś własne zdanie, powinieneś je zachować do siebie bo i tak nie zostanie ono wysłuchane 6. Idziesz do pracy to przynieś swój sprzęt. (usunięte przez administratora)woli kupić telewizor, który jest odpalany raz na pół roku niż kupić monitory dla programistów 7. Herbata - jak sobie kupisz, co najwyżej możesz liczyć na rumianek albo inną "zielonkę" 8. Zatrudnianie po znajomości. Ty (usunięte przez administratora) a inni niech sobie odpoczywają 9. Szkolenia - brak 10. Jeżeli jesteś nowy to zapomnij, że ktokolwiek Cię wprowadzi lub Ci pomoże 11. Dokumentacji brak 12. Hipokryzja to standard. Śmiejemy się z innych, nie widząc swoich własnych wad Ogólnie nie wspominam źle czasu spędzonego w firmie, ale to w jaki sposób są tam traktowani starsi pracownicy to kpina. Teraz nowi przejmują stery w firmie, zobaczymy jaki to przyniesie skutek.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
były pracownik

Zdziwiony jestem, że nie ma jeszcze ani jednej opinii... Pracowałem w firmie pare dobrych lat i nie polecam nikomu! Za późno przejrzałem na oczy, możliwe że przez monotonnie życia codziennego. Firma dla studentów lub "rodzynków po znajomości". Jeżeli firma woli docenić nowego, który ledwo zaczyna przygodę z IT niż pracownika, który posiada kilka lat doświadczenia to sami sobie odpowiedzcie. Pracodawca próbuje (usunięte przez administratora)ludźmi, przed każdym coś mówi i myśli ze pracownicy miedzy sobą siedzą cicho i nic nie mówią. To nie lata 80, w IT rządzi inny rynek zasad, który w Foonsy jest nieznany. Na początku obiecują gruszki na wierzbie a ostatecznie i tak nic z tego nie ma. Nie wspomnę o podwyżkach, których nie ma! Bardziej opłacałoby się zwolnic i złożyć podanie na nowo bo z tego co się wszyscy orientują, nowe osoby dostają lepsze stawki niż osoby które tam pracują (usunięte przez administratora)lat. Winę za wszystko zwalają na programistę, że żle napisał i miał płacone za prace, którą źle wykonał. Tylko jak wypuszcza się do klientów soft który nie został wcale przetestowany to jak może być inaczej? Foonsy wychodzi z założenia ze programiści mogą (usunięte przez administratora)! Nie wiem czy nie orientują się jakie są obecnie stawki na rynku albo udają, że nie wiedzą. Obecnie umowa tylko B2B, brak urlopu, wymaganie bycia dostępnym przez 24h, opóźnienia w wypłatach, śmieszne premie lub ich brak, zwalanie winy na pracownika to tylko kilka z minusów jakie tam są. Kiedyś były jeszcze jakieś spotkanie integracyjne...teraz to zapomnijcie, w firmie nawet wigilii nie robią. Ludzie zaczęli odchodzić lawinowo i przypuszczam, że to nie jest koniec, zostaną tylko Ci nowi którzy jeszcze nie wiedzą co ich czeka. I na końcu dodam, że jak oświadczysz, że rezygnujesz to jesteś traktowany jak wróg nr 1 oraz musisz dopominać się o swoją ostatnią wypłatę...

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Foonsy S.A. - Września

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej

gemius

Wyniki badania GEMIUS/PBI dla wybranych węzłów w Styczniu 2021r.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 987 144
  2. olx.pl 3 551 040
  3. pracuj.pl 3 393 576
  4. jooble.org 3 374 784
Foonsy S.A.
3/5 Na podstawie 37 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • Ignacego Daszyńskiego 2D lok. 41
    62-300 Września
  • NIP: 7891749860 KRS: 0000613343
Foonsy S.A.