Chciałbym w skrócie opisać proces rekrutacji na stanowisko " magazynowo-produkcyjne" oraz realne stawki jakie są oferowane przez (usunięte przez administratora)i jak odnoszą się do tak zwanego " atrakcyjnego" wynagrodzenia które jest w ofercie.
Rekrutacja szybka, zaproszenie na rozmowę w firmie znajdującej się w Grojcu gdzie rozmowa trwa ok. 30 minut. Panowie merytoryczni w rozmowie przedstawiają uczciwie realny zarobek na rozmowie choć pytanie " Ile Pan chciałby zarabiać? " W moim odczuciu przy tym iż mają sztywne ramy finansowe jest nie na miejscu i godzi w inteligencje kandydata. Bo po co (usunięte przez administratora)się pyta i słyszy odpowiedź 5 tys. netto gdy oni nie są w stanie takiej kwoty mówimy o realnym etacie nie nadgodzinach zaoferować? Można robić na 1.5 etatu u nich i zarobić 5 tys. netto ale na boga czasy niewolnictwa się skończyły, chyba?
Więc wracamy do merytorycznej kwoty jaką firma BP2 z Grojca oferuje pracownikowi na start na umowie o pracę. Dodam, że jestem pracownikiem z dużym doświadczeniem ok. 10 letnim w różnych magazynach i firmach logistycznych z uprawnieniami, a nie " żółtodziobem" po szkole średniej który szuka pierwszej pracy, lub emerytem który chce " dorobić" .
(usunięte przez administratora)
Na rozmowie jest temat dodatkowych nadgodzin nocnych praca od 22- do 2 w nocy czyli kolejne tygodniowo ok. 20 godzin nocnych które mogą to wynagrodzenie podnieść . Chcę zaznaczyć, że etat to ok. 168 h miesięcznie ,a przy takiej ofercie to ok. 200 h za kwotę ok. (usunięte przez administratora)złotych na start , czy to dużo czy mało. Dla mnie uwłaczająca kwota i godząca w jakiekolwiek godności człowieka. Ale każdy jest wolnym człowiekiem i może wybrać czy chce pracować za taką kwotę czy też nie.
Nie pracowałem tam, byłem kandydatem ale dowiedziałem się o zarobkach od (usunięte przez administratora)z rozmowy, stąd nie podjąłem się zatrudnienia na takich warunkach płacowych.
Opisuję to z racji by kandydaci dostrzegli realność za nim podejmą się tam pracy by być we frustracji po 1 wypłacie i by nie musieli szukać pracy po paru tygodniach. Nigdzie nie ma opisanych realnych zarobków stąd mój wywód na ten temat , mam nadzieję, że wiele kandydatów otworzy oczy za nim w ogóle tam złoży swoje CV lub hm FIRMA Blachoprofil 2 która jest wiodąca na rynku produkcji dachów ocknie się i zacznie oferować stawki za etat czyli za 168 h miesięcznie minimum 5 tys. netto, a do tego BENEFITY + nadgodziny. Bo was na to doskonale stać. A nie stawka jak dla Dziada i robienie (usunięte przez administratora) od 1 dnia pracy pozbawiając kandydata/ pracownika pozytywnego nastawienia. Teksty typu rób więcej więcej zarobisz od najniższej krajowej brzmią jak prosty żart godzący w jakiekolwiek pozytywne aspekty które mają wiązać się z podjęciem nowej pracy u nowego pracodawcy. Nikogo nie atakuję opisuję tylko informację realną finansową jaką otrzymuje osoba z doświadczeniem na start swojej pracy w firmie BP2 w Grojcu.(usunięte przez administratora)
Pozdrawiam serdecznie.
