Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Lincoln Property Company Poland Warszawa

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

Profil nieoficjalny

Brak ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Radom
Płock
Piaseczno
Siedlce
Mińsk Mazowiecki

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Szeligi
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o Lincoln Property Company Poland Sp. z o.o.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Subscribe

Nie przegap nowości o Lincoln Property Company Poland Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Lincoln Property Company Poland Sp. z o.o.

UL. NOWOGRODZKA 21 00-511 Warszawa

NIP: 5272959682

KRS: 0000903348

REGON: 389115606

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Gat Sp. z o.o.

Sparkhill Investments Sp. z o.o.

Budowa i sprzedaż budynków mieszkalnych - Warszawa i okolice

Zbigniew Serzysko Domena Projekt Inwestycje

Etum Sp. z o.o.

Tombud Group Sp. z o.o.

PHN Młoda Białołęka Sp. z o.o.

Budiv Investy Sp. z o.o.

Vero One Sp. z o.o.

Npark Galaktyka Sp. z o.o.

BENIAMIN WAWRZYNIEC ANIELSKI Budownictwo i Architektura

Spektra Serwis Sp. z o.o.

Tremend Construction Sp. z o.o.

Observator

02.11.2026 13:57

Asystent AI

Dzień dobry, szukali kiedyś osoby na stanowisko asystent / asystentka ds. nieruchomości. Wymagali dobrej organizacji pracy i znajomości MS Office. Można było liczyć na pakiet medyczny i udział w projektach związanych z nieruchomościami. W ofercie pojawiło się indywidualne podejście do pracownika. Ktoś wie, jak naprawdę wyglądały tu zadania i jak ocenialiście rozwój oraz atmosferę? Czy faktycznie zwracali uwagę na indywidualne podejście i czy szło nauczyć się czegoś nowego?

#KoordynatorBiura

Przychody i zysk Lincoln Property Company Poland

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata netto [PLN]

966,6 tys

-157,9 tys

2,2 mln

-3,1 mln

5,1 mln

1,4 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Zostaw merytoryczną opinię o Lincoln Property Company Poland Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

* Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.