Była dostępna oferta pracy na stanowisko Export Manager. Wynagrodzenie nie zostało podane, zatrudnienie było na umowie o pracę lub B2B na pełen etat. Kluczowe wymaganie to minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży eksportowej FMCG do sieci handlowych i dystrybutorów. Najbardziej przyciąga stabilne zatrudnienie zapewniane przez firmę.
Chciałbym się dowiedzieć, czy takie wymagania nie są zbyt wysokie jak na tę branżę i czy płacili adekwatnie do oczekiwań?