GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Negatywne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
tomasz pawlak13.10.2025 20:06
Kandydat
Subiektywnie, wybitnie nieprofesjonalny, chaotyczny i randomowy proces rekrutacji. First name basis to norma (nie każdy to lubi, szczególnie jeżeli różnica wieku to 20+ lat). Koniecznością jest przedstawienie dokumentów i badań (na własny koszt – u mnie akurat wyszło 500). Testy językowe Rosalyn przypominają placement test do szkolnych grup językowych i do tego w obie strony językowe pytania są te same. Jeżeli w ogóle porozumiewasz się w języku angielskim to zdałeś, ale tego nikt Tobie nie powie, jeżeli sam nie dopytasz! Piszę o tym, bo pracuję w zawodzie 27 lat, jestem biegłym tłumaczem sądowym i chciałem przygód, a spotkał mnie ghosting. Ja nie wiem czy ja coś nie tak zrobiłem, ale mimo wielokrotnych rozmów telefonicznych i korespondencji często inicjowanych przez rekruterkę nawet nie dotarłem do etapu, w którym rzeczywiście zaistniałaby możliwość przekreślić swoją szansę na przygodę z tłumaczeniem dla USArmy. Po roku jeszcze raz do nich napisałem i otrzymałem odpowiedź, że zaraz pewnie będą jakieś miejsca, ale niestety moje dokumenty oprócz paszportu i dowodu osobistego już są nieaktualne i zachęcają mnie do wydania 500-700 ponownie. Na to, że do zatrudnienia nie doszło skarżyć się nie mogę, ponieważ to oni decydują kogo chcą mieć na pokładzie, ale wyczułem, że spowodowała to potężna przypadkowość, niekonsekwencja czy dowolność wyboru na zasadzie ‘bo tak’ etc. Jeżeli były inne powody to chętnie się od, mam nadzieję, czytającego tę opinię rekrutera dowiem. Nie jest to praca dla tłumaczy sensu stricto (a może to tak wyglądać), stąd nazwa stanowiska Local National Linguist, nie translator/interpreter. Nie byłem szczególnie zadowolony z faktu, że musiałem przesłać skany dokumentów takich jak dowód czy paszport - dla niektórych może to być ważne. Komunikacja z Atlas Advisors raczej kulturowo odmienna, ale to jednak podmiot amerykański więc nie wypada narzekać - różnice kulturowe w zachowaniach zawsze będą – przykład: wysyłam wszystkie dokumenty do ich siedziby w jednym pliku PDF. Pani odpisuje, że widzi tylko jeden (domyśliłem się, że tylko na pierwszą stronę spojrzała). Tłumaczę Pani, że trzeba przewinąć i zobaczy wszystkie. Pani odpowiada: „widzę tylko jeden”. Różnica kulturowa to to, że nie powiedziała mi, że chce to mieć w 6 osobnych plikach tylko, że nie widzi reszty. Wysłałem 6 osobnych PDF. Podsumowując, pracowałem już z amerykanami (lecz nigdy dla nich) i wiem, że są to przyjaźni i otwarci ludzie i współpraca to nie jest problem. Moim subiektywnym zdaniem problemem wydaje się być jak zwykle ‘pośrednik’ czyli Atlas Advisors, który to wygrał przetarg i działa na lokalnych rynkach po partyzancku. Niestety inną drogą do amerykańskich koszar nie traficie. Może komuś się będzie chciało przez te cuda przechodzić. Poza powyższym nie zniechęcam, bo sam chciałem pojeździć sobie Hummerem, czy Abramsem, ale czytajcie z uwagą, by się potem nie wnerwiać. P.S. w innych krajach dokładnie to samo!
Zośka11.09.2024 13:01
Inne
Nie rozumiem trochę tego przejecia kontraktu. Bo nawet jeśli zgarnęli go po innej firmie to chyba nie oznacza ze warunki kropka w kropkę będą identyczne?
Nowy wpis
Irek16.08.2025 05:49
Inne
Nie wiem na ile w tym prawdy ale z drugiej strony jak tak pomyśleć nikt nikogo nie zmusza do tej pracy. mimo narzekania jak widać dla niektórych warto skoro dalej to robią. a szkoda bo jakby całkiem ludzi zabrakło to może rzuciliby lepsze podwyżki i po problemie
Nowy wpis
Żwirek i Muchomorek 16.08.2025 19:13
Inne
Nikt nikogo nie zmusza do żadnej pracy - może tylko przymus jedzenia i picia. Co do podwyżek - super pomysł. Teraz nic tylko sprawdzić, co na to tnący koszty gdzie i jak tylko się da Amerykanie. Może rzucą lepsze podwyżki, a może postawią na Google Translate.
Nowy wpis
Sąsiad 26.07.2025 07:07
Były pracownik
Standardy pracy jak na plantacji bawełny przed 1815 rokiem. Brak odpowiednich narzędzi , zostawianie pracowników bez menagera / kierownika .. brak jasnych procedur .. praca ponury żart. Szczerze odradzam.
Sylvia Martyna15.02.2025 04:15
Kandydat
Oferta dotyczyła pozycji Local National Linguist, chociaż w międzyczasie zmieniła się na Jakiegoś Tam Konsultanta. Miejsce pracy to baza wojskowa w Bemowie Piskim.
-Wynagrodzenie. Oferowana umowa jest "amerykańska, coś jak B2B". Co prawda ciężko było sprawdzić wynagrodzenie dla "lingwistów", ale już dla tłumaczy całkiem łatwo. Cena rynkowa pracy waha się od 6150 zł do 10460 zł, przy medianie na poziomie 7590zł. Przypomnę, że zgodnie z polskim prawem, minimalne wynagrodzenie to 4666 zł, czyli 30,50 zł / h. Proponowana stawka to 57,09$ za dniówkę, która trwa do 12h. Przy bardzo korzystnym kursie 4zł / 1$, daje to 228,36 zł dziennie, czyli 19,03 zł / h. Dzięki temu, że umowa jest amerykańska, będziecie pracować do 12h, bez wynagrodzenia za nadgodziny, za mniejszą stawkę niż minimalna, bez ubezpieczenia zdrowotnego, bez odkładania na emeryturę, bez zwolnienia chorobowego, bez urlopów, bez ochrony polskiego Prawa Pracy.
-Godziny pracy. Grafik jest publikowany późno w piątek na następny tydzień. Macie być zawsze dostępni, żeby pracować do 12h dziennie od poniedziałku do niedzieli.
-Dokumenty. Macie wykonać test na platformie Rosalyn, który składa się z 4 części, mowa polska i angielska, pisanie polskie i angielskie. Poza tym, następujące skany: dowód osobisty, paszport, zdjęcie, test na HIV, prześwietlenie klatki piersiowej pod względem gruźlicy, szczepionka na żółtaczkę typu A, zaświadczenie o niekaralności. Wszystko to wykonujecie na własny koszt. Test na Hiv 60zł, prześwietlenie 150zł, szczepionka 260zł za jedną dawkę, dwie dawki to 520zł, zaświadczenie dwujęzyczne 47zł, suma 777zł.
-Atmosfera jest toksyczna. Brak kultury od rekruterki i menadżeri, czyli od razu na Ty. Brak profesjonalizmu, czyli "ciao", "trzeba cię przemielić", "ale nawet mi nie mów, że będziesz niedyspozycyjny", "będziesz elektronem" itd. Na dodatek nepotyzm i kolesiostwo, czyli spychanie do najgorszych robót, podczas gdy tych lepszych i łatwiejszych nie będziesz wykonywać, bo "tam to dobrze już działa i nie będziemy nic zmieniać".
To na razie tyle, gdyby były jakieś pytania to piszcie śmiało.
Zainteresowany21.02.2025 12:17
Kandydat
Interesuje mnie, na ile faktycznie do zadań należy tłumaczenie i jeśli tak, to jakiego rodzaju to tłumaczenie. Przy tłumaczeniach ustnych w "zwykłych" warunkach normą jest to, że dowiadujesz się wcześniej, jakiego rodzaju tematykę będziesz tłumaczyć. Nie bardzo ogarniam też, czemu nazywa się to "linguist", a nie "interpreter" czy "translator", na czym polega różnica i jaki jest zakres obowiązków.
Poza tym ciekawi mnie, jak z dojazdem do jednostki i warunkami na miejscu. To są najczęściej miejsca oddalone od cywilizacji i jak się nie ma samochodu, to zostaje chyba tylko rower. Są jakieś zwroty za paliwo? Siedzi się w jakimś budynku/namiocie/pod chmurką?
Sylvia Martyna21.02.2025 13:01
Kandydat
Z tego co mówili, to praca dotyczyła tłumaczenia ustnego, chociaż starsi stażem tłumaczą również pismo. Tłumaczenie ustne w zależności od potrzeb (na poligonie, w stołówce, przy dowództwie, przy medykach, w szpitalu wojskowym). Różnica między linguist a translator polega na tym, że nie znajdziesz widełek płacowych dla lingwisty, w praktyce nie ma żadnej różnicy, bo chodzi im tylko o tłumaczenie. Co to dojazdu to pytano mnie, czy mam auto, więc pewnie oczekują własnej transportu. Nie licz na zwroty za paliwo, skoro nawet nie dają pieniędzy na badania. Z tego co ludzi pisali o poprzednim pracodawcy, który miał kontrakt z armią, to tłumacze albo spędzają czas pod namiotem albo w zapyziałych barakach bez ogrzewania.
Terp30.12.2023 18:47
Były pracownik
Firma przejęła kontrakt po Mission Essential. A jak się pracowało w ME, to można sprawdzić w opiniach na GoWork.
Panna Migotka31.12.2021 21:35
Kandydat
Miał ktoś okazję uczestniczyć w rekrutacji lub podjąć pracę na stanowisku "national linguist"? Jak wrażenia?
Zostaw merytoryczną opinię o Atlas Advisors
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Praca Atlas Advisors - archiwalne oferty pracy:
ATLAS reqruiting National Linguists
Gorzów Wielkopolski
30.04.2022
Czy pracujesz w firmie Atlas Advisors lub pracowałeś/aś?i podziel się swoim zdaniem na temat tej firmy.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Atlas Advisors!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
