Opinie o Yslab Rafał Gaj Krzysztof Gaj Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(33)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nowy wpis

zasób b2b/komórka z excela

08.11.2026 11:50

Były pracownik

Moje doświadczenia związane z pracą w tym miejscu oceniam zdecydowanie negatywnie. Zarówno organizacja codziennych obowiązków, jak i styl zarządzania budziły sporo zastrzeżeń. Ilość powierzanych zadań, wymagane tempo ich realizacji oraz zakres odpowiedzialności były, moim zdaniem, nieadekwatne do oferowanych warunków. Oczekiwania wobec pracowników często wydawały się nierealistyczne, biorąc pod uwagę dostępny czas i zasoby. W codziennej pracy brakowało przede wszystkim dobrej organizacji i jasno określonych zasad działania. Często trzeba było mierzyć się z nagłymi zmianami priorytetów, presją czasu i brakiem konkretnych wytycznych dotyczących tego, które zadania są najważniejsze. Trudno było mówić o uporządkowanym procesie pracy, dominowało poczucie ciągłego pośpiechu i dezorganizacji. Niepokojącym problemem są również regularne opóźnienia w płatnościach, brak podwyżek od ponad dwóch lat oraz niewystarczająca komunikacja ze strony kadry zarządzającej w kwestiach dotyczących kondycji finansowej firmy. Dodatkowo niepokojący jest także kierunek, w którym zmierza organizacja, zastępowanie doświadczonych specjalistów tańszymi pracownikami z Indii, nierealistyczne godziny dostępności oraz nadmierne skupienie na szybkości realizacji zadań kosztem jakości, szczególnie w kontekście wykorzystywania AI. Efektem jest stopniowy odpływ wartościowych pracowników. Pomimo świetnego zespołu nie polecam tego miejsca jako pracodawcy. Podsumowując, moje doświadczenia z tą firmą były na tyle nieprzyjemne, że trudno mi znaleźć jakiekolwiek argumenty przemawiające za poleceniem jej innym osobom. Sam nie rozważałbym ponownego podjęcia tam pracy. To środowisko, w którym na dłuższą metę łatwo doprowadzić się do przemęczenia i wypalenia zawodowego. Po zakończeniu współpracy odczułem przede wszystkim dużą ulgę i spokój. Z perspektywy własnych doświadczeń zdecydowanie odradzam pracę w tym miejscu, przede wszystkim ze względu na dobrostan psychiczny. Kto pracował w tej firmie ten się w cyrku nie śmieje.

yslabista

07.09.2026 09:37

Pracownik

Niestety mam wrażenie, że firma ma już za sobą najlepsze lata. Nieudolna globalna ekspansja sprawiła, że z małej i przyjaznej firmy zrobiło się małe korpo, gdzie coraz większą rolę odgrywa cięcie kosztów i zatrudnianie tańszych pracowników z Azji. Wypłaty miesiąc po terminie albo jeszcze później to jednak spora żenada ze strony zarządzających. Tym bardziej że prezes nie odniósł się do tego w żaden konkretny sposób. Przy takiej sytuacji trudno się dziwić, że dobrzy pracownicy w końcu powiedzą „dość” i pójdą tam, gdzie dostaną lepsze warunki. Finansowo firma od ponad dwóch lat wygląda słabo, a ciągłe zapewnienia, że „jesteśmy na dobrej drodze”, powoli przestają kogokolwiek przekonywać. Patrząc na kolejne cięcia i zmiany kadrowe, można odnieść wrażenie, że ta „dobra droga” to przede wszystkim droga do dalszego ograniczania kosztów i zastępowania doświadczonych pracowników tańszymi osobami. Dużym plusem jest praca zdalna. Poza tym trudno znaleźć jakieś większe zalety. Przy B2B stawki rzędu 30–40 zł/h są po prostu śmieszne. AI też chyba nie zrobiło tutaj rewolucji — projekty nie są realizowane jakoś wyraźnie lepiej czy sprawniej, a problemy organizacyjne jak były, tak są. Niestety, na ten moment nie poleciłbym tego pracodawcy. Z tego, co słyszę od kolegów, wielu z nich ma podobne odczucia i również rozważa odejście. Szkoda, bo kiedyś była to mała, fajna firma z dobrym klimatem, a dziś coraz bardziej przypomina korpo nastawione głównie na cięcie kosztów.

Pola

07.09.2026 19:45

Inne

To jak tam się dogadujecie, skoro ściągają ludzi aż z Azji? Znajomość polskiego czy angielskiego jest tam raczej znikoma...

Resimowiec

10.09.2026 11:12

Były pracownik

Dogadujemy? Dział z "Azji" w dużej części był ukryty, mało się o nim mówiło, nie wiem czy dalej tak jest. Ale jakoś nie specjalnie się tym chwalili.