Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Dalpo Poznań

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.4/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 82 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(231)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Poznań
Konin
Gniezno
Kościan
Jarocin
Piła
Leszno
Września

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Poznań
Zagórze
Koziegłowy
Bogucin
Luboń
Czerwonak
Janikowo
Suchy Las
Czapury
Kicin

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Poznań - Dalpo Poznań Sp. z o.o.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Poznań
/
Opinie o Dalpo Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Dalpo Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Dalpo Sp. z o.o.

MIEDZIANA 3 60-118 Poznań

NIP: 7791033429

KRS: 0000186114

REGON: 630398733

Wyroby z tworzyw i gumy

Oddziały Dalpo Sp. z o.o.

Poznań - Dalpo Poznań Sp. z o.o.

Poniżej przeczytasz opinie obecnych i byłych pracowników o firmie Dalpo Sp. z o.o.. Znajdziesz poniż...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Dalpo Poland Sp. z o.o.

Dalpo Poznań Sp. z o.o.

Produkcja rur, płyt i węży z tworzyw - Poznań i okolice

Dalpo Sp. z o.o.

Przedsiębiorstwo Tworzyw Sztucznych Marmat Sp. z o.o.

Inwestbud Sp. z o.o.

Drut-Plast Produkcja Sp. z o.o.

Dwd System Sp. z o.o.

Trade Mark Consulting Sp. z o.o.

Polychem Systems Sp. z o.o.

Dwd Bautech Sp. z o.o.

Epl Poland Sp. z o.o.

Inif K&R Sp. z o.o. sp.k.

Nowy wpis

Ktoś

26.05.2026 19:00

Pracownik

Jak tam Wasze nastroje po rewolucji?

Nowy wpis

Ktoś inny

29.06.2026 20:41

Pracownik

Daj spokój, firma stacza się coraz bardziej w pogoni za zyskami zarządu i nowej dyrekcji. Z tego co mówią starsi stażem, tak złych nastrojów i złego traktowania ludzi jeszcze nie było. Ale góra ma to w czterech literach. Nie podoba się to spadaj, nieważne jak długo pracujesz czy jak dobrze

Nowy wpis

Nikola

30.06.2026 08:11

Inne

A jakie macie porównanie (szczególnie osoby starsze stażem) z dawniejszym stylem zarządzania i przełożonymi? Dobrze by było móc przeczytać, jak było dawniej 😉

Nowy wpis

Aneta

27.05.2026 12:11

Inne

czy macie na produkcji dodatek za pracę w systemie 3 zmianowym? ciekawi mnie też ta informacja o możliwości awansu z produkcji i jak szybko da się zmienić tu stanowisko na mniej wymagające fizycznie :)

Przychody i zysk Dalpo

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

190,6 mln

20,0 mln

256,2 mln

30,2 mln

183,8 mln

28,3 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Dalpol

14.04.2026 19:57

Inne

Każdy normalny pracownik, który chce się rozwijać i nie dawać robić w kuku ucieknie stamtąd. Hitem jest podnoszenie planów ze względu na obecną sytuację geopolityczną… system zero-jedynkowy, zrobisz budżet dostaniesz kasę, zabraknie Ci 1% pożegnaj się z premią. To jakiś żart biorąc pod uwagę fakt jak to wygląda w innych firmach. Wynagrodzenie wola o pomstę do nieba. Brak pomysłu na efektywne zarządzanie, czasami odnosi się wrażenie, że to firma z papieru. Kadra zarządzająca? Przepraszam jaka kadra?(: Nie polecam.

Robert

15.04.2026 14:21

Inne

Ale chyba nikt nie ma tej podstawy na poziomie najniższej krajowej? Kurcze z tym, że nowi mają wyższą to szczególnie mnie nie dziwi, bo teraz w wielu firmach tak robią, żeby ściągnąć czymś pracowników

Robert

17.04.2026 12:34

Inne

Chociaż z 500 zł więcej jest? Co do komentarza ja widzę twoje oba te wcześniej napisane 😉

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Legatus

14.01.2026 14:30

Asystent AI

Witajcie, była rekrutacja na stanowisko Elektryk / Automatyk. Wymagali uprawnień SEP do 1kV i doświadczenia w naprawach i modernizacjach maszyn. Można było liczyć na rynkowe wynagrodzenie i umowę o pracę od pierwszego dnia oraz dofinansowanie szkoleń i kursów. Zapewniali też sympatyczną atmosferę pracy. Jak ocenialiście wcześniej atmosferę i czy pakiet socjalny rzeczywiście był tak rozbudowany? Były jakieś premie albo dodatkowe wsparcie przy dojazdach?

Relator

14.07.2025 12:03

Asystent AI

Ktoś podpowie, jak wyglądała praca na stanowisku Mechanika Utrzymania Ruchu i czy przy tylu wymaganiach firma rzeczywiście oferowała rynkową pensję? Najważniejszym wymogiem było posiadanie uprawnień SEP do 1kV oraz doświadczenia w pracy w dziale utrzymania ruchu. Z benefitów najbardziej przyciągała prywatna opieka medyczna i rozbudowany pakiet socjalny.

#MechanikUtrzymaniaRuchu

Hmmmm

06.08.2025 10:04

Były pracownik

Sztuczna inteligencja jest zainteresowana podjęciem pracy w dziale utrzymania ruchu😮 Odpowiem jednym zdaniem - będzie szanowny bot AI zadowolony!

Materiał sponsorowany

Pracownik / Pracownica Produ...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Veritas

06.06.2025 15:13

Asystent AI

Szukają Specjalisty ds. sprzedaży z niemieckim na pełen etat i umowę o pracę. Wynagrodzenie nie jest podane. Najważniejsze wymaganie to swobodna komunikacja po niemiecku oraz doświadczenie w sprzedaży B2B. Wśród benefitów mocno rzuca się w oczy prywatna opieka medyczna. Czy ktoś wie, jak wyglądają zarobki dla osób z niemieckim w sprzedaży i czy wymagania nie są trochę zbyt wysokie jak na takie ogłoszenie?

#SpecjalistaDsSprzedazy

Asystent AI

07.05.2025 12:27

Asystent AI

Firma Dalpo rekrutuje na stanowisko Pracownika produkcji. Oferta daje możliwość zatrudnienia na umowę o pracę w pełnym etacie, ale brak jest informacji o wynagrodzeniu. Najważniejszym wymaganiem jest gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym, co może być trudne dla wielu osób. Z kolei największym benefitem wydaje się być prywatna opieka medyczna. Jakie są Wasze doświadczenia w pracy na tym stanowisku? Czy rzeczywiście oczekiwania wobec pracowników są wysokie w porównaniu do oferowanych warunków?

Antonio(były pracownik)

22.08.2024 08:08

Były pracownik

Firma Dalpo hmm .. Atmosfera spoko ale nic po za tym.... Wynagrodzenia niestety idą w złym kierunku a co za tym idzie/pójdzie będą braki kadrowe a doświadczeni pracownicy będą się zwalniać... Premie? Dziwnie skonstruowane tak by na każdym kroku można było zabrać większość....Nie ma czym zachęcić aby trafić do tej firmy, nie ma nudy? Haha nieźle napisane jak na ogłoszenie o pracę... Podwyżki faktycznie są ale narzucone przez państwo bo tak to nie ma opcji i można jedynie pomarzyć..koniec roku się zbliża więc kolejna podwyżka już niebawem;) czy ktoś w końcu otworzy oczy i się to zmieni??

123

15.11.2024 15:15

Pracownik

jest premia frekwencyjna, ktora mozesz stracic w calosci za urlop na zadanie, l4 albo opieke na dziecko lub czesciowo za urlop planowany; premia wydajosciowa, ktora zalezy od wydajnosci twojego dzialu

Anonim

15.03.2025 23:05

Pracownik

Zrobisz błąd i masz po premii proste. A o błąd nie trudno. Firma ciągle naciska żeby wszystko robić szybciej więcej, nie ważne że to wpływa na jakość.

Rozczarowana

18.11.2024 07:22

Inne

Niestety na temat firmy nie mogę powiedzieć nic dobrego... 1. Bardzo duża rotacja pracowników - firma nie dba o swoich pracowników. Pracuje się za praktycznie minimalną krajową, a premie są tak skonstruowane aby pracownika karać a nie motywować. 2. Atmosfera w pracy kiepska - zakrawa o (usunięte przez administratora) przez (usunięte przez administratora) 3. Brak możliwości podwyżki 4. Inne warunki na rozmowie o prace, inne na umowie po okresie próbnym. 5. Wypłata terminowa - chyba jedyny plus.

Juzu

30.12.2024 20:42

Inne

Jak nie ma pomysłu na rozwój to się miota i szuka winnego w pracownikach a nie braku strategii rozwojowej.

ktoś

04.03.2025 14:39

Inne

jeszcze dwa słowa , umowę dostajesz na 29 miesięcy , czyli nie ma co czekać na umowę na czas nieokreślony, w 2025 r podnieśli pensję tak jak ustawa mówi ale zabrali po 1000 pln z premi i tak wyszli na swoje, pan kierownik (usunięte przez administratora) szkoda mówić , a klasą jest to ,że nawet sms-em potrafią zwolnic , wybierzcie sami pozdrawiam,

Juzu

30.12.2024 20:52

Inne

Nie wiem kto im pisze te pierdoły jaką są przyjazdną firmą. Rzeczywistość jest daleka od informacji na stronie. No cóż przy takim postępowaniu zawsze będą nieznaczoncą firmą z tasiemkami.

Robert

21.01.2025 12:59

Inne

No mi w oczy rzuciła się informacja o fantastycznej atmosferze :). To informacja ze strony. Czyli nie ma co na nią liczyć?

Stary pracownik

21.01.2025 14:42

Pracownik

W kwestii atmosfery - trudno będzie uzyskać rzetelną informację od frustratów, którzy wolny czas poświęcają na mieszanie z błotem swojego byłego lub obecnego pracodawcy... Tym samym - nie wypowiem się jaka atmosfera panuje w Dalpo. Dopóki nie zaczniesz tam pracy, to nie dowiesz się. Zresztą cały ten portal to b@gno. Na temat każdego pracodawcy same obelgi... Resztę dopowiedz sobie sam.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Anonim

20.09.2024 13:19

Inne

Co to że w jakości nikt nie chce pracować? Ciągle kogoś szukają

Administrator

22.09.2024 10:22

Inne

Jakie warunki zatrudnienia oferuje firma Dalpo Sp. z o.o.? Czy oprócz pensji w wysokości około 5000 można liczyć na dodatkową premię?

Były pracownik

22.08.2024 08:17

Były pracownik

W firmie spoko atmosfera ale nic po za tym.... Wynagrodzenia idą w złym kierunku co powoduje zwolnienia się nowych jak i doświadczonych pracowników.... Ale nikt tego nie widzi... O podwyżkach można zapomnieć jedynie te narzucone przez państwo a to już niebawem także w styczniu kolejna :D ale tu może pojawić się problem + wszędzie będzie można zarobić najniższą krajową także ludzie będą wybierać miejsca gdzie nie ma 3 zmian gdzie mają bliżej itd. Nic kompletnie nic nie zachęca do pracy w tej firmie... Premie? Owszem są ale tak skonstruowane żeby trudno było ją osiągnąć albo żeby najwięcej z niej odebrać... Szkoda bo zapowiadała się fajna przygoda a wyszła klapa......

YYYYY

10.01.2024 13:33

Inne

Są jakieś powody, że szukają aktualnie wielu osób na pracownika produkcji? Robota jest z wolnymi weekendami ale na III zmiany. Zapewniają za to o braku nudy. Jakie więc atrakcje zapewniają, by się człowiek w robocie nie nudził i czy z wypłaty można się tu ucieszyć?

Pracownik

02.02.2024 09:39

Pracownik

Szukają pracowników bo potrzeba jest rozszerzyć zespół do 3 zmian, fajna atmosfera, w porządku uczciwe wypłaty, możliwość awansu w każdym nowym roku. Jak ci zależy to ładnie zarobisz, w Dalpo Labels każdy pracuje na swoje konto, od stopnia zaangażowania zależy twoja wypłata, masz podstawę + naprawdę ładne premie

Xyz

21.08.2024 21:59

Były pracownik

Szukają wielu pracowników na produkcję ze względu na dużą rotację i odejścia nowo zatrudnionych ( oferta a rzeczywistość inna) lub odejścia osób które przepracował już trochę czasu w firmie.... Za najniższą krajową teraz wszędzie można znaleźć pracę i to niekoniecznie na 3 zmiany bez jakiś dziwnych premii których pracownicy nie widzą od dłuższego czasu.... O podwyżkach zapomnij yyy sorki chyba ,że będzie to podwyżka narzucona odgórnie przez państwo bo inaczej NIE MA SZANS... Niestety idzie to w złym kierunku i jeżeli będzie wizja krotkowzroczna i jeżeli nic się nie zmieni to będą braki chętnych do pracy za aktualne stawki i byle utrzymała się kadra która jest aktualnie... Kiedyś Dalpo nie miało konkurencji odnośnie wynagrodzeń teraz daleko za...... Wszędzie wokół są lepsze stawki ale wszędzie dobrze gdzie nas nie ma także spróbuj w Dalpo

storm

15.08.2024 14:13

Inne

Miałbym jako pracownik produkcji spory kawałek do pracy. Czy firma zapewnia duże dofinansowanie - lub zupełnie za darmo - dojazdów do pracy?

Pracownik

16.08.2024 14:51

Pracownik

200, 400 albo 600 zl dofinansowania- w zależności od kilometrów

soltech

14.08.2024 12:52

Inne

Odradzamy współpracę z tą firmą. W czerwcu zamówiliśmy taśmy z nadrukiem, realizacja opóźniona o 16 dni, niezgodna z projektem, co wygenerowało problem z pakowaniem przesyłek w naszych magazynach. Mimo uznania reklamacji kolejne taśmy ponownie zostały wykonane niezgodnie z zamówieniem - zamawialiśmy przezroczyste a otrzymaliśmy białe, na co Pani Joanna odmówiła uznania reklamacji co jest dla nas kompletnie niezrozumiałe i nieprofesjonalne. Więcej nie skorzystamy

Jerzy

05.05.2024 15:40

Inne

Chce aplikować na specjalistę ds. sprzedaży. Podobno jest duża samodzielność ale można się też zgłaszać do mentora o pomoc. Jak praca hybrydowa to w większości zdalna i nie trzeba się często meldować w biurze? Kto może mi napisać jak to jest ustalane w rzeczywistej pracy?

Stella

05.05.2024 16:55

Pracownik

Mentor pomaga Ci przez cały czas przez okres próbny się wdrożyć. To osoby z największym doświadczeniem w zespole. Po 3 miesiącach praca hybrydowa w układzie 1 tydzien w biurze, 3 na HO.

Natalia

04.12.2022 04:56

Inne

Cześć, ktoś tutaj krytykował już pensje, a konkretnie wysokość, bo jednocześnie pisał, że jest w terminie, ale czy można by było poznać po prostu dokładną kwotę, jaką oferują? Czy jest to problem?

Tak

02.03.2023 22:41

Pracownik

Pakowacze nie mają akordu jeśli chodzi o produkcję ale jakie są to kwoty nie umiem powiedzieć

Niezadowolony

24.04.2024 19:10

Pracownik

Podstawa niewiele więcej niż minimalna krajowa, roboty tyle, że nie wyrabiasz się z niczym, tabelek od cholery, budżety wyje@ne tak, że o premii zapominasz .... i żyjesz z tej minimalnej, albo szukasz pracy. tyle to jako cieć w markecie zarobisz, szkoda zdrowia i nerwów

Nowa

14.09.2023 10:17

Kandydat

Witam . Chciałabym się zatrudnić na produkcję na 2 zmiany . Jaka panuje atmosfera? Czy praca jest ciezka ? Czy są normy ? Dziękuję za odpowiedź

Nowa

05.04.2023 13:58

Kandydat

Witam, jakie aktualnie warunki oferuje firma na produkcji? Rodzaj umowy oraz długość, wynagrodzenie, jakie zmiany i czas pracy, nadgodziny, atmosfera itp.? Pozdrowionka

X

08.09.2023 18:04

Pracownik

To zależy od działu, na niektórych są 3 zmiany np na akrylu,hm.,siat a na maszynach do cięcia są 2. Zmiany od 6 do 14, od 14 do 22 i od 22 do 6. Jest dodatek za nocne godziny chyba 20% do stawki

X

08.09.2023 18:15

Pracownik

Tak jest w oddziale Rosnowie, a w Niepruszewie to się nie orientuje. Na największej maszynie do cięcia w Rosnowie też są 3 zmiany. Przy pakowaniu są 2 zmiany.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Dalpo?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Zainteresowany

14.02.2023 16:33

Inne

Witam, jak wygląda praca PH , mozecie cos wiecej powiedziec? Z góry dzięki

Batman

07.04.2020 10:05

Inne

Na początek pozytywy: - wszystkie wymagane narzędzia pracy, - wypłata na czas, - kilka dodatkowych benefitów (ubezpieczenie, karta Multisport, Polmed itp.) Tylko, że to chyba standard w wielu firmach? Negatywy: - firma nie szanuje pracowników i widać to na każdym kroku, panuje zasada: nie ten to będzie następny ( i może za niższe uposażenie?), można nawet określić, że utrzymują wysoki standard w zwalnianiu pracowników, - człowiek określany tylko na podstawie statystyk i liczb: nie robisz budżetów, to jesteś nikim (max 3 miesiące aż do zwolnienia), robisz je spokojnie to w następnych miesiącach "dowalą" ci takie wysokie, że sam czujesz się jak nikt! - w codziennej pracy setki formularzy, tabelek, analiz, raportów etc. które są potrzebne chyba tylko do tego żeby pokazać, że kierownicy zasługują na swoje stanowisko, - przy coraz to większych wymaganiach z pewnością nie idą pieniądze dla pracowników ( pensja jak na krajowe warunki delikatnie mówiąc skromna),

Taki ktoś

29.08.2022 17:18

Pracownik

Przy tych marnych podstawach to żadna łaska.

Michał

30.08.2022 07:21

Były pracownik

Zawsze warto, bo zamiast z kierownikiem rozmawiać o estymacjach, tabelkach nirotujacych ilości wizyt ilości ofert, sprawdzaniem cen teraz (a pracuje w firmie o podobnym profilu i wielkości) z kierownikiem rozmawiam o tym jak pozyskać klienta, jak rozwijać współpracę, jak załatwić reklamację żeby dobrze pomyślał o firmie. Powodzenia

Pytanie

01.07.2021 11:09

Inne

Czy w Dalpo Sp. z o.o. poza podstawowym wynagrodzeniem obowiązują jeszcze jakieś świadczenia dodatkowe?

Xxxxxxxx

02.07.2021 09:19

Były pracownik

Przy obecnych budżetach nie ma co liczyć na dodatkowe premie.

Szukający

21.03.2022 06:54

Inne

Tz że handlowiec otrzymuje tylko podstawę? Która z tego co sl yzalem nie jest rewelacyjna??? Masakra ...

Ciekawski

29.01.2022 08:27

Pracownik

Jak w dziale handlowym podobają się podwyżki wynagrodzenia?

Vass

26.01.2022 13:17

Pracownik

Praca na produkcji w dalpo, to jak gra w koło fortuny, tylko bez koła.

Golfiarz

15.01.2022 21:25

Inne

Podobno Szczawik golfa sprzedaje tego co na kreskę wziął prawda ?

Anonimowy

10.01.2022 11:30

Były pracownik

(usunięte przez administratora) Pozwalają je odebrać i na przykład przez 8 dni wychodząc godzinę wcześniej skreślą 1 dzień Twojego urlopu!!! To sprawa do urzędu pracy.

Pytanie

10.09.2020 11:54

Inne

Co jaki okres czasu w Dalpo Sp. z o.o. można ubiegać się o podwyżkę?

Ramona

27.01.2021 17:01

Pracownik

...znam to z doświadczenia, pracując przez dłuższy czas w tej firmie. Rozumiem, że ciężko wysnuć taki wniosek z mojej wypowiedzi? ;)

Mike 123

20.11.2021 12:47

Pracownik

1. Okresowa rozmowa roczna, kończy się na tym, że jeśli wszystko jest ok, to dostaje się odpowiednią ocenę, poklepanie po plecach i.. na tym się kończy. 2.Zakres odpowiedzialności zwiększa nieustannie. Dochodzi wiele nowych rzeczy i obowiązków, systemów itd, których nie było jeszcze kilka lat temu. A dziś przykładowo pracownik akordowy pracuje na tych samych warunkach od wielu lat, bo stawki nie zmieniają się. 3. Wynagrodzenie akordowe nie jest w 100% (tylko może maksymalnie w 50%) zależne od pracownika, jego ambicji ani nawet umiejętności, tylko od wielu czynników, na których nie ma on wpływu. Począwszy od różnorodności w wydajnościach maszyn, aż do SZCZĘŚCIA... trafienia w rozpisce na zlecenia, na których wspomnianą wydajność metrową folii w powlekaniu czy też w sztukach taśm można osiągnąć. To jest jak praca rolnika, hazard . Albo będzie padać i będą plony, albo nie.

Pytanie

09.11.2021 09:25

Inne

Czy firma Dalpo Sp. z o.o. w całości finansuje szkolenia dla pracowników?

Nick

09.11.2021 09:59

Pracownik

w całości.

Pracownik

02.10.2021 20:57

Były pracownik

Nie polecam pracy w Dalpo głównie ze względów zdrowotnych farby i pełno innych bardzo szkodliwych substancji które pracownicy musza wdychać przy czym BHP żadne druga sprawa kolesiostwo brak kompetencji kadry zarządzającej(kierownicy,zastępcy)odnoszę się do oddziału Rosnowo kierownik P dramat jak człowiek przez którego pracownicy uciekają na zwolnienia lekarskie może tyle czasu być członkiem kadry zarządzającej dramat i ogólne kolesiostwo podsumowując NIE POLECAM

Stały

09.10.2021 21:48

Pracownik

Witam, Chyba nie wszyscy zdają sobie sprawę odnośnie emisji!?, nie jest to łatwy temat a firma i tak dużo robi dla środowiska i dla pracowników. Wystarczy dopytać tej "niekompetentnej" kadry zarządzającej działem, na pewno chętnie odpowiedzą(a i tak niestety oni również mają kogoś nad sobą). Osobiście twierdzę że P powinien być bardziej stanowczy, co nie którzy niestety nie dostrzegają że w Dalpo mimo wszystko źle nie jest a pracować trzeba wszędzie!!!

Ph

07.10.2021 06:42

Kandydat

Witam, jak obecnie wyglada praca ph ? Jakie narzędzia ? Jaka podstawa oraz realne premie ? Tereny działania itd będę wdzięczny za każda informacje pozdrawiam

Golfiarz

27.07.2021 10:38

Kandydat

Czy pracuje u was jeszcze szczawik z golfem GTI?

Adikson

24.08.2021 21:10

Były pracownik

Sprawdź poprzednie wpisy i się zastanów dwa razy.

Szczawik

26.09.2021 09:55

Pracownik

Przyjdź i sam się dowiedz ????

Anonim

31.05.2021 22:57

Kandydat

Dzień Dobry Mam tu pytanie do kobiet. Jak się pracuje w tej firmie ? I jak to wygląda jak ktoś zaczyna pierwsza swoją pracę na produkcji.

Ona

17.08.2021 16:59

Były pracownik

Jak masz mocna psyche to sprobuj

poznan

26.07.2021 15:33

Kandydat

Witajcie, czy ktoś może wypowiedzieć się o pracy na stanowisku specjalista ds. Obsługi Klienta z językiem niemieckim. Jak atmosfera? Praca?

Anonim

21.05.2021 12:46

Kandydat

Witam wszystkich. Moje pytanie brzmi . Czy przyjmują też pracy kobiety ?

Sekretariat

21.05.2021 15:29

Pracownik

... a cóż to za dziwaczne pytanie ??? przecież to nie 19 wiek !!! ;)

Artur

21.04.2021 13:30

Kandydat

Byłem kiedyś na rozmowie i zastanawiam sie jak ludzie mogą tam pracować za takie psie pieniądze,praca mogła by wyglądać fajnie ale pieniądze które proponują to oni nigdy prwcowników nie znajdą.

Ktoś

22.04.2021 11:40

Pracownik

Dlatego ludzie zaczną odchodzić. Już zaczęli. Przy tych założeniach, terminach, cenach nie ma szans na nic, oprócz marnej podstawy

Zrozpaczony poziomem komentarz

22.04.2021 13:01

Pracownik

Marność nad marnościami - wszystko marność. To już było w starym testamencie. Czytając Twój komentarz mam wrażenie, że wychylasz się z okna na 16 piętrze wieżowca lub stoisz nad wanną z żyletką w ręku... Nie ma idealnych miejsc pracy i wszędzie dobrze, gdzie Nas nie ma :) Ludzie zawsze rotowali między firmami i tak będzie zawsze, bo na takie decyzje wpływają bardzo rożne czynniki. Miłego dnia i rozchmurz się ! :D

Zadowolony

13.04.2021 16:10

Pracownik

Firma Dalpo jest godna polecenia.Prcuje już dłuższy czas i mogę coś powiedzieć.Wyplata jest na czas,bogaty pakiet socjalny ,idzie się dogadać w każdej sprawie z przełożonymi.Cos od siebie należy też dać a jest to nagradzane.

Xyz

09.02.2021 22:37

Kandydat

Cześć, Możecie mi coś powiedzieć o stanowisku: Młodszy Specjalista ds. Kontroli Jakości w Niepruszewie. Jakie godziny pracy (czy też praca weekendowa), zarobki, atmosfera. Będę bardzo wdzięczna.

Zzzz

26.03.2021 20:27

Pracownik

Wiadomo jak wygląda praca tego młodszego asystenta?

Zzzz

07.04.2021 23:08

Pracownik

Czy coś wiesz na ten temat?

Ciekawski

01.04.2021 00:51

Pracownik

Czy przy tych bardzo ambitnych/mało realnych jak na dzisiejsze realia budżetach, wizja zarabiania gołej podstawy przez dział handlowy motywuje Was koledzy i koleżanki do rozpoczęcia poszukiwania nowej pracy? Premii kwartalnej również pewnie już nie zobaczymy... Jakie są Wasze odczucia i plany?

Zzzz

26.03.2021 20:17

Pracownik

Jak wygląda praca młodszego specjalisty do kontroli jakości?

Zostaw merytoryczną opinię o Dalpo Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.