Opinie MTL ASCO sp. z o.o Gliwice - 96 opinii - GoWork.pl

MTL ASCO sp. z o.o

Profil oficjalny - płatna współpraca

Opinie(96)

Kontakt

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Handlowiec46

15.12.2025 16:33

Były pracownik

Pracowałem w firmie jako handlowiec… Plusy: - benefity na święta - imprezy integracyjne Minusy: - w ogłoszeniu piszą o umowie o pracę w rzeczywistości dostajesz b2b - leady jako nowy dostajesz ochłapy, z których nie jesteś w stanie nic ugrać - narzędzi - auto stare, telefon i komputer najtanszy - oferty musisz sam robić w Wordzie - ceny wózków najwyższe na rynku - szkolenie w Chinach - bajka - prowizja raz w roku - ciężko ją dostać bo na koniec roku pokazują Ci Twoje koszty - koszty które sa z(usunięte przez administratora) Jak sie zapytasz z czego wynikają to nie potrafią Ci powiedzieć. Jak chcesz robić za miskę ryżu przy ciągłej presji ta firma jest dla Ciebie.

#DoradcaTechnicznoHandlowy

Joanna Sakamoto

17.12.2025 16:57

Inne

W odpowiedzi na opinię o naszej firmie jako wspólnik firmy MTL ASCO sp. z o.o. chciałam sprostować najważniejsze fakty dotyczące współpracy z inżynierami sprzedaży w naszej firmie: Każda osoba, która dołącza do naszego „teamu handlowców” jeszcze przed podjęciem pracy dostaje do wglądu przejrzysty, bardzo prosty i logiczny system prowizyjny, który dla nowych handlowców jest tak skonstruowany, że od każdej zrealizowanej sprzedaży jest wypłacana handlowcowi prowizja. Handlowcy, którzy pracują realizując duże projekty, pracują wykorzystując swój potencjał czasu pracy jak również szkoleń, doświadczenia nabytego ze spotkań z Klientami, nauki z wyjazdów do producentów, a nie tylko zabawy, osiągają wyniki premiowe w dziesiątkach tysięcy złotych i więcej, a firma skrupulatnie od 40 lat dba by były wypłacane bez opóźnień i według obowiązujących zasad. Dodatkowe benefity to również smartlunch, karta Multisport, oraz inne świadczenia. Nasz zespół handlowy korzysta z następującej floty, która jest zróżnicowana według następującego klucza: 1) TOP Salesman- 10 Mercedesów C rocznik 2025 2) Key Account Salesman – 5 Mercedesów CLA rocznik 2023 3) Senior Salesman- 5 Toyota Corolla rocznik 2023 4) Junior Salesman- samochody z wypożyczalni W przypadku gdy Sprzedawca nie osiąga wyników sprzedażowych, do których zobowiązał się pisząc samodzielnie swój plan sprzedaży, może się czuć sfrustrowany/a. Bardzo nam przykro z tego powodu, niemniej wyniki handlowe są niezbędne do przetrwania firmy. Branża dóbr inwestycyjnych jest wymagająca sama w sobie, a motywacja, skupienie i koncentracja na celu jest fundamentem sukcesu. Zapraszamy wszystkich którzy nie boją się realnej pracy i są zainteresowani i w jej efekcie satysfakcjonującymi profitami. Joanna Sakamoto, Adam Werewka właściciele firmy MTL ASCO sp. z o.o.