Hej wszystkim obecnym. Szukam aktualnych albo byłych pracowników których możnaby było zapytać odnośnie modelu współpracy z firmą. Czy pracodawca pozwala na łączenie etatów? Czy kierownictwo wspiera otwartą komunikację? Czy firma przyznaje premie kwartalne lub roczne? Dziękuję najserdeczniej za wskazówki.