Była prowadzona rekrutacja na stanowisko Specjalista / Specjalistka ds. marketplace – Amazon, Kaufland, eBay. Wynagrodzenie wynosiło od 5000 do 10000 zł brutto, praca zdalna i elastyczne godziny. Ważnym elementem było doświadczenie w rozwijaniu sprzedaży na Amazonie oraz udział w budowaniu działu od podstaw.
Jak wyglądała atmosfera w zespole i czy realnie była możliwość awansu na lidera? Jak podejście firmy do rozwoju nowych osób i wdrożenia?