Opinie o KWK Promes Architekt Robert Konieczny Katowice

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(37)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Aplikant

14.07.2020 21:57

Kandydat

Od dawna śledzę ofertę pracy na stanowisko Asystentki i aż chce mi się śmiać - przy czym to śmiech prze łzy. Pan Robert Konieczny szuka kogoś do pracy długo, ale widocznie na na tyle długo, aby wyciągnąć z tego odpowiednie wnioski. Panie Robercie Konieczny. Nie wiem na jakim świecie Pan żyje, ale nie interesuje mnie to, że będę pracowała w środowisku pełnym wyzwań, dynamicznym zespole, kreatywnym otoczeniu i z tak wielkim nazwiskiem z tytułami czym chwali się Pan w ogłoszeniu aż na pół strony! Nie wydaje mi się też, że założył Pan to swoje studio po to, aby sobie pracować w dynamicznym środowisku i uwierzyć niebanalne projekty. Założył Pan firmę dla zarobków i własnego rozwoju, mniemam (jeśli jest inaczej proszę mnie poprawić). Zatem proszę swoim pracownikom - przyszłej asystentce też - zaoferować coś więcej niż tylko umowę o pracę (naprawdę doceniam) i swoje słynne nazwisko, ktore - Pan wybaczy - jest NICZYM dla kogoś, kto szuka pracy, zwlascza na stanowisko Asystentki. Ja się z tego że Na jest kim jest nie utrzymam, więc mam to gdzieś kim Pan jest. Dla uswiadomienia, bo Pan jakby z innej epoki, dodam że dzisiaj pracownikowi proponuje się, poza umowa.o.prace (są firmy które dają takowe nawet bez okresu próbnego), benefity w rodzaju multi Sport i ubezpieczenia grupowego (standard), dodatki urlopowe, wyprawki dla dzieci do szkoły a nawet - tak, tak - płaci się pracownikom za dojazd rowerem do pracy! Dlatego, czytając te Pana " w zamian oferuję" wygórowane belkoty o kreatywnym środowisku i znanym nazwisku chce mi się śmiać i płakać zarazem na myśl k tym że są jeszcze pracodawcy którzy mają tak nędzne podejście do Pracownika odstraszając go skutecznie już na wstepie. Powodzenia, bo z takim mniemaniem o sobie na pewno się przyda.

Małgorzata Bogusław

23.12.2020 14:38

Pracownik

sorry, pani buja w OBŁOKACH!!!. A pisanie o płaceniu pracownikowi za dojazd rowerem do pracy, to taka głupota, że nie wiadomo, czy się z pani śmiać, czy załamywać ręce nad panią!!!. Może płacą za to w Amsterdamie, ale nie w - KACZYLANDZIE!.

Efka

24.10.2022 10:07

Inne

Proszę Pani prowadzę malutką firmę i pracownicy mają benefity, bo to nie zależy od wielkości firmy, ale od traktowania pracowników. Chcę, zależy mi nie tylko na zysku, ale na tym, zeby pracownicy byli zadowoleni i zżyci z firmą!

Oskar Motyczyński

12.05.2016 14:52

Inne

Ja prowadzę własną, obecnie jednoosobową firmę projektową, ale mimo to, pod wpływem impulsu, ostatnio zdecydowałem się zaaplikować do pracy w KWK PROMES i zostałem przyjęty. Ostatecznie po miesiącu musiałem zrezygnować ze względów organizacyjno-ekonomicznych. Na początku zakładałem możliwość jednoczesnej pracy u pana Roberta i prowadzenia pokątnie firmy, choćby w jakimś wąskim zakresie. Okazało się to jednak niewykonalne i musiałem wrócić na stare śmieci. Ale wracając do meritum, z mojej perspektywy przygoda z KWK PROMES wyglądała tak: W biurze przywitała mnie sekretarka - pani Ania, która była zwyczajnie uprzejma. Następnie rozmowę kwalifikacyjną przeprowadził (punktualnie) pan Robert. Nie odbyłem w życiu zbyt wielu rozmów rekrutacyjnych, ale ta wydawała mi się naprawdę wyjątkowo przyjemna. Rozmawialiśmy trochę o moim portfolio, trochę o branży, trochę o tym jak funkcjonuje biuro. Po 3 dniach zadzwoniła p. Ania i zaprosiła mnie do pracy. Atmosfera w pracowni jest bardzo OK. Całość ciągnie 3-4 młodych architektów, którzy czuwają nad projektami i budowami oraz rozdzielają prostsze zadania między praktykantami - studentkami i studentami. W między czasie po pracowni krąży p. Robert i robi przegląd sytuacji - od ogólnych założeń do najdrobniejszych szczegółów. Generalnie jeśli jest taka potrzeba, wszystko można z nim skonsultować. Chyba, że jest nieobecny, bo często wyjeżdża coś załatwić. Co do wartości merytorycznej biura - kolesie, którzy pracują tam od kilku lat są bardzo dobrze otrzaskani w temacie. Mam na myśli tutaj głównie rozwiązania techniczne. Znają branżę jak własną kieszeń. Przerzucają się nawzajem radami, co i jak najlepiej rozwiązać i jakie produkty najlepiej zastosować. Pracują zespołowo i wchodząc do takiej ekipy na kilka lat, można się na pewno dużo nauczyć, po prostu nie będzie się miało wyjścia. Tylko dyletant może powiedzieć, że zespół, który tworzy takie realizacje ma mierną wiedzę albo jest słaby technicznie. Co do zarobków - nie wiem jakie są, wiem, że ja otrzymałem zapłatę zgodnie z tym, co ustaliłem z p. Robertem na rozmowie kwalifikacyjnej i nie musiałem się o nic prosić mimo, że nie zostałem nawet na cały okres próbny. Jeszcze słowo do tych, którzy uważają, że p. Robert wykorzystuje ludzi za mało im płacąc. Jesteście dziećmi? Chyba nikt was do grzejnika nie przykuwa i nie każe pracować u kogoś. Otwórzcie biura, opłacajcie zusy, srusy, lokal, sekretarkę, księgową, reklamę, paliwo, kupcie sprzęt i programy za kilkadziesiąt patyków i sami opłacajcie pracowników. Życzę powodzenia, chociaż możecie się lekko zdziwić. Podpisuje się z imienia i nazwiska żebyście nie chrzanili, że to ktoś na zamówienie napisał.