Opinie Ria Jamnica - 11 opinii - GoWork.pl

Opinie(11)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Anonim

06.02.2026 19:09

Były pracownik

To był najgorszy(usunięte przez administratora)(o ile można go tak nazwać bo chyba obok prawdziwego (usunięte przez administratora) nigdy nie stał), z jakim miałam do czynienia w życiu. Człowiek, który swoją pozycję (której nie otrzymał dzięki swojemu wykształceniu bądź kompetycjach 😉)traktował jak pozwolenie na psychiczne (usunięte przez administratora) nad innymi. Zamiast zarządzać zespołem, budował atmosferę strachu i upokorzenia. Każdy kontakt z nim wywoływał stres, ścisk w żołądku i autentyczny lęk. Przez jego zachowanie płakałam, byłam wykończona psychicznie i bałam się przychodzić do pracy — miejsca, które powinno być bezpieczne, a zamienił w pole emocjonalnej przemocy. Zachowywał się jak samozwańczy pan i władca, a pracowników traktował jak bezwartościowe(usunięte przez administratora), których jedyną rolą było znoszenie jego humorów i nadużyć. Zero empatii, zero szacunku, zero odpowiedzialności. Jego „styl zarządzania” to czysta demonstracja kompleksów i potrzeby dominacji nad słabszymi. Tacy ludzie nie powinni mieć żadnej władzy nad innymi — bo zamiast rozwijać zespół, niszczą ludzi. To przykład toksycznego, niekompetentnego przełożonego, który zostawia po sobie nie wyniki, tylko traumę!!! Więc jeśli chcesz poczuć jak to jest być(usunięte przez administratora) bo nigdy tego nie doświadczyłeś ZAPRASZAMY NA STACJĘ(usunięte przez administratora)!!!

Nowy wpis

Pracownik

07.02.2026 20:52

Były pracownik

Była raz kontrola pipu, która odbyła się przy koordynatorce, więc nikt nic nie mógł powiedzieć na to co się dzieje w firmie. Prezes od wszystkiego umywa ręce. Kilkukrotnie były prowadzone rozmowy z nim, jednak bezskutecznie. Mam ogromną nadzieję, że w końcu ktoś coś z tym zrobi. Kontrola pipu powinna odbywać się między pracownikiem a urzędnikiem, bez osób trzecich, zeby nie było późniejszych ewentualnych konsekwencji pracodawcy wobec pracownika. Kierownik R. nie powinien zarządzać kioskiem Ruchu, a co dopiero tak liczna grupa pracowników.

Nowy wpis

Karolina

10.02.2026 16:23

Inne

Hej, a nikt z byłych pracowników nigdy nie zgłosił tego do pipu. Wiadome, że jesli juz sie nie pracuje, to jakos bardziej komfortowo człowiek sie z tym czuje. Zastanawiam się jak zachowanie kierownictwa utrudnia pracę, bo nie widzę przykładów?😔